Бугровская школа №2 Лен.область - негативный отзыв

Отрицательные стороны:
Серая зп, которая зависит от ненормальной директриссы. Которая считает себя королевой и что ей никто не указ.Официальный оклад на уровне мрот, все остальное из премии , которая выписывает директор.Все под ее контролем, ей нельзя перечить, иначе лишит премии.Сотрудников не уважает, может оскорбить.Крайне не советую туда идти, если вы конечно не мазохист. Подробнее>>

Доставка технической воды. СПб и Лен.область. 1000 руб/куб.м. Тел: 922-10-39; (911)179-56-56 Доставка технической воды. СПб и Лен.область. Тел: 89111795656 звониыт звонит якобы хочет купить что то на авито просит номер карт сбербанк россии после этого просит смс якобы он мне прислал виде от 900 5 цыфер Подробнее>>

МОБУ «СОШ «Бугровский ЦО 3” Адрес: Воронцовский бульвар 5/7. Самая худшая школа, которую я знаю. У всех конечно свои ньюансы и трудности, но это место что то с чем то. Плюсы: 1) Вроде как соц.пакет, оплачивают больничный и стабильная средняя зп, но не факт. Минусы: Постоянная текучка кадров, никто надолго не задерживается, причём руководству фиолетово, никто ни с кем Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пожалуй, самое плохое место работы. Начну с того, что белой зарплаты, которую обещает работодатель вы не увидите: по договору вам будут оплачивать меньше половины суммы, остальное — на усмотрение руководителя, который стремится свести «премиальную часть» вашей вроде бы официальной зарплаты к минимуму и действует, скорее, не из за обязательств к сотрудникам, а по настроению. Задержки выплат каждый месяц на 5 7 дней. Два раза в неделю с вас будут требовать отчеты о работе по часам, с минимальным шагом 15 минут, после сдачи которого, вам придется оправдываться в кабинете заместителя директора, ...
Положительные стороны:
Офис в центре города.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Начну с того, что белой зарплаты, которую обещает работодатель вы не увидите: по договору вам будут оплачивать меньше половины суммы, остальное — на усмотрение руководителя, который стремится свести «премиальную часть» вашей вроде бы официальной зарплаты к минимуму и действует, скорее, не из-за обязательств к сотрудникам, а по настроению. Задержки выплат каждый месяц на 5-7 дней. Два раза в неделю с вас будут требовать отчеты о работе по часам, с минимальным шагом 15 минут, после сдачи которого, вам придется оправдываться в кабинете заместителя директора, почему на n-ю задачу было потрачено 1,5 ...
Подробнее>>

Удобное расположение в центре города, рядом много мест для обеда, транспортная доступность. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пожалуй, самое плохое место работы. Начну с того, что белой зарплаты, которую обещает работодатель вы не увидите: по договору вам будут оплачивать меньше половины суммы, остальное — на усмотрение руководителя, который стремится свести «премиальную часть» вашей вроде бы официальной зарплаты к минимуму и действует, скорее, не из за обязательств к сотрудникам, а по настроению. Задержки выплат каждый месяц на 5 7 дней. Два раза в неделю с вас будут требовать отчеты о работе по часам, с минимальным шагом 15 минут, после сдачи которого, вам придется оправдываться в кабинете заместителя ...
Положительные стороны:
Удобное расположение в центре города, рядом много мест для обеда, транспортная доступность.
Подробнее>>

Есть наверное Подробнее>>

Отрицательные стороны:
к сожалению перед тем как начать сотрудничество с Ашкинази [В.] я не проверял его на отзывы и рекомендации, а стоило. Он так же сменил фамилию, в прошлом [З.] по старой фамилии тоже можно найти много чего интересного. Отзывы с 2015 года мало отличаются от свежих. Слабый руководитель, абсолютно не способен грамотно ставить задачи, а главное доводить их до конца, все меняется на лету, отменяется. Но если с этим еще как то можно работать, то с его сильной тревогой и нервозностью нет. Эмоциональная неуравновешенность, неспособность сосредоточиться, суетливость, больше напоминает ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ашкиназе (Заруцкий) Вячеслав, советую вам этого работодателя. Очень тревожный, совершенно не умеет делегировать и ставить задачи, не хочет ни во что вникать, хватается за все и сразу. Постоянно меняет вектор развития, ставит задачи, тут же их меняет, отменяет, не доводя ничего до конца. Пользуясь этим внушает сотрудникам что те ничего не делают и нет результата. Постоянно будет пытаться вызывать в вас чувство вины, что вы ничего не делаете и спекулировать на этом. Платит мало, на больше чем 20 35т рассчитывать не стоит, не важно на какой позиции, хотя будет ...
Подробнее>>