Поиск отзывов

Результаты поиска

0 0

PENNY LANE PERSONNEL

Николай:

Отрицательные стороны

Компания  основана в 1993 году. За 17 лет успешной работы агентству по подбору персонала Penny Lane Personnel удалось занять одно из лидирующих мест на российском рынке кадрового консалтинга и рекрутинга. В настоящий момент в агентстве работают лучшие в России менеджеры по персоналу, согласно рейтингу Ассоциации Менеджеров России, а также лучшие специалисты в отрасли кадрового менеджмента, работающие по своим отраслям. Агентство по подбору персонала Penny Lane Personnel предоставляет следующие виды услуг: executive search (подбор управленцев высшего звена) & headhunting recruitment (подбор специалистов среднего звена)  региональный подбор Подбором персонала среднего звена компания занимается с момента своего основания, а услуга executive search предоставляется с 1995 года. В настоящий момент агентство по поиску персонала Penny Lane Personnel собрало единую базу данных о самых профессиональных специалистах в различных сферах бизнеса (более 250 000 кандидатов), использует множество разных методик поиска, оценки и подбора персонала. Ежегодно компания успешно выполняет более 500 заказов по поиску и подбору персонала различного уровня. Главной ценностью для агентства по подбору персонала Penny Lane Personnel является ориентация на интересы клиента. Наша компания реализует все пожелания Клиента, используя свои ресурсы для профессионального подбора персонала, помогает сокращать финансовые и временные затраты Клиента. Наш профессиональный опыт, использование передовых методик подбора и оценки персонала, а также индивидуальный подход к каждому Клиенту позволяет нам быстро и качественно предлагать кадровые решения, соответствующие требованиям компании-Клиента. Консультанты агентства по подбору персонала Penny Lane Personnel не только представляют лучших кандидатов, максимально удовлетворяющих запросам Клиента, но и помогают определить и скорректировать функции новых управленцев, оптимизировать схему управления компании. Агентство по подбору персонала Penny Lane Personnel является членом: Американской торговой палаты, Британско-Российской торговой палаты,  Ассоциации Менеджеров России.  

Положительные стороны

нет

Комментарии:
Николай
Обращался в данное кадровое агентство за услугой консультирования в процессе поиска работы. Так вот, если вы раздумываете выкинуть деньки на ветер, то я вам советую обязательно обратиться в PennyLane за услугой "Программа индивидуального консультирования" на 2 месяца. Стоит она - 38 тыс. руб.Что из себя представляет на практике? На первой встрече вам расскажут, что сделают всё для того, чтобы вас трудоустроить, и что в течение ближайших 2 месяцев найдут массу вакансий как через работные сайты (HH и SJ), так и направляя ваше резюме напрямую множеству работодателей. Вы сразу вносите аванс - 100 % и... автоматически становитесь неинтересным клиентом.:) Да, да, именно такое отношение в последующие 2 месяца вам придётся испытать.Вы будете постоянно звонить, писать, напоминать о себе. А ответственный сотрудник будет регулярно занят, ему будет не до вас, т.к. у него ещё масса работы. Один или два раза в неделю он будет отбирать несколько (обычно 4-5) вакансий в основном на HeadHunter. помещать в "Отобранные" и всё, на этом работа агентства заканчивается.Я обращался к К...товой Т...яне (руководитель данного направления), писал ответственному сотруднику, просил активизироваться, но результата всё не было. В итоге: прошло 2 месяца, с "помощью" PennyLane из всех найденных ими вакансий, я был приглашён на 2 (всего 2 за 2 месяца поиска!) собеседования, варианты были так себе... Ещё они направляли моё резюме работодателям напрямую (по крайней мере, согласовывали со иной списки компаний, куда будут отправлять). Но в этой части вообще тишина.Единственный момент, которым я остался удовлетворённым - помощь в составлении резюме и сопроводительного письма на первой и единственной консультации. Никаких отчётов о проделанной работе, никаких дополнительных консультаций, кроме вводной, никаких стратегий поиска, никаких рекомендаций (кроме "убрать желаемую зарплату" спустя месяц), никаких дополнительных встреч.Делайте вывод сами, стоит ли такая услуга 38 тыс. руб.? Поэтому я советую вам не повторять мои ошибки, не тратить деньки впустую, а обратиться за составлением грамотного резюме к любому НR специалисту и самостоятельно (а также задействую всех знакомых. родственников и друзей - без этого никак, такая у нас сложилась в государстве практика, к сожалению) искать себе работу. Толку будет больше! Поверьте моему опыту: за это же время при самостоятельном поиске я побывал на 7 собеседованиях, и надеюсь, что вот-вот это неприятное для меня время должно закончиться. А 38 тыс. руб. приберегите на будущий отпуск!:) Всем удачи!
Виталий
На днях устроился на работу в очень хорошую компанию. Произошло это приятное для меня событие во многом благодаря профессиональной работе А.......и Се.......к, которая приняла самое активное участие в процессе трудоустройства. Вообще-то я достаточно скептически относился к работе кадровых агентств. Однако в случае г-жи Се.......к пришлось изменить это мнение. По ходу общения стало понятно, что человек "в теме" (имею ввиду свою отраслевую специфику). Спасибо за профессионализм. В будущем, при случае, дам вашей компании превосходные рекомендации. 
Елена
В апреле была в этой компании на собеседовании, пробовалась на офис-менеджера. Угостили чаем, девушка-HR задавала грамотные вопросы о моем опыте, должностных обязанностях.Трудоустроена, работа нравится.
Ольга
Работаю в компании PLP уже 1,3 года. За время работы не было ни одного инциндента, который бы сформировал у меня отрицательное мнение. Большое спасибо Т.....е за то, что она поспособствовала максимально быстрой адаптации в коллективе, позволила совмещать работу в качестве ассистента консультанта с учебой на очном отделении университета. У нас отличный, дружный коллектив, где развита взаимовыручка и поддержка!!! За время работы я научилась грамотно и профессионально выстраивать процесс взаимодействия с клиентами и кандидатами нашей компании, постепенно сама начала закрывать проекты. PLP отличает внимательное отношение к людям, с которыми мы работаем. Уверена, что большинство трудоустроенных компанией кандидатов это с удовольствием подтвердят!
Дуюнов Сергей
Недавно  начал работу в качестве Руководителя направления в компании моей мечты, за что и хочу сказать спасибо агентству Penny Lane Personnel! Особо не рассчитывая на интернет, оставил свое резюме на одном из рекрутинговых сайтов. Со мной в тот же день связалась Анна Соловьева и пригласила на собеседование. Небольшой офис, уютные переговорные. Из предложенных Анной вакансий нашел очень интересную для себя позицию.  Хочу выразить ей и компании в целом свою благодарность. Здесь работают профессионалы, а не просто девочки, прошедшие курсы по HR.


загрузка результатов опроса

Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании  Пройти опрос 

 

 

Отзывы о компании

30.12.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Penny Lane Personnel

Ольга:

Работаю в компании PLP уже 1,3 года. За время работы не было ни одного инциндента, который бы сформировал у меня отрицательное мнение. Большое спасибо Татьяне за то, что она поспособствовала максимально быстрой адаптации в коллективе, позволила совмещать работу в качестве ассистента консультанта с учебой на очном отделении университета. У нас отличный, дружный коллектив, где развита взаимовыручка и поддержка!!! За время работы я научилась грамотно и профессионально выстраивать процесс взаимодействия с клиентами и кандидатами нашей компании, постепенно сама начала закрывать проекты. PLP отличает внимательное отношение к людям, с которыми мы работаем. Уверена, что большинство трудоустроенных компанией кандидатов это с удовольствием подтвердят!
03.08.2015 | положительный отзыв
0 0
КА PENNY LANE PERSONNEL отзыв сотрудника Сергей Дуюнов

Недавно начал работу в качестве Руководителя направления в компании моей мечты, за что и хочу сказать спасибо агентству Penny Lane Personnel! Особо не рассчитывая на интернет, оставил свое резюме на одном из рекрутинговых сайтов. Со мной в тот же день связалась Анна Соловьева и пригласила на собеседование. Небольшой офис, уютные переговорные. Из предложенных Анной вакансий нашел очень интересную для себя позицию. Хочу выразить ей и компании в целом свою благодарность. Здесь работают профессионалы, а не просто девочки, прошедшие курсы по HR Подробнее>>

29.08.2015 | положительный отзыв
0 0
КА PENNY LANE PERSONNEL отзыв сотрудника KorzhovVit

На днях устроился на работу в очень хорошую компанию. Произошло это приятное для меня событие во многом благодаря профессиональной работе Анастасии Селиванчик, которая приняла самое активное участие в процессе трудоустройства.Вообще-то я достаточно скептически относился к работе кадровых агентств. Однако в случае г-жи Селиванчик пришлось изменить это мнение. По ходу общения стало понятно, что человек "в теме" (имею ввиду свою отраслевую специфику).Спасибо за профессионализм. В будущем, при случае, дам вашей компании превосходные рекомендации. Коржов Виталий Анатольевич (главный обогатитель) Подробнее>>

30.08.2015 | положительный отзыв
0 0
КА PENNY LANE PERSONNEL отзыв сотрудника Nam

Компания «Централ Партнершип» благодарит рекрутинговое агентство Penny Lane Personnel за оказание услуг по подбору персонала.«Централ Партнершип» особо отмечает ответственый подход и последовательный бизнес – стиль Надежды Михиной, руководителя департамента по работе с клиентами Penny Lane Personnel.Агентство Penny Lane Personnel – тот деловой партнер, услугами которого «Централ Партнершип» готова пользоваться и в дальнейшем.Руководитель административного департамента Курюкина Е.И. Подробнее>>

20.11.2015 | отрицательный отзыв
0 0
КА PENNY LANE PERSONNEL отзыв сотрудника Николай

Обращался в данное кадровое агентство за услугой консультирования в процессе поиска работы. Так вот, если вы раздумываете выкинуть деньки на ветер, то я вам советую обязательно обратиться в PennyLane за услугой "Программа индивидуального консультирования" на 2 месяца. Стоит она - 38 тыс. руб. Что из себя представляет на практике? На первой встрече вам расскажут, что сделают всё для того, чтобы вас трудоустроить, и что в течение ближайших 2 месяцев найдут массу вакансий как через работные сайты (HH и SJ), так и направляя ваше резюме напрямую множеству работодателей. Вы сразу вносите аванс - 100 % и... автоматически становитесь неинтересным клиентом.:) Да, Подробнее>>

УПРАВЛЕНИЕ РЕПУТАЦИЕЙ

ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ

ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ


ПОДРОБНЕЕ

Вернуться к списку

X

Дополнительных отзывов о компании не найдено. Вы можете воспользоваться нашим расширенным поиском.

Запустить поиск | Закрыть

Закрыть

Сообщение


 
Ваше имя

Ваш E-mail

Подробное описание

 

Отправить Закрыть

x
x
>