"Проектцентр": стая прихлебателей, директор-идиот и сметчица-монстр, а ты пашешь бесплатно.

Отрицательные стороны:
не хватает квалифицированных работников. Для такого объема проектов работников, постоянно работающих в офисе, должно быть больше
Плюсы в работе:
Из 6 комментариев три написаны одним и тем же автором - наверное чем-то обиженным жизнью. Да и работником она тоже была так себе - на работу приходила только за зарплатой. Именно из-за неё произошел срыв сроков по ряду проектов минимум на 4 месяца. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ООО "ПроектЦентр", Москва, ул. Давыдковская, д.3 Требуются свидетельские показания пострадавших и свидетелей https://mvd.ru/request_main Главное управление экономической безопасности и противодействия коррупции ООО "ПроектЦентр", Москва, ул. Давыдковская, д.3, м. СЛАВЯНСКИЙ БУЛЬВАР. ген.дир. Жмылева Елизавета Иосифовна .....предполагаемые преступления - мошенническая финансовая пирамида (проектная), нанимает людей на определенный этап работ, далее нанимает других проектировщиков, не доплачивая или вообще неоплачивая их труд первых и так далее, предположительно последним в пирамиде сдавшим проект скажут – а собственно что вы тут сделали, работа то была практически готова....далее приблизительный состав правонарушений....Пищите заявления в специализированные отделы правоохранительных органов занимающихся противодействием экономическим преступленийм….Жмылева Е.И. и её деятельность. ПРЕДПОЛАГАЕМЫЕ ПРЕСТУПЛЕНИЯ: 1. Статья 159 УК РФ. Мошенничество. Для осуществления мошенничества в особо крупном размере совершаются следующие правонарушения уголовного законодательства (предположительно) 2. Статья 35. УК РФ. Совершение преступления группой лиц, группой лиц по предварительному сговору, организованной группой или преступным сообществом (преступной организацией). (предположительно) 3. Статья 199.2. УК РФ. Сокрытие денежных ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
согласен со всеми отрицательными отзывами предыдущих авторов
Плюсы в работе:
положительных сторон нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Договарились вроде бы на ЗП 85-90 т. р. на руки. В итоге чуть было сдуру не уволился с моей настоящей работы (БОГ миловал). Елизавета Иосифовна (директор компании), с первого взгляда рассудительная и интеллигентная женщина в итоге оказалась на поверку непоследовательной и жадной пенсионеркой, которая целых два собеседования выносила мне мозг. в итоге по телефону мне потом высказалась, что готова платить не более 60 т.р. Слава богу не успел написать заявление на увольнение (я сейчас работаю). На вопрос сколько проектировщиков на постоянке в офисе работает не получил ответ даже с 3-го раза, ДМС нет, отпуска максимум на неделю за раз отпускает, в офисе люди горбатятся до восьми-девяти вечера. Не ходите туда работать, пожалеете!!!!!!! О себе: стаж работы в проектировании-8 лет, имею опыт управления людьми, а она..... 60 рублей максимум. Ужас. Спасибо за Внимание:)
Плюсы в работе:
Говорят, красиво,много. Типа большие интересные проекты, есть чему поучится у профессионалов, стабильность,-это все мне рассказывали на 2-ух собеседованиях.... ,но ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Договарились вроде бы на ЗП 85-90 т. р. на руки. В итоге чуть было сдуру не уволился с моей настоящей работы (БОГ миловал, избежал жопы в разгар кризиса). Елизавета Иосифовна (директор компании), с первого взгляда рассудительная и интеллигентная женщина в итоге оказалась на поверку непоследовательной и жадной пенсионеркой, которая целых два собеседования е ба ла-ла мне мозг в итоге по телефону мне потом родила, что готова платить не более 60 т.р. Слава богу не успел написать заявление на увольнение (я сейчас работаю). На вопрос сколько проектировщиков на постоянке в офисе работает не получил ответ даже с 3-го раза, ДМС нет, отпуска максимум на неделю за раз отпускает, в офисе люди горбатятся до восьми-девяти вечера. Вообщем жопа какая-то!!!!! Не ходите туда работать, пожалеете!!!!!!! О себе: стаж работы в проектировании-8 лет, имею опыт управления людьми, а она..... 60 рублей максимум. Пошла на Х У ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Генеральный директор - Жмылева Елизавета Иосифовна мошенница (предполажительно работает с ОПГ), возможно коррумпирует правоохр-е органы или выезжает более 10 лет на бесхребетности пострадавших.....то что Жмылева мошенничает много лет частично виновны и пострадавшие - ЧТО Ж ВЫ ТАК БЫСТРО ЗДАЕТЕСЬ И ДАРИТЕ ЕЙ СВОИ КРОВНЫЕ? Рекомендации, если вас надули и вы не знаете куда обратиться. Вы отработаете ровно столько – сколько будете терпеть, ожидая зарплаты, далее может возникнуть ситуация, что прошлые месяцы (выходные и переработки) вы ещё должны отработать дополнительно, если вы произведете хорошее впечатление, вам дополнительно к отработанному за прошлые месяцы, могут предложить написать клевету (докладную) на ваших коллег или бывших проектировщиков (т.е. что бы Жмылева могла их труд не оплачивать – тряся вашей бумажкой под носом), после этого вы получите часть зарплаты)))) Т.е. – работаете два месяца, потом отрабатываете дополнительно, потом становитесь пособником мошеннической схемы, а потом вас начнут шантажировать)))) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нет полного комплекта всех специалистов. Приходится пользоваться приглашенными специалистами сос стороны. Это не очень удобно для согласования работы со всеми специалистами.
Плюсы в работе:
Отрицательные отзывы написаны одними и теми же людьми,желчными злыми и завистливыми. Объекты в фирме действительно очень интересные, разнообразные. Жмылева Е.И. очень квалифицированный и грамотный инженер,отлично разбирается во всех тонокостях всех разделов проектирования. Не просто руководитель, а наставник для молодых специалистов, советчик для опытных работников. Косарева И.А.- как правильно написано даже в отрицательных отзывах- трудоголик, ( если бы все так работали, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На ген.директора Жмылеву Елизавету Иосифовну много лет жалуются в полицию, суды, прокуратуры и трудовые инспекции. На данный момент походит момент обращения в антимонопольную службу, в на проведение финасовой проверки через налоговую инспекцию, так же принудительный привод Жмыля в суд, так как на суды добровольно она не является. Жмылевой предьявляется много обвинений, а сейчас коррупционный сговор, присвоение бюджета проектов и вывод капитала за границу, многолетнее сокрытие налогов, мошенничества в крупных размерах и т.д. и т.п. Трансконтинентальный еврейский преступный и вебприступный сговор. Если вы хотите подать в суд, вам могут угрожать. Подавайте заявления, что бы Жмыля приводили в суд принудительно и в суд обращайтесь по месту вашего проживания, пусть привозят туда, куда удобно вам, это ваше право - преступница именно она, пока Жмыль пытается заметать следы пуская заявления по разным адресам. Рекомендации, если вас надули и вы не знаете куда обратиться. Вы ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
http://www.ach.gov.ru/ (счетная палата) http://letters.kremlin.ru/receptions (приемная администрации президента); http://www.fas.gov.ru/ (антимонопольная служба); https://mvd.ru/request_main (мвд рф) http://sledcom.ru/ (следственный комитет рф) http://www.fsb.ru/ (фсб рф) http://mosreg.ru/ (правительство мо) http://www.oprf.ru/ (общественная палата) В связи с регулярным мошенничеством на рынке проектирования и строительства, требуются обращения в правоохранительные органы РФ, общественные организации и сми. Список мошенников и для подачи в антимонопольную службу составляется. Основные виды обвинения: присвоения бюджета проектов, мошенничества при привлечении проектировщиков, сокрытие доходов (серые и черные зарплаты). В бой идут архитекторы. Мы не рабы, рабы не мы. Все прихлебатели присваивающие бюджет проекта будут изгнаны со статьями и иными видами наказаний
Плюсы в работе:
На данный момент сложилась такая ситуация, что черных работодателей надо здавать составив списки, в органы гос.власти. В связи с регулярным мошенничеством в проектных организациях требуются расследования и обращения в общественные организации. Действуйте, не тормозите Я так же пришел к выводу, что в РФ нужно вводить аккредитацию для ГИПов и ГАПов, строго в ввузах, каждые 5 лет и организовать профессиональную дисквалификацию, очень много ... Подробнее>>