Отзыв о работодателе «ЧТУП Антезис»

Отрицательные стороны:
Слишком положительные отзывы тут, очевидно, от самой семьи, так что читайте остальные. График - часто решается накануне вечером: выходной, рабочий и в каком районе города. Можно и на 2 недели без выходных попасть в случае производственной необходимости. Вежливость - по настроению, не раз были оскорбления как от Владимира, так и Татьяны. Нервы - нужны крепкие, каждый раз новые требования, претензии, обещания. Начальники - 2 сразу. Отпускные - нет. Контракт - на год, не отдают на руки. Обучение - нет. Но все ошибки вспомнят при расчете. Переучет - считается без вас, в итоге образуется большая недостача, покрывают которую из вашей зарплаты, без вашего согласия. Увольнение - обещают через месяц, растягивается до 3, + еще до месяца не отдают трудовую. Зарплата - в основном не официальная, считается карандашом в блокноте. Необходимо самому считать рабочие часы, т.к. могут теряться, записывать когда и сколько была зарплата. Премия - о ней говорят, но ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Слишком положительные отзывы тут, очевидно, от самой семьи, так что читайте остальные. График - часто решается накануне вечером: выходной, рабочий и в каком районе города. Можно и на 2 недели без выходных попасть в случае производственной необходимости. Вежливость - по настроению, не раз были оскорбления как от Владимира, так и Татьяны. Нервы - нужны крепкие, каждый раз новые требования, претензии, обещания. Начальники - 2 сразу. Отпускные - нет. Контракт - на год, не отдают на руки. Обучение - нет. Но все ошибки вспомнят при расчете. Переучет - считается без вас, в итоге образуется большая недостача, покрывают которую из вашей зарплаты, без вашего согласия. Увольнение - обещают через месяц, растягивается до 3, + еще до месяца не отдают трудовую. Зарплата - в основном не официальная, считается карандашом в блокноте. Необходимо самому считать рабочие часы, т.к. могут теряться, записывать когда и сколько была зарплата. Премия - о ней говорят, но ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
нет соц. пакета, работодатель не выполняет условия контракта ( задержка з.п. ПОСТОЯННО, сумма з.п. минимальная, выходные по настроению работодателя, оскорбление работников, плохие условия труда, летом большая физ. нагрузка, продовцы не выдают чеков по требованию работобателя, сплошное вранье). СОВЕТ: обходите данное предприятие стороной!!!!!!!!
Положительные стороны:
нет положительных сторон. ... Подробнее>>