smith and hartman

Руководство нанимает людей, испытывающих трудности в жизни (работа, жилье, иногородние). Сначала промывают мозги, типа "лагерь наша большая семья..." Потом нагружают работой за 3 человек, игнорируют 8-ми часовой рабочий день. Урезают зп, подсовывают доп. соглашение задним числом и заставляют его подписать: или подписываешь или прощай. В цехе работают проверенные рабочие, которые хотят работать. если работа есть, ее им не дают, а причина проста: лучше взять двух людей по 15 000 руб, чем одному профи заплатить 30 000 руб - это разврат деньгами. Выплата зп задерживается на 1 месяц, т.е. аванс за январь можно получить только 15 февраля. В отпуск нужно просится, сильно просится. Менеджеры Подробнее>>