Работал в оэпо типа отдел по обслуживанию станков чпу, зам начальника клиническая [censored] все на заводе бегают бегом видимо иначе депремируют . зп ниже рынка процентов на 25, станки сломаны, пьяный электрик рассказывает сказки о ремонте. не идите туда работать, забегаетесь оформляться а увольняться вообще нереально прошел этажей 30 и 8000 шагов с бегунками . Все или почти все понаехавшие ипотечные терпилы, не хотят у себя в регионах бороться с за лучшую жизнь лезут в Спб и лижут одно место начальству, при мне уволилось сразу 100 человек , целы цех.
Близко к дому, но по времени обратно все равно ехать минут 35, с во 55 . Знакомство с представителями регионов в лице, пьяниц электриков. Открыл в себе спортивные навыки по ходьбе, в гололед.
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
Отношение начальства к подчиненным. Как я сказал, работал в кб. По соседству с нашим отделом, в одном здании находился отдел группы проектов. В один прекрасный день у товарища с группы проектов был день рождения, наш состав кб позвали поздравить его и пожать ему руку. Собственно я зашел в первый раз в этот отдел, пожать руку товарищу поздравить и пойти по своим делам дальше. Опять же повторю, я собирался прийти, пожать руку и уйти, потому что нужно работать, и у меня стояли задачи которые нужно было сделать. Я никого не знал ...
Положительные стороны:
Работал инженером конструктором в конструкторском бюро (КБ). Новое здание с ремонтом, мощные компьютеры с графическими картами позволяющими открывать огромные сборки 3d моделей без проблем.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Конченные имбицилы. Работают не компетентные специалисты. В основном сейчас рабочая *xxxxx* это необрпзованные люди, уклонисты от мобилизации. Начальство нестандартное. Завалит работой, которую ты не обязан выполнять, а если что то не выполнить лишат премии. Сюда работать устраиваться не вариант. Посередине свои нервы. Поверьте человеку который отработал 3 года. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1. Качество выпускаемой продукции:Из за отсутствия должной работы отдела технического контроля и работы цеховых технологов. Формально отк есть и даже чем то занимается смотрит фильмы, пикает паспорта на изделия и т п.. Неоднократно был свидетелем того как во время окончательной сборки изделия, оно закрывалось и шло дальше наполовину сделанное, просто потому что сроки горят. Очевидно, что сроки горят из за Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Припарковал тс в неположеном месте, мой косяк признаю, но охраник вместо одной створки ворот открыл обе, хотя в этом необходимости не было и поцарапал тс. Мне позвонили и я сразу спустился вниз, а охраник сходу начал бычить, мол ничё сказать не хочешь? была бы табличка как обычно вешают "действующий вьезд" я бы и не припарковался там. Своих должностных обязаностей видимо Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хамство зама по производству Александрова уже отмечалось. После увольнения Завороткина Александров распоряжается производством как собственник в личных целях. Раньше хоть делали парники и другую мелочь. Последнее время практически ежедневно выдает "госзаказ" на изготовление деталей на фрезерных и токарных станках по левым чертежам. И при этом уже не смотрит на загрузку по плановым заданиям
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Положительные стороны:
Белая зар.плата, выплачивается вовремя. Тот, кто хочет работать - тот работает и продвигается. Пришла на завод будучи студенткой, начинала делопроизводителем, уходила уже старшим экономистом. Если бы не переезд так бы и работала на Заводе. Только сейчас поняла, как было круто работать там. Поверьте, не везде созданы такие нормальные условия как там - льготное питание, соблюдение трудового кодекса, белая зарплата, подарки детям, компенсация на отдых детям в летних лагерях. Подробнее>>
Положительные стороны:
Безусловно к достоинствам можно отнести "белую" ЗП выплачиваемую согласно установленному графику. Премии выплачиваются регулярно...Разумеется за хорошо сделанную работу и если она сделана действительно хорошо. то никто не будет выискивать и высасывать из пальца какие либо минусы, лишь бы только премию не платить. Человеческое отношение руководства и дружный коллектив. Собрана довольно сплочённая команда профессионалов своего дела. Руководство требовательное, но все условия для грамотного выполнения своей работы есть.Очень хороший социальный пакет. Кто хочет работать- тот и трудится. Кто приходит просто "просидеть штаны", то это не здесь.
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1. очень низкая з/п
2. нет индексации оплаты труда (последние 5-6 лет)
3. плохие условия труда (древние ПК, отсутствие рабочего места, нет униформы)
4. частая смена руководства
5. непродуктивное взаимодействие отделов/подразделений
6. отсутствие профессионального и карьерного роста
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Проработал на заводе три месяца с небольшим.Потом заставили уволиться.Сказали,что если не уволюсь сам,уволят по статье.Работу всю делал без косяков,норму выполнял.Берут людей на лето,а потом выгоняют кого-нибудь.
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сейчас в цеху невозможно работать температура +30,домой не хотят отпускать на час пораньше,говорят охладитесь где есть кондиционеры и идите дальше работать!!
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение руководства к работникам и процессу работы, лишение премий за «просто так», неподобающие условия труда, конкретно для монтажников-нет вытяжки, нет единой рабочей одежды, впечатление очень плохое, устраиваться в данную организацию не советую, руководители-эгоцентричное ,некомпетентное хамло, которые запросто могут оскорбить и унизить
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1. ЗП низкая, учитывая, что многие должности требуют опыт и квалификацию, а повышение зарплаты здесь можно ждать долго и не дождаться вообще.
2. Большая текучесть кадров, даже среди руководства.
3. Могут отправить в производственный простой и в коллективный отпуск, если начальству не выгодно вас держать из-за отсутствия работы.
4. А теперь к главному! Скотское отношение начальства к работникам. Руководство может надерзить и нахамить в первый же рабочий день, авторитет начальство берёт путём запугивания и угроз увольнением. Сотрудников здесь не ценят и за специалистов не держатся, будь вы хоть высококвалифицированным специалистом, проработавшим
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не ценят людей,простои,коллективный отпуск в январе,з/п прибааляют соим да нашим,кто понравится.
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Могут лишить части премии просто так(когда узнаешь об этом,то в приказе на лишение ничего нельзя исправить,и тулят любую причину).Есть один подленький зам.нач.-крыса редкая.но в остальном руководство адекватное.
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1. зп низкая, учитывая, что многие должности требуют опыт и квалификацию, а повышение зарплаты здесь можно ждать долго и не дождаться вообще. 2. Большая текучесть кадров, даже среди руководства. 3. Могут отправить в производственный простой и в коллективный отпуск, если начальству не выгодно вас держать из за отсутствия работы. 4. А теперь к главному! Скотское отношение начальства к работникам. Руководство
Россия, Санкт-Петербург
Подробнее>>ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ