Поиск отзывов
Результаты поиска
Публикация и Продвижение статей в Scopus и Web of Science агенство Academic papers
Отрицательные стороны
Отработал пол года в компании. Обещали заработную плату от 30 и выше, а по факту в месяц 10 тыс. С натягом выплачивают. После заключения договора вешают другие обязанности, за которые отказываются платить: мониторинг и разбор почты других сотрудников, которые к тому моменту уволились; обзвон иностранных журналов для налаживания партнерских отношений. Начальство и сотрудники клиентского отдела некомпетентные. Директор по развитию с темы о зарплате умело съезжает на другую, отдаленную тему. Клиентские менеджеры постоянно в чем-то тебя обвиняют и говорят какие вы плохие сабмитеры. Когда из журнала приходит письмо для автора на подпись, необходимо переслать менеджеру, который связывается с автором. При этом клиентский менеджер заставляет писать для автора сообщение, которое он копирует и вставляет. Также клиентские менеджеры не знают иностранного языка, работая в компании, которая занимается публикациями в иностранных журналах. И опять же сабмитер в этом виноват. Пример можно посмотреть в прикрепленном документе, где клиентский менеджер не знает с чем она работает. Вся информация по квартилям и импакт фактору доступна в интернете. Можно просто вбить в гугл и почитать. Руководитель отдела продвижения (начальница сабмитеров) не отстаивает интересы своих сотрудников. Сама косячит, а всю вину перекладывает на своих сотрудников. Про публикации авторских статей даже говорить страшно. Авторы платят бешеные деньги НИ ЗА ЧТО. Когда статьи просабмитят, они так и висят. Статьями никто не занимается из-за загруженности сабмитеров. Пока авторы сами не будут писать или звонить в агенство, про статьи никто не вспомнит. Конечно же, в компании есть несколько человек, которые осознают всю ответственность и видят загруженность сотрудников, которые на каждом собрании твердят одно и то же о непосильных задачах, но их начальство не слышит или не хочет слышать. Не стоит устраиваться в эту компанию, конкретно в отдел продвижения, трата времени и нервов.
Положительные стороны
нет
Комментарии:
flyanimal 2017-01-23 12:12:29
Похожие отзывы
Отрицательные стороны:
Сразу оговорюсь, что отзыв оставляю о компании Rocket Science из Новосиба. Работал на позиции Backend developer чуть больше чем пол года назад. В общем, купился я на обещания эйчара и руководителя, который меня собеседовал, на деле получил же дырку от бублика. В компании держат зачастую не очень компетентные кадры, оправдывая это тем что «Ну они были с нами с самого Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В Ростове работают откровенные "случайные люди". Сама компания страшное гамно. Качество низкого уровня а продают очень дорого. Нет сервиса, нанимают сторонние организации , которые технику ремонтировать не могут. Держитесь по дальше от этих бракоторговцев. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хотела пойти стажером бесплатным, а координатор не написала в назначенный день. Так история и закончилась. мда
Россия, Москва
Подробнее>>положительная сторона компании: нет ограничений по трафику, бесплатное посещение кинотеатров отрицательная сторона компании: Art Science Cinema Distribution - для тех кто не знает - владельцы сети кинотеатров Новосибирска (Аврора, Пионер, Седьмое небо и др) Любыми способами зажимают деньги и не трудоустраивают до последнего момента. В моём случае - я устроился в начале апреля, подал документы, проработал 20 дней и решив проверить, действительно ли я официально устроен - зашёл в отдел кадров. Не увидев в своей трудовой книжке записи о приёме на работу я поинтересовался, с чем это связано, на что получил целую порцию ругани и истеричных криков работающей Подробнее>>
Art Science Cinema Distribution - для тех кто не знает - владельцы сети кинотеатров Новосибирска (Аврора, Пионер, Седьмое небо и др) Любыми способами зажимают деньги и не трудоустраивают до последнего момента. В моём случае - я устроился в начале апреля, подал документы, проработал 20 дней и решив проверить, действительно ли я официально устроен - зашёл в отдел кадров. Не увидев в своей трудовой книжке записи Подробнее>>
До смешного низкий уровень качества работы Низкие зарплаты и не очень порядочный подход к оплате труда. Выплачивается процент от зарплаты, соответствующий проценты выполнения «плана». Плана при этом в начале месяца никто в глаза не видел, да его и не может существовать — слишком много срочных задач. В итоге в конце месяца для каждого сюрприз — какой процент от зарплаты он получит. Из-за низких зарплат низкий уровень профессионализма и большая текучка. Вывод: не советую это место работы людям, у которых больше пары месяцев опыта. Вы ничему не научитесь и ничего не заработаете)
Положительные стороны:
Никогда бы не подумал, что финансовые дебри могут быть настолько гостеприимными, пока приятель не скинул ссылку на web.invsjadecptl.com. Шел туда с четким убеждением, что столкнусь с глухой стеной безразличия, как это часто бывает на крупных ресурсах, но местная служба поддержки...
Отрицательные стороны:
Найти не получилось
Подробнее>>
Положительные стороны:
Если вы до сих пор думаете, что мир финансов похож на скучное собрание акционеров в серых костюмах, то спешу вас расстроить, а точнее обрадовать. Заглянул недавно на web.qinvestbrok.com и обнаружил там просто невероятное количество обучающих материалов и подсказок, которые подаются...
Отрицательные стороны:
Все понравилось, не к чему придраться
Подробнее>>
Положительные стороны:
Я всегда считал, что вся эта торговля акциями и криптой - для молодых парней в худи, которые не спят ночами и говорят на языке из мемов. Сам я - обычный бухгалтер в небольшой фирме, сорок с небольшим, жена, ребенок в...
Отрицательные стороны:
Найдено не было
Подробнее>>
Положительные стороны:
Сначала долго присматривался, читал разные про отзывы, потому что был уже негативный опыт с одной конторой, где графики рисовали как хотели. Здесь же зацепило мгновенное исполнение ордеров - заходишь в сделку ровно по той цене, которую видишь на экране, без...
Отрицательные стороны:
Верификация заняла чуть больше времени, чем я рассчитывал, пришлось переделывать фото документа
Подробнее>>