Поиск отзывов
Результаты поиска
в ООО ЭЦ Потенциал: Обманывают с зарплатой
Отрицательные стороны
Кидают на з/п, полное вранье в вакансии и на собеседовании по всем направлениям, о котором ты узнаешь, только после того ,как начнешь работать и будешь это терпеть ,чтобы хоть что то получить т.к. з/п только 1 раз / месяц, а по сути живые деньги если и увидишь,то только через 1.5 месяца,но об этом тебе даже не заикнуться на собеседовании т.к. принимают всех,мало кто хочет долго сидеть на холодняке
Положительные стороны
Мошенники, в вакансии и на собеседовании пишу, и говорят одно, скрывают главное ,а на самом деле все потом начинают требовать по другому и все это связано ,чтобы не заплатить ту з/п оклад, который пишут и клятвенно обещают на собеседовании ( в результате половина этого оклада,ты не увидишь,тебе выставят кучу претензий и придирок),а на собеседовании и в вакансии будут вешать лапшу на уши,что это гарантированный оклад ,но уже с первого месяца ты поймешь,что ты его не увидишь,требуют скан твоего паспорта при это не заключают с тобой положение о защите твоих персональных данных и куда эти данные пойдут неизвестно. От балды назначают ис, вместо обещанной теплой базы будет дикий холодняк, но это ты все узнаешь ,когда уже начнешь работать и ждать з/п, а потом ты узнаешь,что она совсем не такая о какой тебе пели на уши на собеседовании и даже если оформишься полностью офиц.,все равно з/п насчитают такую какую им надо,чтобы заплатить сущие копейки и к тому же будешь сидеть и думать,дадут ее вообще или нет
Похожие отзывы
Отрицательные стороны:
Работать с этой платформой не так уж и просто, как кажется на первый взгляд. Основной минус – комиссия на некоторых оферах ниже, чем у конкурентов. Это вроде бы компенсируется высоким уровнем подтверждений, но не всегда это спасает. Проблемы с конверсиями тоже не добавляют оптимизма. Пропущенные конверсии случаются довольно часто, а процесс их обработки – сплошные вопросы. Такое ощущение, что система устарела и не успевает за современными партнёрствами.
Особенно раздражает интерфейс для поиска потерянных конверсий. Он выглядит так,...
Положительные стороны:
Быстрые выплаты, удобная и понятная платформа, что помогает новичкам быстрее освоиться.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Считаю, что с работой мне повезло. Есть потенциал для развития и возможность узнавать что-то новое. Всячески поощряют своих сотрудников. Зарплату платят вовремя и всегда в полном объёме.
Отрицательные стороны:
не нашел
Подробнее>>
Положительные стороны:
В работе для меня важнее всего расти, тут с этим помогают. Стараются развивать, подсказывать, мотивировать. Надеюсь на карьерный рост в ближайшее время. Радует еще что про нас не забывают, частенько конкурсы организуют всякие, раз в месяц стабильно что-то классное проводят.
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работа в Конаре – это каждодневное вдохновение и возможность работать с лучшими. Каждый день здесь – это возможность учиться и расти.
Отрицательные стороны:
Временами в столовой бывает ограниченный выбор для вегетарианцев.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Нравиться работать в этой компании,хорошее отношение руководства и зп,пока вроде бы все устраивает нет питания за счет компании
Положительные стороны:
зп ,отношение
Подробнее>>
Положительные стороны:
Я работаю в этой компании уже несколько лет и могу с уверенностью сказать, что это лучшее место работы для меня. Со мной в команде работают опытные специалисты, которые всегда готовы помочь и поддержать в трудные моменты. Да и в целом...
Отрицательные стороны:
Иногда на эффективности работы сказывается бюрократия в компании. Но так уж бывает, что обилие процедур и инструкций, необходимы для успешного функционирования компании.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Нет спецодежды,задерживают за а когда накапливают задолженности увольняют, не понимают что у людей есть семья,постоянно врут. Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
ВНИМАНИЕ ВСЕМ КТО СОБИРАЕТСЯ У СТРОИТСЯ ИЛИ ЗАЙТИ НА СУБПОДРЯД В ЭТУ ОРГАНИЗАЦИЮ!!!! СК Потенциал Санкт-Петербург Ген. директор Левин Олег Владимирович, Если вы устроились и решите уволиться, будьте готовы, что на вас повесят всех собак и уйдете не с чем еще должны останетесь. Решите подавать в суд, дело пустое в суде у них свои люди сидят, которые за деньги решают вопросы. Также и субподрядчикоми они решают вопросы. Обещают много, красиво говорит Левин О.В., дают аванс минимальный, что бы привязать субчика. А концу работ можете забыть про заработанные деньги. Посмотрите статистику компании не одного суда не проиграли, потому, что заносят судьям часть ваших заработанных денег, а часть осидает у них в кормане. ВНИМАНИЕ ВСЕМ БУДЬТЕ ОСТОРОЖНЫ МОШЕННИКИ!!! ЛЕВИН О.В. ТАК ЕМУ ВООБЩЕ НАСРАТЬ НА ВСЕХ И ВСЯХ, ТАК КАК ДЕЛИТАНТ В СТРОЙКЕ, ДЕРЖУТ ЕГО ИЗ-ЗА СВЯЗЕЙ ДЛЯ ОБЪЕМОВ. ТАК КАК В УШИ ЕМУ ЗАЛИВАЕТ СМЕТАННИКОВ, КОТОРЫЙ УЖЕ ОДНУ ОРГАНИЗАЦИЮ ПОСАДИЛ В МИНУСА НА 8 ЗНАЧНУЮ СУММУ ВНИМАНИЕ ВСЕМ КТО СОБИРАЕТСЯ У СТРОИТСЯ ИЛИ ЗАЙТИ НА СУБПОДРЯД В ЭТУ ОРГАНИЗАЦИЮ!!!! СК Потенциал Санкт-Петербург Ген. директор Левин Олег Владимирович, Если вы устроились и решите уволиться, будьте готовы, что на вас повесят всех собак
Санкт-Петербург, Садовая, 35 - 202 офис, 2 этаж
Подробнее>>Корп культура, скорее, поощряет совместное решение проблем, приветствуется договариваться и обсуждать совместно. Руководство (тим лиды, HR директор) - действительно адекватны и приятны. эмоции, конечно, бывают у каждого. Всегда можно быть уверенным, то тебя выслушают, помогут, подскажут, - вместе с тобой решат проблему. даже иной раз личного характера. коллектив - отличный (я знаю, что говорю: опыт работы в токсичных коллективах немаленький). Компания придерживается комплаенс. это значит, что нарваться на хамство, мат, откровенное неуважение невозможно. Плюс, это прозрачность самого бизнеса, процессов (не всех, к сожалению), коммуникаций. однако....смотри минусы Подробнее>>