Работа в Brumex      отзывы сотрудников

Положительные стороны:
Здравствуйте, уважаемые соискатели! Спасибо за предоставленные отзывы о компании. Последние несколько лет мы активно проводим работу по выстраиванию эффективной системы и улучшению условий работы труда. Ваши отзывы очень помогают нам становится лучше! В данный момент промышленная компания Brumex активно развивается и растёт. Мы с радостью примем в свою команду ответственных, активных, целеустремленных и желающих развиваться вместе с нами людей! Наше предприятие оборудовано всем необходимым для комфортной работы, на территории производства имеются чисты душевые, раздевалки, оборудованная комната для приема пищи. Сотрудникам производства регулярно выдается рабочая форма, в летний жаркий период сотрудникам ...
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Мария:
Работала в компании с апреля по октябрь 2016г. Вынуждена была уехать в другой город по семейным обстоятельствам. Очень расстроилась, что пришлось покинуть профессиональный коллектив. Все выплачивается в срок, заключаются трудовые договора со всеми. Кто хочет - работает. А недоброжелателей везде и всегда хватает. Подробнее>>

Олег:
Привет, меня зовут Олег Козлов. Всегда занимал вот какой вопрос – насколько реальны персонажи, которые пишут посты и рецензии на подобных сайтах. Особенно, кстати, негативные… Собираюсь изменить данную практику - изложить свои впечатления максимально честно. Проработал в компании «Гринлайн» (BrumexTM) с ноября 2017 по февраль 2018 на позиции экономиста. О самой компании. Возникают какие-то ассоциации при словах «молодая динамично развивающаяся компания»? Так вот, это как раз про ...Гринлайн! И я бы ещё добавил - амбициозная, где амбиции вовсе не безосновательны. Ребята нашли тот редкий сегмент рынка, который в настоящее время не перенасыщен и грамотно развивают его. Направляют значительные материальные ресурсы в развитие. Учатся их экономно и эффективно расходовать. Вообще слово «эффективность» очень популярно и «модно» в компании. Ну да, не всегда все получается с первого раза. А у кого так было?! У Стива Джобса или у Билла Гейтса?! Тоже наверное парни по спотыкались…))) Просто уверен, что с таким подходом, энергией и нацеленностью на результат, у Гринлайн отличное будущее. Компания активна на рынке всего с мая 2016 – и уже на лидирующих позициях. Зная экономику бизнес-процессов изнутри, думаю что для того чтобы стать безоговорочным лидером - нужно всего то Подробнее>>

Мария:
Отрицательные стороны:
Постоянная текучка, директор сам в постоянном поиске бизнеса, отсюда не понимание в работе с сотрудниками и выполнении плана продаж))), зарплата белая минимальная, процент микроскопический)))), обещают 30-60 000, по факту и 20 000 еле отдают)) продукция дешевая на капитанском оборудовании изготавливается, отдел маркетинга слабоват, отсюда проблемы с продажами, товар сам себя не продает))) Подробнее>>

Катя:
Отрицательные стороны:
На конечную, Кабельная 9, 213 маршрута я приехала на полчаса раньше и ушла в противоположную сторону, так как нумерация домов расположена не правильно. Потом я позвонила и перечислила дома, которые я нашла, и спросила где она, кадровик, находится. Кадровик недовольным тоном пояснила мне,что это конечная 213 маршрута, ничего искать не надо, там большая проходная. В магазинчике напротив конечной остановки, где было написано то ли Кабельная 63, то ли 43, мне сказали, что надо просто завер...нуть за угол и идти прямо. В магазинчике объяснили,а кадровик не посчитала нужным объяснить поконкретнее. Соответственно, я опоздала на 10 минут, так искала здание. Повторюсь,номерация домов не правильная, таблички не было. Словно от кого-то скрываются. На проходную я позвонила не в 15:00, а в 15:10. Кадровик спросила меня,почему я опоздала( а если бы пришла на полчаса раньше,она сказала бы ждать). Полное неуважение, при том, что я пока там не работаю, всего лишь пришла на собеседование. Не успела прийти, уже чего-то ей задолжала, отношение предвзятое.А я 40 минут искала здание. Нумерация домов неправильная, таблички нет нет. Голос у кадровика был запыхавшийся. Непонятно,чем она там занималась. Сказала мне выписать пропуск и позвонить ей. Я выписала пропуск, Подробнее>>

Наталья:
Работы на сотрудниках много, есть переработки. Темп работы из-за того, что много работы, очень высокий для всех. Не знаю, как сейчас, но когда работала, о комфорте производственного персонала не особо заботились - кухня для приема пищи выглядела плохо, в то время как в офисе красивый ремонт. Упаковщиков тоже заставляют перерабатывать, доплачивают, конечно, но часто не дают отказаться. На производстве шумно. Это специфика производства, да. Но могли бы позаботиться о здоровье рабочих и выд...авать какие-нибудь шумозащитные наушники, или наушники с активным шумоподавлением (чтобы гасили шум и при этом не гасили важную звуковую информацию). Ну то есть с охраной труда не очень. Даже аптечка производственная ни о чем, нет жгута например. А производство травмоопасное. Подробнее>>

Алиса:
ЗП действительно белая и платят вовремя, в офисе на Мориса Тореза приятный интерьер, инфраструктура нормальная, с корп связью никаких проблем. Мне как менеджеру ВЭД довелось поучаствовать в профильной выставке в Дубае в декабре 2021 – это иллюстрация амбиций директора (это реально здорово, когда они есть у владельца бизнеса, но есть свои нюансы). Если вы выпускник универа – Брумекс это хорошее место для старта и прохождения «школы жизни». Проработав в Брумексе хотя бы полгода, вы узнае...те, как НЕ ДОЛЖНО быть на работе. Но в целом, вы познакомитесь с работой в офисе, продажами в производстве и узнаете о цепочках поставок на практике Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пока не вижу недостатков

Самара