Директор этой организации Кореневская Вера психически неуравновешенная ее место в психушке на людей орет обзывает.Людей за людей не считает относится к людям как к быдло.Я удивляюсь куда мэрия смотрит неужели нельзя взять ее и убрать с поста директора пока она не натворила делов
нет
Аноним:
Отрицательные стороны:
Куда смотрит мэр города?! Поганой метлой нужно гнать Кореневскую. Устроила бардак и беспредел на предприятии, и только обогащается сама и устраивает своих родственников, платит немыслимые премии им, как впрочем и се юзбе, а обычные работяги копейки считают, позор. Власти города, обратите внимание на эту личность-она больна!
Ярославль, Магистральная, 5
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Предприятие хорошее, грамотные специалисты НО!благодаря неадекватному директору Кореневской В.Н. 80% из них уволились, дабы избавить себя от общения и гнёта психически больной особы-директора предприятия. Вот так и остался ГЗХС с больным на голову директором и полным отсутствием хороших специалистов. Люди которые отработали более 20 лет, просто убежали по причине невыносимой обстановки для работы. Уважаемая Вера Наркисована, стыдно вести себя подобным образом и ещё вы имеете педагогические образование, работаете с детьми, позор вам, как личности и как руководителю! Нет больше предприятия, развалила его в очередной раз Кореневская, как и весь коллектив. Мелочная, злая, больная на оба полушария баба, по другому ее назвать нельзя. Научитесь быть добрее В.Н ! И работать достойно директору и не рыночной бабе.
Ярославль, Магистральная, 5
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Бардак полный, руководитель не справляется с обязанностями,городу не нужен этот хомут Старые бабки рулят, молодежь жрут поедом
Ярославль, Магистральная, 5
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Есть такая поговорка, "рыба гниет с головы". Так вот, директор этой организации своими руками уничтожает данное учреждение. В учреждении люди работают без выходных, а переработку даже не оплачивают. В учреждении практически не осталось специалистов. Все работают "на отвыли". Руководство этим учреждением осуществляют неадекватные и неуравновешенные люди. Директора Шишкина м.н. никогда не бывает, а если появился то орет как полоумный, потому что похмелье. За четыре месяца руководства уволилось около ста человек. Как можно ставить на такие должности человека, который развалил три предприятия.
Положительные стороны:
Их просто нет.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хотел бы поделиться опытом в данной организации города Владивостока на должности рабочего по уборке. Плюсы. 1.белая зарплата 2.полный соц пакет 3. Возможность не работать ночью 4.отсутствие материальной ответственности 5.легкодоступность трудоустройства Минусы. 1. Работа каждый день без праздничных выходных либо 5.2 либо 6.1 2. Тяжелые условия для здоровья. Работа на улице в любую погоду. Без отдыха и без передышек. 3.грубое и неполноценное и неблагодарное отношение начальства за выполненные работы 4. Отсутствие перспектив личной жизни и карьерного роста для молодежи 5.риск занести опасную для жизни инфекцию при производственных травмах. 6.риск ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Главная проблема бюджетной спортивной школы - директор Т. Некомпетентен во многих вопросах и заинтересован только в получении денег. Всевозможными способами старается выписать себе дополнительную премию. Ведет себя агрессивно (особенно к женщинам), запугивает и нарушает законодательство. В учреждении действуют двойные стандарты. Завхоз и уборщица вместо положенных 8 часов работают 2-3 часа, завхоз может неделями отсутствовать и быть на рыбалке, методист во время основной работы подрабатывает удаленно, зам.директора также может отсутствовать на работе из-за подработки. На других же навешивает чужую работу. Ни один вопрос не может решить самостоятельно, всегда обзванивает ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Главная проблема бюджетной спортивной школы директор т. Некомпетентен во многих вопросах и заинтересован только в получении денег. Ведет себя агрессивно (особенно к женщинам), запугивает и нарушает законодательство. В учреждении действуют двойные стандарты. Завхоз и уборщица вместо положенных 8 часов работают 2 3 часа, завхоз может неделями отсутствовать и быть на рыбалке, методист во время основной работы подрабатывает удаленно, зам.директора также может отсутствовать на работе из за подработки. На других же навешивает чужую работу. Ни один вопрос не может решить самостоятельно, всегда обзванивает директоров других школ. Не знает локальные нормативные акты ...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>
Проработал меньше месяца в данной конторе. Условия оставляют желать лучшего! Туалеты ужасные и бумаги там нет, раковина засранная, помещения для обеда нет. За время работы даже не смогли организовать мне рабочее место(это при том что мне в обяз нужен комп). Организационные моменты организованы через одно всем известное место. Деньги тратятся не обдуманно и неэффективно. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Если вы собираетесь в данную компанию 100 раз подумайте.Это не работа, а издевательство, только здесь вы можете работать сутками и ни кого это волновать не будет.Зарплата у вас никак не прибавиться, хоть в объявлении будет написано премии.Я отработал 2, 5 месяца и скажу что эта организация дно.Мастер [Г.] а. зона его участка 7мкр.через день находиться в алкогольном состоянии или каком Подробнее>>
Королева 2019-03-29 10:27:40