Положительные стороны:
Мы оформили сразу несколько заявлений. Эксперт по пенсии Александр Михалев помог получить доплату за советский стаж 5819 рублей и доплату за учебу 2975 рублей
Отрицательные стороны:
Нету
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ходил на собеседование в ДУКС в апреле 2025 года, думал, что попаду в серьёзное оборонное предприятие, где работают инженеры с головой и опытом. На деле — типичный бюрократический бардак, только в военном обрамлении. Началось всё с ожидания в холле минут сорок — охрана проверяет документы, потом секретарь делает вид, что ищет, куда меня направить. Интервью проводили трое: HR нормальная, вежливая, видно, что старается, но остальные два начальника — как будто из прошлого века. Один прямо сказал, что «молодёжь нынче...
Положительные стороны:
Отдельное спасибо HR — девушка действительно на своём месте, спокойно разговаривала, всё объяснила, даже после интервью перезвонила, извинилась за поведение коллег. Само здание найти легко, от метро минут десять пешком, рядом есть пара нормальных кафешек. Судя по рассказам, зарплаты белые, платят вовремя, коллектив вроде не худший. Если бы руководство не страдало манией величия и не играло в «великих инженеров», можно было бы рассмотреть вариант. Но в таком виде — только время тратить.
...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Об этом подробно...
Все кричат - все плохо, все плохо... А на самом деле не плохо, а глубокая анальная дыра из которой у компании нет выхода с момента, как Эрманн DE решился построить завод и как перерезали ленточку при открытии завода. Кто только не пытался вытянуть за уши Эрманн из этой дыры и наши соотечественники и немцы и французы, а сейчас и американец тянет. Тянет потянет, а вытянуть не может... Коллективчик поганый. На всех должностях, начиная от проходной, склада, даже медсестры, не говоря уже бухгалтерии, HR, IT ...
Положительные стороны:
дали машину, симку и телефон
Подробнее>>
Плюсы в работе:
ЗАВИСТЬ:
проявление мотивации достижения, при коей чьи-то реальные или воображаемые преимущества в приобретении социальных благ - материальных ценностей, успеха, статуса, личных качеств и прочего - воспринимаются субъектом как угроза ценности Я и сопровождаются аффективными переживаниями (-> аффект) и действиями. Согласно К. Марксу, социально-исторические истоки зависти обнаруживаются в общественно-экономических системах, основанных на принципе потребления, отчего в обществе происходит отчуждение личности человека как ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Диагноз пора ставить вам, ведь случай- то сильно запущенный.В мире любое из когда-либо существовавших обществ основывалось на отношениях господства - подчинения. Вся разница только в том, кто господствует, а кто - подчиняется. Ваш Маркс ,Ленин(по желанию) хотел этого самого хама и холуя превратить в господина. Он только не оговорился при этом, что от перестановки слагаемых сумма не меняется, и что от того, что хама поставят господствовать он не перестанет быть хамом. Уж если пан плох, то из хама пан во сто раз хуже! Всякая же разумная социальная политика, как раз, и состоит в недопущении господства хамов. Если вы посадили свинью за стол, то не стоит ждать от нее высоких манер, а лучше сразу быть готовым к свинскому поведению и свинскому хрюканию. И выписывать цитаты для вас видимо единственный аргумент, чтобы прослыть умными: смотри, классиков читаем. А мои слова подтверждают все ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Жалко что то время прошло, когда здесь были профессионалы и людей ценили за работу и профессионализм. Сейчас это никому не нужно, в каждом видят вора! И хорош тот сотрулник, кому меньше нужно платить.
Я удивляюсь как ещё всех не уволили, всех кто не подчинятеся их воле и отказывается стучать на всех.
Хотя, правильно один (уже бывший) сотрудник сказал, увольнение каждого сотрудника в этой организации, просто вопрос времени. До каждого дело дойдёт - это точно.
И останется: Мирон, ЕВ, ГВ и ... всё
Плюсы в работе:
Реально, спасибо за поддержку бывших сотрудников нынешним! Вы нас понимаете как никто другой и нам есть с чем и с кем сравнивать.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Вчера призвали порадоваться за господ Замятиных .Ну что ж ,господа ,радуйтесь, что к вам пришли деньги. Но ни в коем случае не убивайтесь по поводу их недостатка или утраты, иначе их будет все меньше и меньше. «Много хочешь – мало получишь». Эта детская дразнилка имеет под собой основания. Ведь вы хотите получить все ,не вкладывая ничего: хотите чтоб на вас работали идеальные сотрудники ,а вы при этом произносили -ничего не знаю и знать не хочу ,мне нужны только деньги ,а ведь ВБ растил таких специалистов ,вот почему мы так преданны ему ,он делал из людей профессионалов ,он сам горел и нас зажигал ,он сам учился и нас учил .А сейчас жизненная аура в гостиничном комплексе явно негативная, словно выискивающая из кого бы побольше выцедить . Жизнь людей под воздействием вашей негативной энергии превращается в каторгу или просто унылое существование ,им ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
о чем речь вообще? какое обучение? смешно))...это никому не нужно!!! Замятины доют коровку пока молочко есть, а кто посется вокруг вымени им насрать, поверьте, а тем более на ваши отзывы на этом сайте......придет время и они как крысы с корабля свалят, но при этом будут животы греть на Мальдивах, а вы чем фигней занимться всякой присматривали отходные пути!
п.с. тот кто тут что пытается загнать про завить к успеху, то могу пояснить следующее. Успех - когда муж в жопу дует это одно, а когда сам с рядового сотрудника вырос до управленца это совсем другое!!!
Всем удачи и даже Замятиным!!!
Плюсы в работе:
Не указаны
... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Прежде чем, обвинять Мирона во всем, нужно обратить внимание каждому на себя, свое лицемерное поведение и безответственное отношение к работе! Мирон, действительно работал очень много и обвинять его во всем-глупо! Те, кто пишут оскорбления в его адрес, прежде всего унижают себя!!!!!!!
Отрицательные стороны:
))) ... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Все СУПЕР!!! Остальное все ВРАНЬЕ наглое, основанное на простой человеческой ЗАВИСТИ!!! Елена Викторовна Замятина потрясающая и очень умная женщина!!! И всегда оценит нормального и адекватного сотрудника!!!!
Отрицательные стороны:
Завистники... ... Подробнее>>