Result

Положительные стороны:
Рад быть частью команды Result ! работаю всего лишь несколько месяцев. Очень нравиться
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>

Плюсы в работе:
Работаю в Result-agency с мая месяца. Коллектив хороший, специалисты, в такой атмосфере работается без напряга. Много интересных задач, крупные и мелкие проекты, работа есть постоянно и начальство приветствует исполнительность и инициативность. По зарплате мне все нравится и пока менять ничего не буду.
Отрицательные стороны:
--- ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Да, работа требует немалой отдачи, постоянно нужно выкладываться, чтобы достичь хорошего результата, ну то есть, чтобы отдача была максимальной. Но ничего такого невыполнимого или сверхъестественного, адекватные требования. Что конкретно еще устраивает, профессиональный подход руководство ко всем процессам работы и нормальная зарплата, которая платится всегда вовремя.
Отрицательные стороны:
--- ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Спрос на качество работы высокий. Но если я, к примеру, привык в таком русле работать, то для меня и не удивительно было, все-таки на результат клиента работаем, а к тому же, чем выше качество, тем будет больше бонус))). Перешел сюда работать в прошлом году, не жалею, все здорово. Компания, которая, на мой взгляд, правильно распределяет все процессы, дает возможность свои
Отрицательные стороны:
--- ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Полгода исполнилось, как устроился в компанию аккаунт-менеджером. Работа нравится, с клиентами в принципе интересно, развиваем нестандартные проекты, можно привнести что-то интересное, новое. Ну правда, люди тоже разные бывают, с некоторыми клиентами действительно сложно на старте, но потом все равно втягиваешься и уже понимаешь, что нужно и что хочет видеть клиент.
Отрицательные стороны:
--- ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Здесь начался мой путь в сфере HR. За 3 месяца работы в КА благодаря стажировке, обучению, командному взаимодействию и наставничеству удалось максимально углубиться в специфику подбора персонала! Это компания, где есть настоящий командный дух, где можно быть услышанным, где руководство на связи и всегда даст наставление, рекомендацию и совет (это большая редкость). Оформление официальное, выплаты своевременные в определённый день месяца, также есть отдельное сопровождение по всем вопросам оформления от специалиста отдела кадров (это тоже было очень ценно). Всем начинающим специалистам по подбору персонала рекомендую КА «Human Results». Это отличное

Ростов-на-Дону

Отрицательные стороны:
...но чем дальше, тем интереснее. Могу сказать одно-если вы не хотите оказаться без денег в один прекрасный момент, потому что вашу зарплату просто потратили руководители, если вам платить за жилье/кредиты/дет.сад/школу, если вам нужен официальный оклад выше чем 4300, то Вам НЕ СЮДА. А если вы готовы работать "за еду" и за "спасибо, ты свободен", то что ж...без лоха и жизнь плоха. Кстати, всех уволенных сотрудников за глаза начинают поливать грязью, а в глаза говорят только хорошее. УЖАС

Москва

Положительные стороны:
Почитал отзывы, понимаю, что написана полная чушь. Я работал в этой компании год. Пришел на позицию Менеджера по подбору персонала на массовый подбор. Через несколько месяцев вырос до руководителя группы, а потом в стал руководителем отдела. Управлял 15 сотрудниками, не считая удаленных. Да, в компании есть сложности. В первую очередь – это то, что это не крупный бизнес, и он должен зарабатывать на себя каждый месяц. Но я до этого работал в крупных банках, и не смотря на то, что деньги там были, требования к работе сотрудников были намного

Москва

Отрицательные стороны:
Во первых просят выходить в выходные которые оплачиваются только ,, своим,,. А тебе говорят что ты выйдешь для себя для опыта. Я лично не выходила оно мне не надо за бесплатно. зп просто кидают ! запрещали клиентам говорить название компании. А сама компания непонятно чем занимается и непонятно кто ее директор, в итоге людей много а от кого добиваться своих Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зарплату задерживали на месяц, ни разу во время не заплатили (в среднем неделя две ожидания); ссылаются на финансовые проблемы компании и заблокированные офшорные счета. Гендир Михаил Климков уже почти год отказывается платить после увольнения, кормит завтраками. В принципе, в этом весь его подход к сотрудникам. Никакого карьерного роста здесь тоже нет, перевестись в другой отдел или получить руководящую должность в

Россия, Москва