По состоянию на 29.08.2012 ВСЕ РУКОВОДСТВО компании находится "в отпуске" и ожидается через 3 недели - ВСЕ - генеральный директор, все заместители, начальник службы СБ, даже единственный юрист - вообще никого нет. Не значит ли это, что ООО "Современная упаковка" завязла в каких-то проблемах и сворачивает деятельность? Никто ничего не слышал - рейдеры, налоги, наезды - что случилось?
нет
Компания выпускает гофракартон и упаковочные ящики, Политика компании такова что бы ни случилось виноваты рабочие и им постоянно выписывают штрвфы. Организация производства ужасная, постоянно кидают с места на место,хотя устраиваешся на определенную должность, будешь выполнять совсем другую работу. Приходишь на смену а на твоем месте уже сидит подружка главбуха Орловоой Ольги Борисовны, директор Новиков Сергей Алексеевич просто пешка ничего не Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Компания выпускает гофракартон и упаковочные ящики, Политика компании такова что бы ни случилось виноваты рабочие и им постоянно выписывают штрвфы. Организация производства ужасная, постоянно кидают с места на место,хотя устраиваешся на определенную должность, будешь выполнять совсем другую работу. Приходишь на смену а на твоем месте уже сидит подружка главбуха Орловоой Ольги Борисовны, директор Новиков Сергей Алексеевич просто пешка ничего не Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю здесь около года. Нравится, что компания растет и процессы не стоят на месте. Есть ощущение движения, нет рутины. Плюс руководство слышит инициативы, это редко встречается
Отрицательные стороны:
Часть внутренних процессов еще дорабатывается
Подробнее>>
Положительные стороны:
В Adgasm для меня сошлись базовые вещи: стабильность, понятные условия и нормальная атмосфера. Вроде ничего сверхъестественного, но именно этого часто и не хватает в других местах.
Отрицательные стороны:
Нет недостатков.
Подробнее>>
Положительные стороны:
В Элитный Сочи работаю менеджером по продажам. Опыт у меня был небольшой, когда я сюда устраивался. Но поскольку компания предоставляет большие возможности по обучению, проводит вебинары и тренинги, трудностей в работе у меня не возникало, всему обучили. Условия работы здесь...
Отрицательные стороны:
Нет для меня минусов
Подробнее>>
Положительные стороны:
В ГлавСтрое современная, активная корпоративная культура, есть совет молодых специалистов и система очного и дистанционного обучения. Возможность постоянного развития и роста. Интересные проекты. ДМС, корпоративная мобильная связь, корпоративное кафе, рад что устроился именно сюда.
Отрицательные стороны:
Повышение
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
обещают достойные условия, стабильность и перспективы, а на деле — сплошная липа. Официального оформления нет, никаких социальных гарантий вы не получите. Это полное нарушение трудового законодательства. Руководство меняет правила как им вздумается: сегодня одно, завтра другое. Чувствуешь себя пешкой, которая никому не нужна.
Текучка здесь постоянная, что неудивительно. Кто захочет работать в таких условиях? Зарплаты выплачиваются как-то странно, никаких чётких сроков и прозрачности. А самое неприятное — это отношение руководства. Вместо поддержки и понимания вы получите только равнодушие и кучу...
Положительные стороны:
К сожалению, искать положительные стороны в этой организации бесполезно. Даже базовые условия, такие как адекватное отношение и честность, здесь отсутствуют.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Дружный коллектив, во главе которого стоит директор Ольга Александровна. Ее умение находить компромиссы и выход из сложных рабочих ситуаций поражает. Человек - профессионал с большой буквы. С ее легкой руки я смог стать руководителем отдела продаж. Но и сейчас, когда...
Отрицательные стороны:
Не нашел
Подробнее>>
Положительные стороны:
Своевременная оплата труда. Чистый договор и зарплата на карту, довольно крупное предприятие ,многие знакомые тут работают, даже 3 одноклассника моих.
Отрицательные стороны:
Есть моменты типа дороги, НЕ бесплатной столовой, но это скорее не минусы
Подробнее>>
Положительные стороны:
Нравится, что компания очень прогрессивная, с обучением сотрудников, буккроссингом в комнате отдыха, общением на “ты” с начальством и т.д. С формальной стороны тоже вопросов нет: официальное оформление, страхование, зп два раза в месяц.
Отрицательные стороны:
Если только побольше обучений и мероприятий.
Подробнее>>