Поиск отзывов

Результаты поиска

0 0

МУП ЦСО Сто капитанов

Отрицательные стороны

Дело № 2-306/2020 21 мая 2020 годаРЕШЕНИЕИменем Российской ФедерацииПриморский районный суд Архангельской области в составе председательствующего судьи Алексеевой Н.В.,при секретаре судебного заседания Мельницкой А.В.,рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Архангельске гражданское дело по иску Швец *** к муниципальному унитарному предприятию Центр семейного отдыха «Сто капитанов», государственному учреждению Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации об обязании передать листок нетрудоспособности и расчёт компенсации, обязании перечислить компенсацию по временной нетрудоспособности, взыскании компенсации морального вреда,установил:Швец *** обратилась в суд с иском к муниципальному унитарному предприятию Центр семейного отдыха «Сто капитанов» (далее – МУП ЦСО «Сто капитанов»), государственному учреждению Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации об обязании передать листок нетрудоспособности и расчёт компенсации, обязании перечислить компенсацию по временной нетрудоспособности, взыскании компенсации морального вреда. В обоснование иска указала, что в соответствии с трудовым договором № от 08 ноября 2016 года она назначена на должность директора муниципального унитарного предприятия центр семейного отдыха «Сто капитанов» с внесением соответствующих изменений в ЕГРЮЛ. Согласно распоряжению № от 16 сентября 2019 года, прекращено действие Трудового договора № от 08 ноября 2016 года с 17 сентября 2019 года. По гражданскому делу № 2-1470/2019, рассмотренному Приморским районным судом Архангельской области, было установлено, что Швец *** в период с 04 июля 2019 года по 26 июля 2019 года находилась на больничном. Компенсацию по временной нетрудоспособности МУП ЦСО «Сто капитанов» за период с 04 июля 2019 года по 06 июля 2019 года Швец *** выплатило. За остальные дни компенсация Швец *** не оплачена по той причине, что лист нетрудоспособности Швец ***. в Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации МУП ЦСО «Сто капитанов» не передало. В связи с чем просила суд обязать ответчика МУП ЦСО «Сто капитанов» передать листок нетрудоспособности за № выданный на имя Швец *** (период нетрудоспособности с 04 июля 2019 года по 26 июля 2019 года) и расчет компенсации по временной нетрудоспособности в Государственное учреждение – Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации; обязать Государственное учреждение – Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации перечислить ей компенсацию по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности за № выданный на имя Швец *** (период нетрудоспособности с 04 июля 2019 года по 26 июля 2019 года), взыскать с ответчика МУП ЦСО «Сто капитанов» в пользу нее компенсацию морального вреда в размере 3 000 руб.Определением суда от 28 февраля 2020 года к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, привлечена администрация муниципального образования городской округ «Новая Земля».В ходе рассмотрения дела представитель истца Волков ***. также просил взыскать с ответчика МУП ЦСО «Сто капитанов» в пользу истца судебные расходы на оплату услуг представителя в размере 25 000 руб.Истец Швец ***, надлежащим образом извещенная о времени и месте судебного заседания, в суд не явилась, о причинах неявки не сообщила.Представитель истца Волков *** надлежащим образом извещенный о времени и месте судебного заседания, в суд не явился, о причинах неявки не сообщил, ходатайств об отложении дела не заявлял, ранее в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивал.Ответчик МУП ЦСО «Сто капитанов», председатель ликвидационной комиссии о времени и месте судебного заседания извещены надлежащим образом, в суд своего представителя не направили.Ответчик Государственное учреждение – Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, надлежащим образом извещенный о времени и месте судебного заседания, в суд своего представителя не направило, в представленном суду отзыве с исковыми требованиями в части требований к Государственному учреждению – Архангельскому региональному отделению Фонда социального страхования Российской Федерации не согласилось. Указало, что МУП ЦСО «Сто капитанов» сведения о нетрудоспособности истца в адрес отделения Фонда не передавало, самостоятельно истец в адрес отделения Фонда не обращался.Третье лицо администрация муниципального образования городской округ «Новая Земля», надлежащим образом извещенное о времени и месте судебного заседания, в суд своего представителя не направило, просило рассмотреть дело без своего участия.Суд, исследовав письменные материалы дела, обозрев материалы гражданского дела № 2-1470/2019, оценив доказательства в совокупности, приходит к следующему.Как следует из материалов дела, 08 ноября 2016 года между истцом и администрацией муниципального образования городской округ «Новая Земля» заключен трудовой договор №, согласно которому Швец *** была принята на работу на должность директора муниципального унитарного предприятия центр семейного отдыха «Сто капитанов».Распоряжением № от 16 сентября 2019 года действие Трудового договора прекращено с 17 сентября 2019 года.Решением Приморского районного суда Архангельской области от 13 декабря 2019 года по гражданскому делу № 2-1470/2019 исковые требования Швец *** к МУП ЦСО «Сто капитанов» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за несвоевременную выплату, компенсации морального вреда, удовлетворены. С МУП ЦСО «Сто капитанов» в пользу Швец *** взыскана задолженность по заработной плате за июль, августа, сентябрь 2019 года в размере 147 462 руб. 54 коп., проценты за несвоевременную выплату заработной платы по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 9 628 руб. 70 коп., компенсация морального вреда в размере 3 000 руб.Решение суда вступило в законную силу.В силу ст. 61 ГПК РФ, обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.Истец Швец *** в период с 04 июля 2019 года по 26 июля 2019 года находилась в состоянии временной нетрудоспособности, что подтверждается листком нетрудоспособности №.Как указано в решении суда по гражданскому делу № 2-1470/2019, в период работы с 01 июля 2019 года по 17 сентября 2019 года истцу не выплачивалась заработная плата. При увольнении окончательный расчёт не был произведен. Согласно пояснений представителя истца в судебном заседании, представленному стороной истца уточненному расчету, произведенному исходя из фактически отработанных дней и того, что истцом был предоставлен больничный лист для оплаты, который до настоящего времени не направлен в отделение Фонда социального страхования, задолженность работодателя перед истцом по заработной плате составляет: за июль 2019 года – 36 485,40 руб., за август 2019- 115 128,09 руб., за сентябрь 2019 - 65 787,75 руб.В соответствии с п. 1 ст. 5 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» обеспечение застрахованных лиц пособием по временной нетрудоспособности осуществляется в случаях утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы, в том числе в связи с операцией по искусственному прерыванию беременности или осуществлением экстракорпорального оплодотворения (далее - заболевание или травма).С 01 июля 2019 года Архангельская область участвует в реализации пилотного проекта по назначению и выплате пособий по временной нетрудоспособности в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 21 апреля 2011 года № 294 «Об особенностях финансового обеспечения, назначения и выплаты в 2012-2020 годах территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, осуществления иных выплат и возмещения расходов страхователя на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, а также об особенностях уплаты страховых взносов по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее – Положение).Согласно п. 2 Положения, при наступлении страхового случая застрахованное лицо (его уполномоченный представитель) обращается к страхователю по месту своей работы (службы, иной деятельности) с заявлением о выплате соответствующего вида пособия (далее - заявление) и документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия в соответствии с законодательством Российской Федерации.В соответствии с п. 3 Положения страхователь не позднее 5 календарных дней со дня представления застрахованным лицом (его уполномоченным представителем) заявления и документов, указанных в пункте 2 настоящего Положения, представляет в территориальный орган Фонда по месту регистрации поступившие к нему заявления и документы, необходимые для назначения и выплаты соответствующих видов пособия, а также опись представленных заявлений и документов, составленную по форме, утверждаемой Фондом.Пунктом 8, 9 Положения предусмотрено, что после получения заявления и документов, необходимых для назначения и выплаты соответствующего вида пособия, либо реестра сведений территориальный орган Фонда в течение 10 календарных дней со дня их получения принимает решение о назначении и выплате пособий.Выплата пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка застрахованному лицу осуществляется территориальным органом Фонда путем перечисления пособия на банковский счет застрахованного лица, указанный в заявлении либо в реестре сведений, или через организацию федеральной почтовой связи, или иную организацию по заявлению застрахованного лица (его уполномоченного представителя) в течение 10 календарных дней со дня получения заявления и документов или сведений, которые необходимы для назначения и выплаты соответствующего вида пособия.В ходе рассмотрения дела установлено, следует, в том числе из материалов гражданского дела № 2-1470/2019, не оспаривалось ответчиком, что МУП ЦСО «Сто капитанов» в адрес государственного учреждения Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации сведения о нетрудоспособности истца Швец *** не передавало, с реестром для назначения и выплаты Швец ***. пособия по временной нетрудоспособности не обращалось, при том, что листок нетрудоспособности Швец *** находится в МУП ЦСО «Сто капитанов», доказательств обратного МУП ЦСО «Сто капитанов» не представило.На основании вышеизложенного суд приходит к выводу, что МУП ЦСО «Сто капитанов» обязано передать листок нетрудоспособности за №, выданный Швец *** и расчет компенсации во временной нетрудоспособности в Государственное учреждение – Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, в связи с чем требования истца в данной части подлежат удовлетворению.В соответствии с ч. 1 ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.Доказательств совершения ответчиком государственным учреждением Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации действий, нарушающих права и законные интересы истца на момент разрешения спора судом, истцом не представлено.Таким образом, оснований для удовлетворения требований истца к государственному учреждению Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации суд не усматривает.Разрешая требования истца о взыскании с ответчика МУП ЦСО «Сто капитанов» компенсации морального вреда в размере 3 000 руб. суд исходит из следующего.В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон Трудового договора (ч.1).В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба (ч.2).Из разъяснений Верховного суда Российской Федерации, изложенных в п.63 Постановления Пленума от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового Кодекса Российской Федерации», следует, что учитывая, что Трудовой кодекса Российской Федерации не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу ст. 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.Поскольку факт нарушения ответчиком МУП ЦСО «Сто капитанов» трудовых прав истца установлен, суд, с учетом приведенных норм права и разъяснений Верховного Суда Российской Федерации, обстоятельств данного дела, а также требований разумности и справедливости, приходит к выводу о том, что взысканию с ответчика МУП ЦСО «Сто капитанов» в пользу истца подлежит компенсация морального вреда в размере 500 руб.Согласно ч. 1 ст. 88 ГПК РФ, судебные расходы состоят, в том числе, из издержек, связанных с рассмотрением дела, к которым относятся расходы на оплату услуг представителей, суммы, подлежащие выплате экспертам, другие признанные судом необходимыми расходы (статья 94 ГПК РФ).Часть 1 ст. 98 ГПК РФ гласит, что стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.В силу ст. 100 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.На оплату услуг представителя истец понес расходы в размере 25 000 руб.В соответствии с соглашением об оказании юридических услуг от 02 сентября 2019 года, заключенным между Волковым *** и Швец *** адвокат Волков *** обязался оказать истцу юридические услуги, а именно следующие действия: давать советы, консультации, разъяснения и заключения по правовым вопросам, относящимся к предмету соглашения, представлять права и интересы доверителя перед третьими лицами, включая государственные органы, организации и учреждения, в компетенцию которых входит разрешение вопросов относящихся к предмету соглашения, составлять документы (проекты документов) правового характера, касающиеся защиты прав, свобод, интересов доверителя и относящиеся к предмету соглашения, в том числе исковые заявления, возражения на исковые заявления, расчет исковых требований, апелляционные (кассационные) жалобы, возражения на апелляционные (кассационные) жалобы, осуществлять сбор и подготовку документов для представления в суд и иные организации, при необходимости изучать протоколы судебных заседаний и готовить на них замечания, представлять интересы в судах общей юрисдикции и арбитражном суде (первая апелляционная и кассационная инстанции), иные юридические услуги. Согласно п.3.1 соглашения, оплата гонорара адвокату, а также компенсация дополнительных расходов, понесенных адвокатом в ходе выполнения поручений доверителя, оплачиваются по соглашению сторон.Согласно квитанции от 17 марта 2020 года истец уплатил адвокату 25 000 руб.Как разъяснено судам в п. 13 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 21 января 2016 года № 1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела», разумными следует считать такие расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства.Принимая во внимание степень участия представителя истца при рассмотрении дела, в частности, консультирование, подготовка иска и предъявление его в суд, составление заявления о взыскании расходов на оплату услуг представителя, участие в предварительном судебном заседании 28 февраля 2020 года продолжительностью 25 мин., учитывая категорию рассмотренного дела, а также принципы разумности и справедливости, суд приходит к выводу о взыскании с ответчика МУП ЦСО «Сто капитанов» в пользу истца расходов на оплату услуг представителя в размере 10 000 руб. Данная сумма является разумной и соответствует объему оказанных юридических услуг и защищаемого права.На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, судрешил:исковые требования Швец *** к муниципальному унитарному предприятию Центр семейного отдыха «Сто капитанов», государственному учреждению Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации об обязании передать листок нетрудоспособности и расчёт компенсации, обязании перечислить компенсацию по временной нетрудоспособности, взыскании компенсации морального вреда, удовлетворить в части.Обязать муниципальное унитарное предприятие Центр семейного отдыха «Сто капитанов» передать листок нетрудоспособности №, выданный на имя Швец ***, за период нетрудоспособности с 04 июля 2019 года по 26 июля 2019 года, и расчет компенсации по временной нетрудоспособности в Государственное учреждение – Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации.Взыскать с муниципального унитарного предприятия Центр семейного отдыха «Сто капитанов» в пользу Швец *** компенсацию морального вреда в размере 500 руб., расходы на оплату услуг представителя в размере 10 000 руб., всего взыскать 10 500 руб.В удовлетворении требований Швец *** к муниципальному унитарному предприятию Центр семейного отдыха «Сто капитанов» в остальной части, а также в удовлетворении исковых требований Швец *** к государственному учреждению Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации отказать.Решение может быть обжаловано в Архангельском областном суде через Приморский районный суд Архангельской области в течение месяца со дня вынесения решения в окончательной форме.Председательствующий Н.В.Алексеева

 

Положительные стороны

---

 

,


загрузка результатов опроса

Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании  Пройти опрос 

Добавление комментария

Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.

Авторизация / регистрация

 

 

ПОМОЩЬ В ТРУДОУСТРОЙСТВЕ С ГАРАНТИЕЙ РЕЗУЛЬТАТА
Ищите работу? Хотите изменить свою жизнь к лучшему?
Обращайтесь, наши лучшие специалисты готовы помочь Вам добиться успеха >>>

Пройдите, бесплатно, профориентационный тест >>>

Похожие отзывы

16.12.2019 | положительный отзыв
0 0
FMSport, магазин одежды для фитнеса - отзыв пользователя Сергей Капитанов о работе в компании

Сергей Капитанов:
Хороший магазин - профи /продавцы - цены очень порадовали в нашей экономической ситуации. Новогодние скидки !!! Акция 1 плюс 1 = 3 -порадовало . МОЛОДЦЫ Выше написано о хорошем. Рядом с ВДНХ гостиница КОСМОС Магазин до 22 часов - был в субботу в 20 Грамотный продавец Цены очень порадовали

Москва, Мира проспект, 150 - 1 этаж, гостиница Космос

Подробнее>>

24.11.2014 | отрицательный отзыв
0 0
Муп "ульяновскэлектротранс" - Муп "ульяновскэлектротранс"

Здравствуйте, сегодня с семьей ехали на троллейбусе №64 по 9 маршруту (примерно около 5 вечера), и нас обслуживала мягко говоря не очень вежливая кондуктор. Мы сели на троллейбус, проехали 1 остановку, все оплатили. Подошла кондуктор и объявила нам что мы приехали на конечную и должны "" слезть быстро или заплатит ей еще" Мы хотели разобраться в ситуации, так как не Подробнее>>

17.07.2009
0 0
Отзыв сотрудника о работодателе ЦСО Галактика

Отрицательные стороны:
Главная проблема компании - директор, точнее индивидуальный предприниматель Крылов Дмитрий Викторович. Атмосфера в коллективе такая, что хочется бежать подальше сломя голову. Кстати, текучка в компании это ярко показывает. Правда, многие сотрудники предпочитают не оформляться официально от греха подальше, а просто ради денег поработать, сколько вынесут там. Кстати, первую неделю все работают бесплатно, подписываю бумажку о том, что они просто стажируются (а не работают). Директор сразу и прямо объясняет всем без исключения девушкам, что он ждет от них... Дом у него по соседству с офисом, спит он до обеда, а потом ...
Положительные стороны:
их нет
Подробнее>>

29.06.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Отзыв сотрудника о работодателе ЦСО Галактика

Отрицательные стороны:
Добрый вечер! К сожалению работал в данной организации! Это не просто ужасная компания, она АДСКАЯ!!!! Людей не уважают и не ценят! Текучка не смущает руководство совсем! Зарплату если хотят платят, а могут и простить! Ведь люди должны быть просто благодарны за то, что работают в этой великой организации, а кушать им не надо! Директор Крылов больной на голову человек, который при всем этом принимает наркотики, ловит глюки и тормозит по жесткому, может зависнуть во время разговора с выпученными глазами!!!! Помню на моих глазах ударил по голове девушку из отдела диспетчеров, ...
Положительные стороны:
Нет положительных сторон.
Подробнее>>

10.11.2022 | положительный отзыв
1 1
цсо добрые люди: Рекомендую как хороший вариант удаленной работы


Положительные стороны:
Работу в цсо "Добрые люди" рекомендую, как хороший вариант удаленной работы. Работа стабильная, обязанности вполне посильные, рабочий график можно составить в основном на свое усмотрение, зарплату выплачивают вовремя, иногда выплачивают незаявленные бонусы от компании. Есть также официальная сдельная система бонусов. Руководство адекватное, коллектив спокойный, в основном дружный. В целом работа в этой компании меня устраивает, менять на другую не планирую. Подробнее>>

03.09.2014 | отрицательный отзыв
0 0
Отзыв сотрудника о работодателе Лоненский "ЦСО"

Отрицательные стороны:
Ужасные условия, никакой дальнейшей перспективы, зарплата низкая, отношение директора к работникам никакое, постоянно грубит и орет
Плюсы в работе:
Госсруктура ... Подробнее>>

29.03.2021
1 0
Цсо/Ваш консалт.....


Отрицательные стороны:
Здравствуйте,хочу оставить отзыв о кабинете 15201 в бц Сильвер Стоун владение 15 2этаж развод конкретный 100 процентов Личные вопросы про деньги,родственников,личную жизнь,кредиты ,бизнес,т.д...2 дня по часу и больше,в итоге,менеджер Марис,когда узнал,что я вся в долгах,после 2 дней обучения.....я стала не интересна для данного человека,а затем придумали временную удалёнку,так как у них была санэпидем...При первой встрече спросила название организации,было озвучено ЦСО,в Подробнее>>

13.01.2021
8 9
ЦСО Добрые люди


Отрицательные стороны:
Начну с самого начала. Обучение шло 3 недели, обучал сам директор Еганов еа, из 60 человек прошли обучение и стали работать из нашего потока 4 человека. Отсеивал и исключал из обучения по своим каким то критериям, никому ничего не объяснял. В процессе работы познакомившись с коллективом, поняли что зам директора Тимохина Ольга Алексеевна в коллективе ее отмечают как оа, молодящаяся Подробнее>>

16.06.2020 | положительный отзыв
0 0
ООО ЦСО ПРОФ-РЕСУРС

Положительные стороны:
Хотим оставить положительный отзыв об этой компании.Наши сотрудники проходили обучение медицинское на сертификат.Остались очень довольны, качеством обслуживания.Менеджер Гучаев Магомед достаточно грамотный и ответственный специалист своего дела. Не смотря на разницу во времени он всегда на связи.Эта компания есть на сайте непрерывного образования, что не мало важно!!!.Огромное спасибо Подробнее>>

16.07.2019
0 0
МБУ ЦСО

Работать соцработником в Таганроге это для [censored] зарплаты мизерные не понятно вообще как они считают , полный [censored] рассчитано на дураков, необходимо докладывать свои деньги, иначе начальница отделения начинает гнобить, устраивать проверки,заполнение тетрадей- сплошная отсебятина ничего не имеющая с правдой, и это только после работы заполняется вечерами и ночами,руководители отделений просто недалекие и бесчеловечные дуры, ни за что не поступайте Подробнее>>

УПРАВЛЕНИЕ РЕПУТАЦИЕЙ

ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ

ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ


ПОДРОБНЕЕ

Вернуться к списку

X

Дополнительных отзывов о компании не найдено. Вы можете воспользоваться нашим расширенным поиском.

Запустить поиск | Закрыть

Закрыть

Сообщение


 
Ваше имя

Ваш E-mail

Подробное описание

 

Отправить Закрыть

x
>