Поиск отзывов
Результаты поиска
Агенство праздников "Гулять, так гулять!" (Россия, Омск) - Кошмар, и выкинутые деньги на ветер
Отрицательные стороны
Испорченный праздник, бес толку потраченные деньги
Заказали гелевые шары с обработкой, для украшения торгового зала, ко дню фирмы. Привезли нам их уже надутые, в виде грузиков хотели налить воды в шарики, на что мы отказались, так как зал торговый, и большая посещаемость, любое неосторожное движение и потоп обеспечен, так что попросили привязать камушки вложенные в фольгу, чтобы не было проблем, на нас долго возмущались, но славу богу сделали. К вечеру того же дня из 110 шаров 5 уже было, спущенных и повисших. А наследующий день все шары потеряли в объеме 1/3. На нашу просьбу приехать и исправить, нам ответили, что это из-за перепада температуры (надували и везли их там где тепло, а у нас работает кондиционер и установлен на 24 градуса, они замерзли и скукожились...) Ни кто не приехал. Когда же мы пришли после выходных, то есть на 4 день все шары лежали на полу. Первый раз столкнулись с такой не качественной работой, и таким хамским обслуживанием. Если не хотите испортить себе праздник, не стоит к ним обращаться!
Положительные стороны
Ни каких
Добавление комментария
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Похожие отзывы
Отрицательные стороны:
С целью наказать за размещение негативного отзыва, фирма несанкционированно использует личные данные клиента, размещает объявления от его имени. По данному случаю обратилась с заявлением в полицию.
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Буду краток и максимально сдержан. Занимал руководящую должность. Если есть лишние месяцы жизни, то Вам сюда. Несерьезное руководство с совковым подходом: миссии и стратегии у компании нет. Про систему продаж не слышали в принципе, и точно в ней незаинтересованны. Продавать должны абсолютно все, чтобы содержать и себя и еще двух, если в 1с не будет необходимого количества реализаций за пару
Иркутск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не ходите дети в Африку гулять... там живёт ужасный, там живёт опасный Бармалей! В лице главного бухгалтера.Такого количества хамства, ора, матов и унижения сотрудников я еще не встречала! Вопли с выпученными глазами по любому поводу. Защитить себя или отстоять свою позицию не возможно. С королевой матерью спорить нельзя! Сиди потупив глаза...обтекай.Среди каких чемоданов и на каком вокзале нашли этого главбуха, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Компания лоханулась со стезёй автоюрист и решили теперь заниматься банкротствами, НО! так же как и с автоюристом, они только людей обманывают, обещают менеджеры 100 процентную гарантию и отлаженный механизм решения проблемы, но на деле только отлаженный механизм высасывания денег и создания проблем не из чего. Главный лозунг директора: Лох не маомнт, не вымрет. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплату не платят, людей используют, один сотрудник работает за 10х. генеральный директор и Ко - бывших сотрудников и аферистов с Балтийского завода решили развалить компанию. Денег там нет. Есть только многомиллионные долги! Перед поставщиками и даже перед сотрудниками. Над сотрудниками... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Институт находится прямо в жилом доме, аккредитации нет (но студентов принимают, ссылаясь на "братские институты"). Подробнее>>
В д / с 23 совсем стал бардак. Теперь для того, что бы отметить юбилей воспитателя, детей в тихий час закрывают на ключ и оставляют одних. А что бы они не мешали и не просились в туалет им ставят ведро. И совсем перестали гулять с детьми, то воспитателям, холодно, то они болеют, то им тяжело гулять с детьми, т. К Подробнее>>
Во дворе дома № 172 по ул. Морозова, напротив детсого сада № 117 расположена кирпичная крепость. Построена в восьмидесятых, площадь большая, можно было бы сделать отличную детскую площадку для всех детей близлежащих домов. Однако, крепость в запущенном состоянии, превратилась в общественный туалет. Раньше там постоянно подростки собирались, была настоящая свалка из окурков, бутылок, шприцев и испражнений. Работники детсада произвели уборку, Подробнее>>