СИП Ателье

Отрицательные стороны:
Нет
Положительные стороны:
Работа в СИП Ателье мне нравится и причин много. Первое – мне нравится сама профессия, я всегда мечтал работать в сфере строительства. Второе – отличная зарплата, плюс премии. Третье – официальное трудоустройство. Компания дает возможность реализовать себя как специалиста, конечно же, во многом это заслуга руководства, которое смогло построить процесс. ...

Киев

Отрицательные стороны:
Нет.
Положительные стороны:
В СИП Ателье отличный коллектив. Да, работа не простая, есть свои нюансы, но оплата хорошая, плюс бонусная система. Трудоустройство легальное, без конвертов и с реальным стажем. Руководство требует только одно – качественное выполнение своей работы. Ну собственно, а где будут терпеть любителей поработать абы как. Хорошая компания! ...

Киев

Отрицательные стороны:
пока еще присматриваюс
Положительные стороны:
СИП Ателье ? одна из немногих компаний в столице, в которую можно устроиться без связей и денег. Я очень благодарен, что смог устроиться сюда инженером. Это мое первое место работы в Киеве. Честно сказать, полагал, что киевляне куда более пафосные и надменные люди. На самом деле они молодцы: относятся по-человечески, коллектив очень дружный, отношение классное! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
они не значительные
Положительные стороны:
За три года, что я работаю, только один раз задержали зарплату на сутки. Причём, там была проблема в банке. Опыт работы в СИП Ателье дает уверенность, что без работы я точно не останусь. О домах из сип-панелей хорошие отзывы и спрос у людей на такие посторойки возрастает. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
не нашли
Положительные стороны:
Продукция предприятия "СИП Аателье" сама по себе очень интересная, технологии они используют передовые. Работал я сборщиком моделей, мой опыт на стройке пригодился конечно, но по факту – складываешь большой конструктор. Техника безопасности на высоте. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
пока их для меня нет
Положительные стороны:
Раньше работала, где придется, кочевала из одной компани в другую. В "СИП Ателье" моему послужном списку удивились, но проявить себя я смогла. В итоге работаю тут около полугода, с коллективом сдружилась. Директор нормальный. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
могут поменять систему мотивации "на пол дороги" например убрать план продаж, потом опять поставить, обязать делать мин. одну встречу в неделю, отчеты то пишем то не пишем... хотя заработок от этого не страдает.. офис не фонтан, но как для производства нормально..
Положительные стороны:
Удобно добираться находятся возле метро. Коллектив веселый. Руководство неоднозначно. то хвалят то нагибают, потом снова хвалят. зп платят регулярно, бывают задержки на пару дней, но и аванс взять можна. ... Подробнее>>

Артем:
Думаю отправить резюме в эту компанию. До этого работал монтажником в «Київміськбуді». Стоит ли пробовать сюда устроиться? Подробнее>>

Владимир:
Артем : Думаю отправить резюме в эту компанию. До этого работал монтажником в «Київміськбуді». Стоит ли пробовать сюда устроиться? Прежде чем прийти на собеседование, подумайте. Работа предполагает опасность, все же работа с инструментами и станками. Тут некогда ворон ловить, потому что не только доска криво пойдет, но и пальцы следом полетят. Так что внимательным надо быть каждую минуту. Подробнее>>

Furia:
Нормальная фирма. Работаю грузчиком уже второй год. Условия работы оптимальные. Оклад выплачивают регулярно. Руководство адекватное. Требовательное, но все замечания только по делу. Бывают, правда, конфликты с напарником, но это ерунда. Подробнее>>

Гость:
Прям интересно кто так старательно пытается улучшить репутацию этой недо фирмы , клименко — балабол, главное помните что ни одно слово которое он произносит не имеет веса и работников он набрал себе таких же Дорогие дамы и господа , обходите этот гадюшник десятой дорогой !!! Подробнее>>

Гость:
Клименко і його кантора немають поняття про будівництво. Не знають азів і норм. Менеджери матюкаються як сапожніки. Людям парять клеєні з відходів балки. ОСБ саме дешеве. Монтаж виконують люди з вулиці які в кінці обмануті. Відношення до робочих як до скота. Короче бариги і обманьщики. Постійна тікучка кадрів. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Полностью согласен с предыдущим отзывом.Так же был у них на собеседовании,прошел все отборы.И тут звучит фраза,ВЫ ГОТОВЫ ЗАВТРА ПРИСТУПИТЬ К РАБОТЕ?!В ответ я им сказал,ребята,вы ни на один мой вопрос о вашей конторе,не дали ответ!Нужно обдумать и понять что вы и кто вы.На это они мне вымочили,У ВАС ЕСТЬ 15 МИНУТ ПОДУМАТЬ!Я вышел в коридор и думаю,а о чем тут думать?Зашел,попрощался и сразу же ушел!Потом навел справки,хорошо что со строительным рынком знаком не первый год, так эти ребятки за год могут вагон и тележку людей перебрать.Ставки у них нету,процент никакой.Что можно сказать фигня и очередной лохотрон!!!!О и еще очень важная информация, СИП АТЕЛЬЕ, SIP Ателье и ЭКОПАН, это все одни и теже ребятки!Не попадайтесь на удочку к этим откровенным жуликам,которые говорят одно а по факту делают другое!!!! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Был на собеседовании, но этого хватило, чтобы сделать вывод, что это "шарашкина контора"... Несколько слов про собеседования- НR директор собирает порядка 15 кандидатов одновременно на собеседование на должность "Руководитель по продажам" (сразу маленькое уточнение- не руководитель отдела продаж, не директор по продажам, а руководитель по продажам-это набор слов, такой должности нету, а значит есть основания считать что это "разводняк"). Всех вместе собрали и говорят нам - они нас поздравляют, мы лучшие, так как они нас выбрали, потом идет заполнение анкеты стандартной 5 минут, 2 этап минипрезентация каждого кандидата в отдельном кабинете, где сидят трое представителей компании и задавая вопросы, начинают умничать-- типа что такое продажа? почему мы должны Вас выбрать?.. и После этого уже будет большое углубленное собеседование, они отберут лучших, я уже не стал ждать этого большого собеседования и так все стало ясно... По времени нужно очень долго ... Подробнее>>

За три месяца работы в компании работодатели вели себя некорректно по отношению к сотрудникам: 1. Увольнение день в день (или по электронной почте) 2. Постоянные задержки зарплаты, а после внезапного увольнения - и вовсе не отдают. Для этого есть одна и та же причина - "в компании никто не работает", кроме директора (А. Клименко) и его правой руки (Н. Коваль) Подробнее>>