Поиск отзывов
Результаты поиска
Отзыв сотрудника Александр о компании МЕРКУРИЙ ХОЛДИНГ
Адрес: Рязань
Автор: Александр
Отрицательные стороны
1. Очень большой объём информации. Если кто то думает, что легко прийти и начать продавать, то нет, такого не будет, на доскональное изучение продукта потребуется не меньше месяца, т.к ассортимент большой, многие из-за этого сливаются спустя неделю работы. 2.Это собрания, они проводятся раз в неделю в 8 утра, по началу это очень напрягает, но на них дают нужную инфу по продукту и продажам, т.ч это не так страшно. Ребята, которые до этого работали в крупных компаниях вообще нормально к этому относятся. Больше, я лично, никаких отрицательных сторон не увидел, обычная работы с адекватной оплатой. Есть конечно некоторые нюансы, но они есть везде. И по поводу опозданий и каких то штрафов я вообще не понимаю, о чём писал автор отзыва выше, т.к сам опаздывал, да говорили, что нельзя и т.д но не штрафовали ни разу. Возможно просто, за это время многое изменилось. Отзывы обычно не пишу, но тут правда даже обидно стало, что такое не соответствие. Что я могу сказать, отзывы это конечно хорошо, но пока не проверишь сам, не узнаешь.
Положительные стороны
Немного предыстории. Прежде чем идти на собеседование, почитал отзывы и подумал, что не стоит с этой компанией связываться, но поскольку нормальных предложений не было (одни мтсы и телетрейды) решил сходить, была не была, тем более, что мне озвучили нормальные условия работы. На собеседовании пообщался с менеджером по персоналу (Наталья), которая всё очень доходчиво рассказала, от вопросов не увиливала, на лохотрон это похоже не было. После пришёл на 2 собеседование с супервайзером отдела продаж, тоже адекватный парень, заодно в курилке пообщался с менеджерами, рассказали что с з.п всё ок, без обмана, работа тяжёлая, т.к очень много информации, но работать вполне можно. Спустя 2 дня меня пригласили на работу, я согласился и об этом не пожалел. Теперь к плюсам и минусам: 1. З.п на испытательный срок 30 тыс.руб., это действительно так, без обмана. Это даёт возможность начать нормально работать. У ребят, которые работают от полугода з.п 35+. 2. Коллектив,ребята все молодые и адекватные, всегда помогут. 3. Конкурсы в отделе продаж проводятся регулярно и призы разыгрывают норм. 4. Адекватные планы, которые менеджеры, которые работают давно перевыполняют, кстати учёт ведётся через день и ты можешь посмотреть свои показатели и показатели коллег, что очень удобно. 5. При увольнении (так сложились семейные обстоятельства) нормально попрощались, и расчёт я получил полностью. Кстати, по поводу склада, это вообще бред, лично туда ездил, склад отапливается, туалет, комната для приёма пищи, всё как положено, хотел туда устроить своего друга, подходил с вопросом об открытых вакансиях, мне сказали, что их нет и в ближайшее время не будет, т.к люди туда требуются раз в пол года.
Отзывы о компании
Положительные стороны:
Проработала здесь как менеджер практически год, но уволилась из-за смены места жительства. Хочу поделиться опытом и своим мнением. В принципе, впечатление сложилось хорошее. Сразу понравилась обстановка, потому что никто на тебя не давит и можно спокойно заняться работой. Коллектив очень хороший! Помогали мне, если в чём-то не могла разобраться. Начальство адекватное, хорошая оплата труда. Всe в транспортной доступности - добираться до работы легко. Никаких минусов не заметила. Жаль, что пришлось уйти.
Отрицательные стороны:
Не обнаружила.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Отличная организация, коллектив самый положительный ( помогают, подсказывают и выручают), царство спокойствия и радостной атмосферы. Оплата своевременная.
Рязань
Подробнее>>
Положительные стороны:
Обычно не пишу отзывы, но тут захотелось. В Космогоне я работаю вот уже более 4-х месяцев, да срок небольшой, но я уже многое узнал о компании о своей должности – менеджера розничного отдела. Моя работа мне нравится, жаловаться абсолютно не приходится, поэтому даже не задумывался ни разу над тем, стоит ли поискать какие-нибудь альтернативные варианты для трудоустройства. Хочу отдельно отметить потрясающий коллектив, спасибо вам, ребята! Я до этого работал в разных компаниях, но нигде такого единства в коллективе, такого отношения между руководством и остальными работниками как-то не замечал. Честно
Рязань
Подробнее>>
Положительные стороны:
Начнем с положительных сторон работы в Космогоне. За 11 месяцев работы на должности менеджера я понял, что у нас тут очень комфортный офис. Мои друзья часто жалуются на то, что у них то холодно в офисе, то жарко, то свет отключили – в общем, ни одно, так другое. Практически за год работы ни каких проблем с организацией рабочего пространства я не нашел. Все всегда есть и работает. Хочу ответить слаженную работу коллектива. Может мне так «везло», но обычно в компаниях каждый сам за себя, а вот тут такого нет.
Рязань
Подробнее>>
Положительные стороны:
Пошел второй год моей работы в компании. Думаю, теперь могу написать обоснованный отзыв. Компания наша точно стабильная, без подводных камней. Работаю в комфортном современном офисе, оснащенном и оборудованном по последнему слову техники, организация труда здесь на самом высоком уровне, и как следствие высокие трудовые показатели. Коллектив, в котором я работаю дружный, сплоченный, мои коллеги менеджеры работают в организации не менее трех лет, никакой текучки нет, все работают слаженно и заинтересованы в положительном конечном результате. Вакантные места образуются за счет расширения компании. Поговорим о начальстве. Оно у нас строгое, но
Рязань
Подробнее>>
Положительные стороны:
Проработала в компании Космогон в качестве оператора полгода. Ушла по семейным причинам. На самом деле было жалко, обстановка спокойная, никто не давил. Ещё на собесе все условия были обговорены и дополнительной работы не навешивали, как это часто бывает, и как это было со мной на предыдущем месте работы. Коллектив неплохой, руководство адекватное. Да и так, по мелочам удобства - кухня оборудована, обогреватели, кондёры, вот разве что раздевалки нет.
Рязань
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Крайне непродуманная политика организации. В процессе трудовой деятельности осознаешь, что успех магазина обеспечивается главным образом не продуманной стратегий развития, а большим вбухиванием средств. В результате, в один прекрасный момент, средства заканчиваются. И вам говорят - пока-пока. Как и сделали они недавно с парой десятков работников.
Из-за того, что руководство совершенно недальновидное, оно набирает большое количество людей, в которых интернет-магазин просто не нуждается. А потом людей тупо выкидывают, когда до верхушки наконец-то доходит, что люди-то были и не нужны вовсе.
Руководители проекта - выходцы из отдела продаж. В результате - они никто иные, как продажники, но не управленцы. Да, продавать они по-любому умеют, но построить грамотную политику развития компания - увы, на это они не способны. Поэтому ежедневно проводятся многочасовые собрания, в которых задействуют большое количество людей. Иначе руководство не способно допереть до решения проблем.
Очевидно, что их компетентность как управленцев под огромным ... Подробнее>>