unk project

Отрицательные стороны

Крайне негативная контора! И в первую очередь – это некоторые животные особи в человеческом обличии. Почему? Все просто. Уровень организационно управленческого менеджмента на низком уровне. В связи с тем, что у руля пожилая тёта из ахо, которая Не «Бе» ни «Ме» ни кукареку. Зато амбиции у нее на стрости лет, владеть всем миром! В компании ничего нормально не выстроено, ни единый бизнес процесс. Бухгалтерия слабейшая. Допускают ошибки в зп, неадекватно коммуницируют с сотрудниками, особенно человеконенавестная [Н.] бух. Эта так вообще. Мало того, что косячит в расчетах зп, так еще выплескивает все свои агрессивные эмоции на людей. Что это вообще? ит специалистов в компании нет, постоянно что то ломается, выключается, блокируется нормальный ход деятельности всей компании. Подставы! Людям закрывают нужную для выполнения обязанностей информацию, а потом их выставляют виновными в невыполнении. Что в компании с кадровыми работниками? Тут они не держаться. Потому что, опять же, нет полноценной службы персонала. Кадровики относятся к бухгалтерии. Как это? )))))))))) Вы вакансии не закрываете годами? Вы что делаете, уважаемая [Я.] Вы о результатах бизнеса думать начнете? Почему, мы должны сами себе искать людей, если Вам вменили эти полномочия? Нам свои проекты надо выполнять, а не вашей работой заниматься. Мы деньки в компанию приносим. Если не можете ее выполнить, не беритесь! Ваши правила вредят бизнесу. Очень жаль, что Юлий этого не видит. И тут понятно почему. Юлий, Вы в курсе о том, что Госпожа [Я.] имеет такие особенности проводить лже 360 градусов, понятия не имея что это и какой алгоритм. А делает она так, отправляет своего подчиненного подговаривать других коллег, чтобы не давать нужных сведений, чтобы человек облажался по незнанию. Т.е. она умышленно создает прецедент! Юлий, Вы в курсе, что Госпожа [Я.] имеет недопустимые выходки, выкидывать личное имущество работников? Чистое, аккуратное, находящееся в нужном месте. И это не в мойке грязная гора посуды. А именно, чистое, находящееся в нужном месте. Это что за новости такие? Открытое выражение неприязни к людям? Юлий, Вы когда нибудь обращали внимание, как разговаривает по тел. н. [З.] Такая некомпетентность и хамство, она же ответить ничего не может. А это первый человек, который формирует имидж юнк. [З.] хамит и работникам по распоряжению [Я.] Секретариат не выполняет свой функционал, как должно быть. Секретариат юнк вообще ничего не делает из своих прямых задач. А недавно выяснилось, почему то части работникам в юнк оплатила компания дмс, а часть работников заплатила самостоятельно. Конечно, все это характеризует юнк как нечестного работодателя, который ведет двойные стандарты. И этот весь дурдом дело рук одного человека, [Я.] Человек вредитель! Очень жаль, что внутри компании у выдающегося архитектора, происходят такие гадкие вещи! Не бизнес процессы нормально не отлажены, одни затыки, засоры и полный бардак со злыми и алчными «Повелителями».

 

Положительные стороны

---

 

Москва