Ужасная контора. Руководитель неадекватный, истеричный, с зар платой обманывает. Обещает золотые горы. В итоге платит 20.000 руб. И орет, вы же подписывали трудовой договор больше ничего не получите. Текучка ужасная
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
Обещают одну зарплату, а по факту больше 25тыс. не выходит. Но даже и этого вы не получите, платят одни авансы по 1500-2000. Звонишь, пишешь а всё бестолку, ваши честно заработанные деньги вам не отдадут. И таких обманутых много. Люди меняются... Подробнее>>
Виктор:
Михайлов Юрий Анатольевич, был директором Санкт-Петербургский межрегиональный ресурсный центр. Не связывайтесь с ним! Этот человек, если его можно назвать человеком, является обычным кидаловом. Врет всем! Если обещает при увольнение дать вам выходное пособие, то по факту обязательно обманет. Всегда бросается фамилиями известных в городе людей, а по факту их только по телевизору видел. Постоянно меняет места работы, так как после 3-4 месяцев понимают, что он проходимец. Обходите его стороной.
Любимое слово — Отжимать!
Фирменный стиль — развешать календарики силовых структур. Подробнее>>
Кроме авансов больше ни чего не платят. Звонишь, пишишь обещают, но в итоге найдут кучу причин что бы только деньги не давать. Работали в октябре 2019г. Уже 2020 денег до сих пор нет. И таких у них много обманутых. Подробнее>>
Михайлов Юрий Анатольевич, был директором Санкт-Петербургский межрегиональный ресурсный центр. Не связывайтесь с ним! Этот человек, если его можно назвать человеком, является обычным кидаловом. Врет всем! Если обещает при увольнение дать вам выходное пособие, то по факту обязательно обманет. Всегда бросается фамилиями известных в городе людей, а по факту их только по телевизору видел. Постоянно меняет места работы, так как после 3-4 месяцев понимают, что он проходимец. Обходите его стороной. Любимое слово - Отжимать!Фирменный стиль - развешать календарики силовых структур. Подробнее>>
Приехал я из далека. меня пригласили сюда как специалиста лесной отрасли. С первого дня одно вранье, которое начало по ходу работы сплывать постепенно. Суть вранья- это условия договора и заработной платы, стабильно меняются, рабочие процессы в плане документации и их наличии, такое ощущение что человек не понимает или не хочет понимать в лесной отрасли. Директор Кривоносов Антон Евгениевич личность высокомерная, Подробнее>>
Лесозаготовительное предприятие ООО "Ресурсный активатор".Начальник представился Константином.Работал у них январь-март 2019 г. Заезжал за свои деньги, В Биробиджане жил в хостеле, приходилось вымаливать командировочные, что бы оплачивать хостел и покушать.В марте уехал домой, но денег не выплатили, уже июнь-зарплата то сегодня то завтра. Кидалово полное....Постоянной работы у них нет, как впрочем и лесофонда, техники, бригад и т.д.Работал мастером ЛЗУ.ОДНИ ОБЕЩАНИЯ!!! Подробнее>>
Отработал достаточно долго, но шанс получи должность выше чем специалист или зам. Начальника в данной организации нет. На хороших должностях только ставленники зам. директора, да и по факту она решает все единолично. Все начальники отделов ее приближенные. Если происходит конфликт с ней или не стучишь на своих коллег, то ты претендент на вылет, все равно работать тебе не дадут. В Подробнее>>
Плюсы в работе:
Мне Ритка нравится
Отрицательные стороны:
Она мне не дала ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
У руля, по факту, находится женщина акционер. Неважно, кто ваш начальник - решает она. Если она посчитает, что вы плохо работает, вас уволят. При этом, она так считает, потому что ей так сказали, вас и вашего начальника даже не спросят. . Бывает, залетают сюда адекватные и энергичные, но она Абсолютно не умеет и не хочет никого слушать, кроме двух людей, которые плетут вокруг нее слухи каждый день. Как только появляются люди способные что-то поменять, знающие, как нужно работать, их сразу же обливают грязными ложными сплетнями эти двое (директор по ИТ и директор по продажам), потому что они привыкли "сидеть в болоте" и им там комфортно.
Было несколько адекватных команд - всех отжали. Последнюю команду вопреки удивлению всех, подло порезали по одному. Парни реально начали работать и наводить порядок - но тут этого никому не нужно.
Увольняют очень некрасиво - угрожают, ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Вместо того, чтобы работать с внешними конкурентами, команда вся сплошь пронизана внутренними интригами.В результатае в компании царит хаос и беспорядок, руководство совещается целыми днями, при этом каких-либо конструктивных сподвижек в развитие бизнеса нет. у них есть прием, что на работу они приглашают от лица Балтики, и уже после приема на работу сообщают о том, что у них серая ЗП. Так как они сами платежная система, то неофициальную часть зарплаты они переводят на карту как денежные переводы, что понятно дело вызывает предположения о том, что бизнес платежных систем, лишь прекрытие для другой деятельности.
Плюсы в работе:
Таких нет
... Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ