Х а р а к т е р и с т и к а. Настоящая характеристика составлена предыдущем работодателем компанией ООО «БалтАвтоЗапчасти» на своего бывшего сотрудника Попова Павла Ивановича с целью предупредить потенциальных работодателей, так как сейчас данный человек ведет активный поиск новой работы. За время своей работы в ООО «БалтАвтоЗапчасти» в должности директора по развитию Поповым П.И., был расширен ассортиментный ряд продукции, который с приходом на склад попал в категорию неликвидов. Хотя в начале проекта он сумел всех убедить, что данный товар необходим и что он будет реализован в кратчайшие сроки. За три года работы данным человеком не был привлечен ни один новый клиент, все его ответы на вопрос, что с расширение клиентской базы был один ответ ведутся переговоры, а результатов как не было так и нет. Попов П.И. систематически опаздывал на работу, комментируя это тем, что ему далеко и трудно добираться до своего рабочего места. Крайне нечистоплотен в работе с денежными средствами, данный момент выяснен в процессе общения с работодателем, прежнего места работы, который сообщил, что остались нерешенные вопросы по просроченной дебиторской задолженности. В компании ООО «АвтоКомплект», в которой Попов П.И. являлся соучредителем, им лично украдена сумма около 400 000 рублей. По складу своего характера легко входит в контакт, производит впечатления деятельного человека, умеет убеждать в верности своих предложений, но если что- то его не устраивает или обижает, готов на подлости и провокации, нечестен, имеет фальшивый диплом о высшем образовании, склонен к созданию всевозможных схем по уводу денежных средств из оборота, путем создания фиктивных партнеров, увеличением дебеторской задолженности, заведомо невозвратной с последующим «распилом» ее со своими сообщниками. Вся данная характеристика сложилась в нас в результате проведения внутреннего расследования в отношении данного человека, поэтому мы и разместили данную информации с целью предупреждения работодателя, который захочет его взять на работу.
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Ип.Попов Павел или томмол ,он же дистр Анжерского молока и ДМз .проработала у него 3 месяца с октября по ноябрь.Не платежеспособен, работа на самоорганизации, никто ни за что не отвечает ,в конторе грязно ,платит частями еле еле...по 5 тысяч к концу второго месяца выплатит за 1 и то не ту сумму на которую договорились ...на данном этапе в конце декабря Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Если хотите потрепать себе нервы и остаться без средств к существованию то вам к Гулю. Отвратительное отношение к работе и к должникам. Прожиточный минимум может не выплачиваться по два месяца, любое действие происходит с ужасными ошибками. Например, ошибка в адресе...
Положительные стороны:
Рекомендую держатся по дальше от этого человека!
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Павел Иванович Гуль, это ужасный, человек, который во время всего судебного процесса на связь сам не выходил, а если дозвониться до него получалось, то разговор переводил на помощников. Разговаривает нехотя, через губу. Бросает дело не начав. Все затянулось еще на...
Положительные стороны:
Какие могут быть положительные стороны у этой твари.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Гуль Павел Иванович это худший финансовый управляющий, который постоянно переносил или затягивал сроки. Он не разу не ответил на требования своего клиента, полностью игнорировал все мои сообщения и звонки на протяжении всего времени пока длился этот процесс. Павел самодур -...
Положительные стороны:
---
Подробнее>>
Устроился работать пешим курьером, несколько дней отработал, подождал более денежных заказов, развез и исчез с деньгами. По данной ситуации подано заявление в полицию. Талон-уведомление прилагаются. Подробнее>>
Старый, наглый хрен, который динамит на любой копейке! Работал у него водителем, текучка у него славная! Даже его соседи по бизнесу смеются в открытую! Хотел ему набить морду, но УК не позволяет чуток наказать человека за динадо с деньгами, после рейса длинной в месяц. Подробнее>>
ИП Абрамова он же Наталья Абрамова он же Титенко Павел Иванович. Жадный украинский хлопец, проживающий в г. Реутов. Принцип работы - разведи хозяев на как можно большие деньги. В бригаде 4 человека, вкл. самого Павла. Работают сразу на нескольких объектах, поэтому постоянный аврал, со всех тянут деньги и по срокам нигде не успевают. Заказали ему ремонт ванной комнаты «под ключ», Подробнее>>
Положительные стороны:
Я к деятельности агентства причастен только косвенно, работаю по хозяйственной части и офисным водителем по необходимости. Поэтому у меня прямого начальства как бы и нет, при этом просьба или указание может поступить от каждого сотрудника офиса. Проблемы в этом нет, ребята в офисе все нормальные, в том числе и руководители. Учитывают мой возраст, обращаются всегда тактично, но вообще общаемся по-свойски. Насчёт денежного положения тоже не обижен. Зарплата вполне приличная, и премии два раза в год выплачивают, отпускные тоже есть.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Хороший способ заработать денег. Работа вахтовыми методами, я работаю второй год, беру вахты на заводах, работаю подсобным рабочим, работа бывает разная, в основном, неквалифицированная. Оплачивают в конце вахты на карточку. Иногда предоставляют спецовку за счет работодателя, иногда за ее стоимость вычитают из зарплаты. Условия проживания везде, где я жил, были нормальные.
Отрицательные стороны:
иногда за спец.одежду вычитают деньги
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Заявлення зарплата в 18-22т.р. (грязными), явно не стыкуется с завышенными требованиями. Работая сутки через трое, оператор, после 20ч. вечера должен выполнять функции администратора гостиницы, а если что с котельной(сработала автоматика и т.д.) бросать всё и бежать туда. Первая вакансия появилась летом 2011 г.,затем в марте 2012 г.Работник отдела кадров о странном положении с гостиницей не предупреждает. На прямой вопрос говорит, что это ерунда. Похоже совсем не владеет ситуацией.
Положительные стороны:
Выглядит положительно. Отдельная территория, современная котельная, два футбольных поля(для тренировки).
Подробнее>>