ЗАО "Берг" - отзыв пользователя Лека Мик о работе в компании

Владимир:
Отрицательные стороны:
здесь речь пойдет о проблемах.... 1. Ну во-первых при приеме на работу надо проходит полиграф!!!! И вот тут, уважаемые соискатели на эту должность, бесплатный совет.....НИЧЕГО не рассказывайте в процессе о своей прошлой жизни...даже если события были очень давно..Потому как все Ваши слова будут использованы против Вас в прямом и переносном смысле этого слова. Полиграфологу не важен результат....Он просто напечатает сказанные Вами слова слово в слово, с указание дат, цифр и событий...И вот такие данные получит к себе на стол Ген.Директор. Надо сказать, как мне показалось(после нашей беседы) очень умный человек...Странно что его такая информация удовлетворяет. 2.Проверка службой безопасности)))) Нач.СБ пришел новый..Ведет себя как король..Разговаривает вызывающе и не уважительно. Делает выводы и докладывает о них Ген.директору основываясь лишь на мнении одного человека с вашего предыдущего места работа. Ни запрос официальный, ни разговор с Вашим непосредственны руководителем в предыдущей компании ему не нужен...Достаточно того,что он услышал по телефону. И еще с ухмылкой говорит о свои связях.."Я свои контакты не выдаю"..ха ха три раза...Знаем мы эти связи...Такой беззубой и непрофессиональной работы СБ я еще в своей карьере не встречал..И надеюсь больше не встретить....И самое печальное, что

Москва,

бывалый:
Отрицательные стороны:
позвонил, договорился на собеседование, приехал (передо мной пять человек), дают анкету на три листа - два листа не о чём ФИО родственников год рождения и их телефоны и т.д. - на хрен это знать конторе сложилось впечатление что сотрудница кадров высокого о себе мнения (типо ты кто, и чё именно на склад пришел устраиваться) в общем не приятно общаться! в итоге переговорили, говорит что отнесёт анкеты начальнику склада после его одобрения позвонит пригласит на повторное собеседование, если не позвонит значит иди лесом. док-ты все (трудовая, военный билет, ИНН, страховое пенсионное, опыт на складах более 3-х лет) НЕ ПОЗВОНИЛИ!!! объявление на сайте минимум, как висит с месяц, приходит в день по пять человек, и ни как не могут набрать БРЕД!!! и это ещё при том что рассматривают кандидатов без опыта. Вопрос: кадровичка точно ли доносит анкеты до начальника склада???

Москва,

Дмитрий:
Отрицательные стороны:
Отдел кадров неадекватен. Будьте готовы к вопросам из разряда: -А что вы делали после детского сада?)))

Москва,

Игнат:
Отрицательные стороны:
гнать в шею,эту тупую начальницу склада.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Руководство склада (начальник склада) очень не профессиональная женщина,не знаю как ее там держат, но она реально ничего не знает и не понимает в работе логистики в сфере автозапчастей это я вам могу сказать.Вроде с виду нормальная женщина, но по работе никак. Директора по логистике тоже меняются, все хотят наладить работу(только словами), но ничего не получается, так как ни каких действия по улучшению работы компании нет!Большая текучка людей на складе,маленькая зп., требуют очень много от тебя за копейки, на склад берут всех подряд в основном не адекватные люди в себе))))) В общем я скажу, что для начала пусть нормального начальника склада посадят, который реально вникнет в данную ситуацию на складе, что бы со старшими смен стоял на ровне, они всегда тогда будут помогать в улучшении работы склада!!!

Москва,

Яzz Яzz:
Отрицательные стороны:
Непредсказуемость действий руководства, постоянно что-то за кого-то надо делать, нет единого сплоченного коллектива, постоянное выяснение отношений и поиск виноватых, куча ненужных людей на каких-то промежуточных должностях с непонятным функционалом. Есть руководители просто тупые, ничего не знают, ничего не делают, но умеют профессионально отмазываются и все сваливают на других при залете, ну и соответственно все лавры и премии присваиваются себе за все задачи которые выполняешь вместо них.

Москва,

Наталья Есаова:
Отрицательные стороны:
все херово сканеров не хватает старшим смены пофигу на сотрудников один раз до 5 вечера просидел без работы старшая смены про меня забыла.штрафуют сразу с первого дня .штрафы заоблачные.проработал 2 недели черную зарплату не заплатили.короче нефиг там делать .....

Москва,

Вячеслав:
Отрицательные стороны:
Черная зарплата, решение о ее выплате принимает Белявин Д.Л. Вот и мне в результате увольнения оказалось она (черная зарплата не положена). Договоренности достигнутые с руководством не стоят ни копейки, коллеги имейте это ввиду. Компенсация автомобиля за все время работы не выплачивалась. Eсли этот отзыв прочитают руководители из Берг (Москва), просьба присмотреться , не я первый кто уличает руководство Челябинска в нечистоплотности. Трудовая книжка до сих пор в заложниках в Челябинске... ну здесь дело подсудное...думаю добьюсь возврата книжки

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
з/п серая, страховки нет. Последнее время творится в компании что-то непонятное. Появляются странные люди, увольняют хороших работников одним днем. Атмосфера недобрая и нервозная. Думаю, что не долго тут задержусь.

Москва,

сотрудник:
Отрицательные стороны:
Согласен полностью,с отзывом.Все именно так как и написано.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
1) "Грязная зарплата": отсутствие расчеток, внутринний курс евро, премия выдается не сотруднику, а директору и старшему менеджеру. 2) Когда расписываешься в зарплатном листе, то на месте где указана зарплата лежит книжка, и ты видишь только графу росписи. 3) Старший менеджер вечно отсутствует на рабочем месте, часто утром с перегаром. 4) Официальные возвраты не проводят - а после того как состоится напряженный разговор с клиентом выясняется, что старший менеджер запретил проводить этим месяцем. 5) Помогаешь вечно разбирать клиентские рейсы (подрабатываешь кладовщиком). Успехов всем кто захочет работать в этом зоопарке.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
работал в этой компании пол года, за это время не получал больше 35, белая зарплата на карту 20 тыс остальное в конверте, ито минус штрафы(придуманные) минус инвентарка каждый месяц. начальников больше чем подчинённых! если ты не в любимчиках то будешь драить полки за которые обещают 200 руб в час которые в последствие ты всё равно в чёрной не увидешь! отношение дерьмовое, если чё-то не нравиться увольняйся самая распростронённая фраза если ты будешь быковать! после увольнение свои деньги(чёрную зарплата) не реально вытрести. сама организация находиться в бутово, добераться отвратительно!

Москва,

аноним:
Отрицательные стороны:
Имел счастье работать в данной компании полгода.Зарплата непонятная каждый месяц .огромные непонятные штрафы от 1500р.за один твой косяк .обещянные 35 тыр получают только избранные или окладники-.непонятный График который Борода меняет каждый день. заработать можно если только жить на складе и спать на полках. Из начяльство более менее зам начяльники склада но они шестёрки Так в принципе работать можно.если расчитывать на сумму 25тыр .Но есть компании получше

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Постоянные не доплаты зп, не обоснованные штрафы, полное нарушение Т.К. Р.Ф., очень прошу не вздумайте туда устраиваться на работу, при мне даже клиента в лицо послали на х-й. Руководство ценит только деньги(списанные с вашей з.п.), а на людей как подчиненных, так и клиентов им все равно.

Москва,

человек отберг:
Отрицательные стороны:
большая компания.переехали на склад бутово.работников не ценят.большая текучка. обещают зарплату достойную.но не верьте сплошной обман.официальную зарпл. да платят почти вовремя.а вот остальное/серая/ на усмотрение и обман.начнешь за свою отработанное время и про зарпл.говорить. сразу поподаешь в неугодники на вылет. вообщем рабство.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Чёрная з.п. платят либо половину, либо треть, остальное в конверте, за который три шкуры спустят, соответственно по выполнению и не доплатят. Отношение дерьмоватенькое конечно. О перспективах можете и не мечтать- будете сидеть долго и упорно на той з.п., которую дали на испыталке. В последнее время началась не здоровая канетель во всех отделах, походу дело идёт к большому взрыву. Накапливаются серьёзные косяки практически везде и все о них систематически молчат. Руководству пора пытать ближайших подчинённых, иначе всё рухнет быстро и красивым каскадом.

Москва,

Только уволился:
Отрицательные стороны:
Не советую туда устраиваться.Работал там кладовщиком. Коллектив неплохой,а вот начальники..начальника склада,старшие смены -единственные адекватные руководящие звенья. Но возможностей у них очень мало. Если кто будет устраиваться,будте готовы к невыплатам з.п. в полном объеме. Вам могут недоплатить как пару тысяч,так и пару десятков тысяч.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Компания управляется учредителями-основателями очень своеобразными людьми со своими тараканами в голове. Профессионалов-управленцев в компании мало. Управленческого планирования деятельности нет. Но, тем не менее, компания пока развивается и растет. Отношение к людям зависит от того, на какой должности работаешь. Дорогая столовая. Серая зарплата. Соцпакет только для сотрудников, проработавших более 3 лет.

Москва,

Бывший Бывший:
Отрицательные стороны:
КАК говорят Рыба гниет с ГОЛОВЫ! Подумайте стоит ли идти работать в эту конторку! Где надо лизать жопу, чтоб вас, не уволили или вам, просто не заплатят или уволят из за того, что вы кому то не понравились. Выбор ВАШ!

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Хотел поделится впечатлениями, от собеседования.. Мне было сделано предложение и назначена встреча. Собеседование проводила Елена, что-то типо «менеджер по подбору персонала», тут у меня закрались сомнения в правильности подхода к подбору персонала. Ну как ниже стоящее должность подбирает кандидата на выше стоящую должность? Бред! Она четко отрапортовала как наизусть положенное работодателю и тут-же начала задавать вопросы по профессиональной деятельности, что она знает чтобы о ней (о работе) спрашивать? Ну еще пару глупых вопросов задала… Я подыграл… Глупость всех по подбору персонала…. Дуют в щеки, заглядывают в резюме и не раз не заглядывают в трудовую книжку или паспорт, там всё написано может и не следует начинать собеседование? Мали что я напишу в резюме… :)) На мой вопрос - «Когда будет ответ?» Она сказала – «Завтра вечером!» Ну конечно не завтра не после завтра они не сказали, пришлось звонить самому, чтобы с корректировать свои предпочтения.. Тут меня и обрадовали «Спасибо вы свободны!». Создалось впечатление,что возможно Елена просто создала движуху что она якобы «не зря ест хлеб» в компании если нет то само руководство поставило такую работу и притворствует глупости своих подчиненных либо на

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
отношения оставляют желать лучшего, к сотрудникам относятся по хамский, лучше здесь не работать, если есть возможность обойти эту конторку, то воспользуйтесь этим. Успехов всем.

Москва,

Маргарита:
Отрицательные стороны:
если вы не понравитесь Екатерине, значить Вам не повезло, это мега стерва.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Черная з/п, нагружают всем подряд, отношение к человеку, как-будто чем-то должен руководству. Работник - от слова РАБ. Все сотрудники работают, пока не найдут варианта получше...

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Генеральный директор не ведает или не делает вид, что творит кадры и именно по этому в компании твориться полная анархия.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Интриги, подковерная возня, лицимерие и жополизство. Особенно в этом преуспевает отдел кадров. После испытательного срока, когда приходит пора повышать з.п. - этого не делают, либо делают все, чтобы ты ушел, на твое место ищут следующего дурочка. Ген. директор местами неадекватен.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
1) руководитель забыл о назначенном собеседовании 2) пока проводилось собеседование с другим кандидатом,мне было предложено постоять у стеллажа в корридоре-предлагать человеку сесть и стакан воды в жару их не научили . 3)руководитель Владимир -полный неадекват, предложил мне перевести письменно станицу из технического журнала, на мой недоуменный взгляд обиженно задал такой вопрос : "А как я проверю,что Вы знаете английский?". В процессе моего прочтения текста неоднократно поправлял меня,причем НЕПРАВИЛЬНО,и уж очень хотел показаться умным,задавая каверзные вопросы по нюансам таможенного оформления документов, радостно хихикая, слыша неправильный ответ. В итоге !!! ВНИМАНИЕ!!! попросил назвать термины деловой переписки. Чем заниматься подобным онанизмом, всего лишь надо дать человеку пересести деловое письмо и попросить рассказать о себе на языке, уровень владения которым нужно проверить,скорее всего,человек им просто сам не владеет и проверить не может. Я от души повеселилась, правда,было жаль потраченного времени. Да,еще , некоторые сотрудники у них сидят на кухонных стульях!!!

Москва,

Ульяна Климова:
Отрицательные стороны:
Компания разработала очень хитрую систему.Берет человека на работу,назначает большой испытательный срок, платит при этом очень маленькую заработную плату.Когда испытательный срок проходит-НАХОДИТСЯ ПРИЧИНА И ВАС ПРОСЯТ УЙТИ.Вывод вас поимели и при этом сэкономили.Сотрудники меняются со скоростью света!!!!!! Пожалейте Ваше время.НЕ ХОДИТЕ ТУДА.Я не вру,сама видела папки с уволенными людьми они на стеллажах не помещаются!!!!НЕ ВЕРИТЕ ЗВОНИТЕ 89260173628.

Москва,

111 111:
относительно хорошо

Москва,

Маша:
З/п хоть и серая, но всегда вовремя. Коммерческий хоть и алкоголик, но очень душевный человек. Генеральный чудной, но ничего плохого сказать не могу. Волевич - препротивный и скользький педик.

Москва,