Фроловская Светлана Александровна

Документов не предоставляет, делать ничего не умеет (ПК не владеет вообще, оргтехники не знает), морочит голову, врет на каждом шагу, лезет во все дела предприятия, выискивая тем самым все ваши изъяны в работе потом ее выгоняют, она пишет во все инстанции, шантажирует и вымогает деньги. Будьте осторожны! Не допускайте ее в документы! Подробнее>>

Мария Александровна:
Работа как работа. Точно не хуже, чем в других подобных местах. У меня среди подруг учителя есть, медсестра, консультант в магазине. И у всех запары бывают. При этом зарплата у меня выше чем у них. Хоть не так обидно эти запары переживать. Да и отношение лично ко мне в МедКомплексе хорошее, в отличие от той же подруги, которая консультант.

Москва,

Положительные стороны:
Работаю в компании 4 года на должности имидж-консультант. Пришла в компанию по рекомендации знакомой, которая в ней уже работала. Работаю долго, так как стабильная ЗП, на которую влиять своим выторгом, увеличивая ее. В компании нравится, что она всегда стабильная и развивающаяся, в сотрудников руководитель вкладывает душу и труд, давая обучение, возможнотсь развития. В компании все нравится! Хочется только внести маленькие изменения в магазины.
Отрицательные стороны:
Для качественного обслуживания клиентов оборудовать, магазины кофемашинами и мини-холодильниками для льда, т.к. посетителям магазина предлагаются прохладительные напитки.
Подробнее>>

Здравствуйте, хотела бы оставить благодарность ОАО ФПК за добросовестную и качественную работу, доброжелательное отношение к пассажирам и чистоту в вагоне. Проводникам Барсуковой Маргарите и Бариновой Алине, вагон 2/08423881 сообщением Нижневартовск-1 - Барнаул поезд номер 093Е.Девочки очень хорошо справляются со своими обязанностями! Подробнее>>

Положительные стороны:
Написали магистерскую работу, за что большое спасибо, была корректировка, боялась, что не так сделают ил не успеют, но буквально за 3 дня довели работу как надо. Мой научник похвалил. Буду готовиться с защите. Еще раз больше спасибо!
Отрицательные стороны:
-----
Подробнее>>

Меня зовут Жанна, я работаю на должности старшего продавца в течении 1,6 лет. Я пришла в эту компанию потому, что мне приходилось быть клиентом "Престиж Мен". Именно после этого я загорелась желанием работать в компании. Развитие, карьерный рост и высокая заработная плата- это те важные для меня основы, которые были в компании. Я работаю столько времени потому, что получаю удовольствие от дела, которым занимаюсь. В компании мне нравится возможность совершенствовать себя, становиться экспертом своего дела, находить правильные применения своих знаний и навыков, и получать за это соответствующую ЗП. Подробнее>>

Швейное производство. Официального оформления нет. Расценок не дают, как рассчитывается зарплата - не известно, причем регулярно снижается. Задержка зарплаты от трех недель до полутора месяцев, зарплата выплачивается минимальными суммами и после требований. Постоянный набор сотрудников, текучка. Первый месяц оплачивается хорошо, кидок происходит на второй-третий месяц. При болезни сразу увольняет, не сообщая об этом. Задолженность по зарплате при увольнении не выплачивается. Подробнее>>

Положительные стороны:
В ситуациях житейских помогаешь, Получается все очень хорошо:То кому-то площадь расширяешь, Для кого-то что-либо еще!Мы к Светлане трижды обращалисьВ добрые и сложные дела.И всегда, хоть было очень трудно, К нам с советом и на помощь шла!И знакомым всем рекомендуем, Чтоб не тратить просто время зря, Коль "квартирные" вопросы возникаютОбращайтесь в "Тауэр", друзья!Огромное спасибо за дельный совет, оказанную помощь, внимание и поддержку! Подробнее>>

Не выплачивают зарплату,обещают одно,по факту совсем не то,людей обманывают,не выдерживают сроки поставки своей продукции.Людей считают за рабов,кормят обещаниями,з/п не видим месяцами,санитарные нормы на производстве нарушены,сплошная антисанитария. Работа не организованна. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работа в Фабрике Шнуров пьеса, которая завершается Итак, на сцену выходят три новых героя… точнее 2,5. Конферансье начинает:… Предыстория, так как доходы фирмы катятся по наклонной, хотя лучше сказать падают, было принято решение взять новых менеджеров. Так как старые из этой клоунады уже все посваливали и сваливают, остались только совсем уж «крепыши», им хоть зарплату в два раз снизь, все будут работать. Особняком в отделе продаж стоит наш 1й герой, точнее героиня, хотя вопрос уж очень туманный.. Гордость отдела (ее единственную не коснулось снижение зарплаты, так как умеет всех обосрать, а сама на

Челябинск