Работа в Родер (Просто Тент) отзывы

Строительство быстровозводимых временных конструкций и тентов На нашем сайте представлены реальные отзывы сотрудников о работе в компании Родер (Просто Тент). Узнайте условия труда, размер зарплаты, плюсы и минусы из отзывов о работодателе Родер (Просто Тент)! Наш проект помогает оперативно найти подходящего работодателя, с помощью объективной точки зрения. Если вы ищете информацию о том, как обстоят дела с карьерой в Родер (Просто Тент) – отзывы сотрудников фирмы помогут в этом разобраться. Каждый сотрудник описывает достоинства и минусы предприятия. Наш сервис предоставляет возможность точно и быстро сделать выводы, какая на самом деле работа в Родер (Просто Тент), отзывы реальных работников раскроют все скрытые на первый взгляд особенности и недосказанности о которых обычно не упоминают в течение процесса отбора и расплывчато упоминают в информации о вакансии. Из комментариев вы узнаете уровень зарплаты в Родер (Просто Тент), отношение руководства к подчиненным, способы решения конфликтов, рабочий климат в коллективе, правдивость выполнения обязательств работодателем степень соответствия законодательству. Если же Вы трудились ранее или на текущий момент являетесь членом фирмы Родер (Просто Тент) – обязательно напишите свой отзыв.

Комментарии:

Хоттабыч:

Отрицательные стороны

Моя история: Работала тут недолго. На собеседовании ездила три раза, общалась с Генеральным директором. Отличный человек, его все только дурят, всего его заместители на руководящих постах, он реально не представляет картину, что творится в компании полностью, о конкретных людях напишу ниже. Так вот, при устройстве на работу обещали некоторые условия, в итоге ничего не было выполнено в полном объеме: начиная от обещанной зарплаты и заканчивая условиями работы (там порядка 5 позиций из за которых я в принципе увольнялась с предыдущей работы). К моему увольнению с деньгами было всё более менее, а вот после уже (я поддерживаю связь), стали задерживать неделями, народ стал увольняться. Когда приступила к работе, добиться у кого то существующей информации невозможно, кругом тайны за семью печатями, даже если эта информация тебе нужна, никто не скажет, даже если спросишь (это об отношении внутри коллектива). Конкретнее о лицах. Есть там такой начальник отдела кадров и её подчиненные абсолютно тупые и непрофессиональные дуры. О начальнике отдела кадров такие слухи ходят, что аж сама краснеешь. Есть в компании два руководителя чуть ниже гендира Светлана и Светлана: одна неуравновешенная истеричка сильно приближённая к генеральному директору, другая пытается стать руководителем, но видимо опыт руководством реально не большой; обе грубые, мужланистые, ругаются матом не стесняясь. Остальные руководители и линейные работники вроде адекватные. Моё резюме: не надо сюда приходить, тут вас обманут, надурят, за спиной наговорят гадостей, в лицо могут матом послать, но все будут говорить что как тут хорошо и мило улыбаться, потому что всем нужна работа и они это терпят. Если нужны уточняющие вопросы, могу ответить, до сих пор поддерживаю прямые контакты со многими бывшими сотрудниками. Вот моя почта: [email protected]

 

Положительные стороны

ДМС, коллектив на троечку, руководство полностью отмороженное. В руководстве как ни странно белым пятном является Генеральный директор, как мне кажется до него просто информацию не доносят, он в целом знает, но частности не доносят.