В Универсал-Электрик я устроилась в начале октября 2022 года. Помню, как 3 октября ехала на собеседование и думала, что в энергетике меня быстро перемелют. Но всё вышло наоборот. С первого дня в офисе возле метро я почувствовала, что здесь люди не изображают «корпоративность», а реально нормально общаются. На вводном меня встретила девушка из отдела кадров, провела по этажам, всё объяснила без нервов и так, что я не чувствовала себя лишней. Первую зарплату я получила точно по графику — 5 ноября. И так оно идёт каждый месяц. У меня до этого был опыт, когда деньги задерживали по две недели, поэтому тут белая зп и чёткие выплаты — это прям кайф. В декабре 2022 мы участвовали в подготовке корпоративного мероприятия, и это был первый Новый год, когда я чувствовала себя частью чего-то реального, а не статистом на офисной вечеринке. Коллектив порадовал больше всего. Мы постоянно пересекаемся с монтажниками, проектировщиками, логистами — и везде нормальные люди. В апреле 2023, когда у нас в отделе был завал с документацией по объекту, коллеги из соседнего отдела сами предложили помощь, чтобы уложиться в срок. Такое редко увидишь. Подарки детям — тоже приятный момент. В прошлом году я забирала новогодний набор для племянницы, красиво оформленный, не дешёвая ерунда. Руководство в целом спокойное, без истерик. Если надо отпроситься, дают возможность. Когда в мае у меня возникли проблемы дома, меня отпустили раньше без вопросов.
Но вот что бесит — отсутствие сокращённой пятницы. К концу недели уже выжатая, а всё равно сидишь до конца рабочего дня. Особенно это ощущается летом, когда днём жара, а ты торчишь в офисе до вечера. Было бы круто, если бы в компании это пересмотрели. Ещё один момент — столовая. Она нормальная, но иногда хочется просто включить телевизор и хоть фоном что-то слушать, а не тишину с перешёптываниями. По мелочи, конечно, но в такие моменты чувствуешь себя в каком-то чересчур деловом режиме. Работы много. В период пиков страхуешь пол-компании. В августе 2023 я две недели подряд закрывала часть задач коллеги, которая ушла в отпуск, и домой приходила еле живая. Но хотя бы никто не изображал, будто это «в порядке вещей», все понимали, что нагрузка дикая. В остальном — нормальная рабочая среда. Не идеальная, но честная. А это уже намного больше, чем можно ожидать от большинства компаний.
Санкт-Петербург
Отрицательные стороны:
При всём этом расслабляться нельзя. Работа непростая. В мае 2023 нас загрузили так, что я домой приходила абсолютно без сил. Проект шёл на сжатых сроках, и мы буквально жили между объектом и офисом. Иногда бесило, что документацию приходилось переделывать уже ночью, потому что подрядчики меняли объёмы.
Редко, но бывают моменты, когда между отделами начинается перетягивание одеяла. Особенно когда речь идёт о сроках сдачи. В июле был случай: одна группа задержала свой участок, но предъявили почему-то нам. Разруливали целый день,...
Положительные стороны:
В Универсал-Электрик я пришла в начале марта 2023 года, как раз перед началом большого объекта по реконструкции сети в промзоне. Первый рабочий день — 6 марта. Меня сразу подключили к проекту, выдали оборудование, доступы, показали схемы. Я тогда думала, что первое время буду просто смотреть и записывать, но уже через неделю меня отправили на объект в составе бригады оформлять исполнительную документацию. Было страшно, но ребята из отдела помогали, объясняли, не бросали.
Коллектив здесь реально сильный. У нас в бригаде,...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
А недостатки начинаются сразу с зарплаты, она в конторе ниже рынка процентов на 30. Заниматься приходится абсолютно всем (от копания снега, до вскрытия замков) не смотря на разряд и должность. Из инструмента, только то что не успели украсть, т.е лопаты и ломы)) За годы работы и сотни отправленных инструменталок, доехало пару отверток. Оклад 10 тыс, все остальное премия, на которую всех недовольных можно кинуть. Руководство оторвано от реальности, и своей жадностью пробивает все мыслимые потолки. Правсоюза нет, так же как и нет желающих тут работать. Штат всегда неполный, добирают проходимцами ...
Положительные стороны:
Устроиться в эту шарагу, еще проще чем продавцом в ночной ларёк, ну и платят почти всегда вовремя
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
За почти 10 лет работы зарплата практически не изменилась. Северных нет, вредности нет., хотя большую часть времени провел за полярным кругом и на вредных производствах.
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Заранее уточнили приеду ли я. Подтвердила, приехала. На собеседовании выяснилось, что во-первых вакансия временная - секретарь уходит в декрет и на ее место ищут сотрудника. На вопрос о срочном трудовом договоре Ирина ответила, что "не волнуйтесь, если понравитесь - место в офисе найдем". Во-вторых оказалось, что начальница отдела адров ушла на совещание и не будет проводить собеседование. На мой вопрос, а может быть я могу подождать, Ирина ответила, что начальница уже ушла. Само собеседование было минут 6. Ирина была с вульгарными зелеными тенями, зелеными шариками в ушах в
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Заранее уточнили приеду ли я. Подтвердила, приехала. На собеседовании выяснилось, что во первых вакансия временная секретарь уходит в декрет и на ее место ищут сотрудника. На вопрос о срочном трудовом договоре [И.] ответила, что "не волнуйтесь, если понравитесь место в офисе найдем". Во вторых оказалось, что начальница отдела адров ушла на совещание и не будет проводить собеседование. На мой вопрос, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
мутная контора,работая за 5-х получаешь за одного, надбавки только в обещаниях. стараются заставить работника чувствовать себя должником. если не делаешь анилингус-от тебя избавятся.
Балаково
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Мутная контора, надбавки и прочее только в обещаниях, порой наказывают штрафами, в рядах руководства не компетентные люди, ведут себя по свински,относятся к сотрудникам как к скоту, угрозы увольнения, попытки морального давления, могут позволить себе крайне нецензурно высказываться в адрес своего подчиненного, условий никаких.В общем крайне отвратительно.Верха административного отдела сорят деньгами и считают местных просто быдлом, соответственно ставя себя выше других.
Балаково
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Деньги не платят, а если и платят то очень мало. За такие деньги и не стоит тут работать
Кингисепп
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Бывает переработка. Может кому-то это покажется минусом, но я лично так не считаю, так как она отдельно оплачивается
Череповец
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
нехватка инструмента, обязывают делать работу разнорабочего не оплачивая не согласен пиши по собственному,расчет голый,работа сем дней по одиннадцать часов а в расчетном листе указано пяти дневка по восем часов,северных и полярных нет.
Красноярск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хочу сэкономить время соискателей 2020 года переживающих период безработицы из за пандемии как и я. Пригласили на вакансию секретаря на ресепшн в помощь основному секретарю первое собеседование прошло в компании руководителя hr отдела Ирины, менеджера hr отдела Натальи и основного секретаря,,,к сожалению имя не запомнила(( .Встреча прошла вполне адекватно возникло пара моментов настораживающих например вы готовы задерживаться на регулярной основе Подробнее>>
в:
Отрицательные стороны:
Зарплата ниже средней по СПб при этом загрузка высокая, работа по договору, ни ДМС, ни каких-либо компенсаций нет, учредители считают что делают большое одолжение держа тебя на работе, могут уволить в один момент, руководители бояться заступиться за работника. Могут отправить в командировку на 2 недели, позвонить и сказать, что командировку подливают на 2 месяца, не устраивает, увольняют. Откаты, взятки, подлизывания в порядке вещей. Абсолютно все равно грамотный ты специалист или нет, во время н не прогнулся, не подлизал, попадаешь в немилость и лучше увольняться сразу. Идут на все лишь бы очернить тебя за спиной. Сам уволился, последние два месяца противно было приходить и видеть, как уже взрослые люди, потерявшие абсолютно к себе уважение, прогибаются, льстят, подлизываются к вышестоящим, лишь бы их не выгнали и ради нескольких бумажек к запрплате. С каждым годом все сильнее и сильнее деградирует коллектив. Подробнее>>
с:
Отрицательные стороны:
Воровство на всех ступенях до самих работников, отсутствие инструмента для выполнения задания, отсутствие материала, руководство на месте заставляет воровать материал у компаний ЭнергоСтрой либо Нвэм. плюс компания нанимает подрядчиков, таких как Сергей Шкут представляющий компанию ооо юникс строй. которая творит полный беспредел в прям смысле. включая не выплату зарплаты и удержание трудовых книжек Подробнее>>
Остерегайтесь этой организации! Зарплаты постоянно задерживают, причём на длительный срок — от двух недель до месяца, при этом руководство на себе не экономит — каждую неделю разъезжает по заграницам, питается исключительно дорогими продуктами, да и просто сорит деньгами. С людьми обращаются по-свински — увольняют в один день даже проработавших несколько лет только из-за того, что у самодура-учредителя было плохое настроение. Новички проходят через Подробнее>>