Постараюсь написать объективный отзыв о работе в Центральном офисе в Москве в сей организации. Прежде чем согласиться работать в "Нано-Финанс", вбейте в свою голову сразу одну мысль - это работа веменная. Год-два, больше там делать нечего. Нано-Финанс - это полигон для испытаний, место, где можно потренироваться над внедрением своих проектов, а затем, имея опыт - уже уходить в нормальную организацию. В определенном смысле это плюс - есть место для тренировок, чтобы потом не "ложануться" в приличной компании. Ни в коем случае не ходите в отдел обучения, подбора персонала - их постоянно сокращают, берут новых, которых тоже потом увольняют одним днем с смешными компенсациями. А начнешь возникать - будут давить, мол, уволить всегда есть за что, не напишешь по собственному - уволим по статье. Коллектив неплох в человеческом плане, в профессиональном - нормально работать можно с единицами. Отделы между собой вообще не коррелируют, пытаются что-то скрыть, что-то спрятать, и все боятся брать хоть малейншую ответственность за что-либо. В успехе компании заинтересованы два-три руководителя. Все. Остальные одят на работу непонятно зачем. Немного про офис - близко к метро (3 мин), это шикарно. Снаружи красивое здание, внутри на троечку. Самое ужасное - кухня как та избушка - без окон, просто отвратительно. + вонючая вода в кулерах))) надеюсь, кому-то мой коммент поможет)
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
обман, вранье, обдираловка, самая самая самая присамая отвратительная компания микрозаймов, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сплошные минусы))Во всем) Подробнее>>
Краснодар, ул. Северная, 357, подъезд 2 этаж 2, кабинет 36 - сетевики по типу тяньшистов. Причём, научились маскироваться, на первый взгляд не придерешься, на все вопросы, как об стену горохом, отвечают заученным текстом и считают, что вопрос исчерпан. Называют себя "Нано Пейн", "Аверо", "Нано-Финанс", будьте осторожны! Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Очень низкая заработная плата. Оклад 3500 рублей. Бонус до 8000 рублей (и то, если получишь. Т.к. от тебя мало зависит). Аванс не более 1500 рублей, т.е. з/п практически один раз в месяц и та мизерная. Карьерная лестница - обман!
Плюсы в работе:
Почти свободный график работы. Рекомендую, как временную рабту или подработку. Официальное трудоустройство и отчисления в ПФР от з/п в целых 4000 рублей :)!
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Платят копейки,мотивация оплаты просто ужасная получишь только оклад если не выполнишь план.а выполнить его не возможно....люди берут и не платят под 150 %.и берут только проблемные какие везде кругом должны и большинство банков отказывают им.на бензин дают 2000 руб. месяц. безопасники работают с не охотой чем больше должников тем зарплата у них выше.так что приходиться и деньги выбивать,и договора заключать,и рекламу делать и отчет каждый день по всем клиентам и все за 7 тысяч.я очень рада что ушла... не кому не советаю!
Плюсы в работе:
зарплату платят во время,корпоративная связь,свободный график.....
... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Ноль
Отрицательные стороны:
Шарашкина контора, не советую ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Все плохо. Идите туда работать, только если Вы находитесь в самом плохом финансовом положении и нужно недолго перекантоваться на период поиска нормальной работы
Плюсы в работе:
Нет
... Подробнее>>
Плюсы в работе:
- свободный график;
- оплачиваемая компанией мобильная связь;
- развивается целеустремленность, амбициозность, пунктуальность, стрессоустойчивость, оттачиваются навыки общения с людьми;
- (до недавнего времени) возможность совмещения;
- карьерный рост при серьезном отношении к делу;
- зарплата напрямую зависит от твоих способностей, если что-то не получается - ищи причину в себе;
- хороший коллектив (формировался годами, "случайные" люди - отфильтровываются), работа в команде.
В целом, работа для молодых, амбициозных, ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1. Часто меняющиеся ГД и политика компании соответственно;
2. Повышение ЗП отсутствует в принципе, отсутствует ДМС, корпоративы (за год не было ни одного), корпоративной культуры в принципе никакой нет;
3. Много желающих что-то внедрить свое и поставить "галочку" в своем резюме, мол, я что-то внедрил! Не особо заморачиваясь, как это будет работать в компании, нужно ли ей это вообще, и, разумеется, абсолютно не контролируя процесс после внедрения (ведь надо срочно внедрить что-то еще, пока дают! А это новая "галочка" к моим успехам!);
4. Полное отсутствие взаимодействия между структурными подразделениями, все желают спихнуть с себя как можно больше обязанностей;
5. Отвратительная столовая без окон в подвале с ужасным запахом;
6. Руководству компании вообще все равно, когда указываешь на мохинации сотрудников, которые влекут за собой финансовые убытки, руководство слушает тебя только если хочешь что-то внедрить;
7. Слабая работа с региональной сетью. Честное слово, мне жалко людей, работающих в ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
На собеседовании обещали карьерный рост и большую зарплату. Про сборы платежей вообще никто не говорил! В итоге едешь к людям домой, в большинстве случаев в квартиру зайти страшно, а из некоторых бежишь, как ошпаренный. Недотянешь хоть один процент до нереальных планов - попрощайся со своей премией. Получишь один оклад. Потом и вовсе и оклада лишили (причём незаконно). Получается, нет плана - не получишь ни фига!!! Затем отменили корпоративную связь и компенсацию ГСМ. Отношение руководства оставляет желать лучшего как и к клиентам, так и к сотрудникам. Общение с офисом посредством эл. почты, т.к. звонки просто игнорируют ( я же не лясы поточить звоню!). Чтобы ощутить прелесть отпуска, понадобиться уехать на другой край света, чтобы тебе не могли дозвониться. Перекрестилась, когда забрала трудовую книжку. После увольнения еле добилась расчётных. Клиенты ещё долго звонили мне, т.к. никто не сообщил, что у них другой ... Подробнее>>