маз центр

Отрицательные стороны:
начальники подразделений не имеют профессиональную компетентность и человеческую порядочность, отсутствуют управленческие и организаторские навыки,тактичность, вежливость, воспитанность, использование ненормативной лексики; необоснованные недоплата зарплаты и штрафы (без приказа и уведомлений); обманное использование законодательства для блага организации за счет неграмотности работников, нет отпусков, нет больничных (увольнение).
Положительные стороны:
только 2-а плюса - это белый оклад и доставка рабочим транспортом до места работы. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
не очень близко от центра, но есть служебный транспорт.
Положительные стороны:
Работал матером по коммерческому ремонту автотехники. Всё понравилось, отличный дружественный коллектив. Грамотное и образованное руководство, неплохая з/п, соц пакет. Всем рекомендую, не пожалеете. ...

Рязань

Отрицательные стороны:
По огромной территории предприятия не удобно перемещаться
Положительные стороны:
В организации имеется служебный автобус (передвигается по всему городу от Конищева до Куйбышевского шоссе. Своевременная белая заработная плата. Всё что касается трудового законодательства всё на вывшем уровне. Отпуск два раза в год (по графику). Сплоченный коллектив. Адекватное начальство за переработку регулярно премирует. Имеется все для удобства (без излишеств). ...

Рязань

Гость Валерий:
Осенью заказал тягач в МАЗ Центре в Челябинске. Машина пришла почти через месяц, забрали и вот работаем, пока всё отлично, ни разу серьезно не подвела

Челябинск

nikolay1:
Занимаюсь грузоперевозками уже более 4х лет и прекрасно знаю,что такое поломки техники. Обращался в самые разные сервисы, но практически всегда чтото было не так. То сроки ремонта, то наличие запчастей, то качество ремонта. Коллеги по сфере посоветовали обратиться в МАЗ-центр. Решил попробовать, загнал машину на мелкосрочку, сделали в этот же день, чему был приятно удивлен. До сих пор периодически обращаюсь к ним.  

Отрицательные стороны:
16 лет проработала на оао "маз" в должностях: стрелок Управления военизированной охраны, мастер зип, техник Службы главного конструктора по автобусам. Последние 10 л. Работала, как оказалось, в коррумпированном подразделении, центр перспективных разработок, на должностях: инженер по документационному обеспечению главного конструктора и директора цпр, специалист по приёму иностранных делегаций (без оформления), ведение охраны труда в подразделении, 0.5 ставки инспектор по кадрам

Минск

Отрицательные стороны:
Дополнительно к моему отзыву. Обращалась письменно в Управление делами Президента (оттуда моё обращение переадресовали в Министерство Промышленности, а т.к. последнее тесно сотрудничает с цпр и главным констуктором, то, без комментариев), в Департамент инспекции труда, в Прокуратуру Заводского района г. Минска. На сегодня: результат нулевой. Все замешанные в лишении меня части зарплаты, а

Минск

Отрицательные стороны:
Никогда! Ни при каких обстоятельствах не связывайтесь с этой конторой! Они всё равно вам не заплатят! Придумают 100 причин, то им деньги не перечислили, то счет арестовали, каждый день одно и тоже...! Шестопалов не ичего не решает, только обещает, в бухгалтерии работают школьницы неопытные, им банк платёж по 5 раз разворачивает! до шефа не дозвониться 2 месяца было, потом он Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Рыба гниет с головы.Процессы протекают максимально медленно.Вместо работы отделы пишут друг на друга жалобы.Система очистки воздуха в цехах не менялась с 1953 г. (когда умер Сталин). Там, где должны работать роботы, работают люди.Почти все начальство глупое, однако любой директор ведет себя как ГиперЦарь. Не только директора, заместители, но и жалкие начальнички, и даже их заместители!Господа! Вы сотрудники убыточного предприятия! Директора Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Делаю звонок в компанию, прошу секретаря соединить с отделом HR. Секретарь довольно нервно спрашивает зачем,получает мой ответ: " Уточнить информацию по открытой вакансии". Ответ секретаря: " У нас все вакансии закрыты". После моего уточнения о том, что вакансия сегодня обновлена, секретарь уже не сдерживая своей нервозности начинает говорить на повышенных тонах о том, что у нее ПРИКАЗ с ВЕРХУ)))) не соединять с отделом HR по вакансиям. Учитывая не сдержанность сотрудницы создается впечатление что в компании напряженная обстановка. Обычно секретари в компаниях дистрибьюторов и представительствах вежливы и корректны.
Положительные стороны:
их не осталось ... Подробнее>>