В компании постоянная текучка кадров. Оно и не странно. Руководитель сам не знает, чего хочет. С одной стороны, хочет крутые отзывы и довольных клиентов, с другой - сэкономить как на материалах, так и на ЗП работникам, от которых требует запредельного. Менеджеров набирают постоянно, так как пахать там надо, как проклятый, чтобы выполнить планы. Не выполняешь - штрафуют, орут матом, унижают, выгоняют. От помощника руководителя требуют не то чтобы запредельно много, а порой просто нереального. Причём, во многом надо разбираться самому помощнику, потому что руководитель чётко пояснить свои желания не может, а сделаешь не так - получишь втык и, опять-таки, трёхэтажный мат. Помощник там и за бухгалтера иногда, и канцелярию заказывает, и кулер на очистку собственноручно тягает, и техотдел, и рекламист, и менеджер по подбору персонала. А за это - 20-25 тыс. рублей. Причём, обещают официальное трудоустройство, но по прохождению испытательного срока говорят "или открываем на тебя ИП, или никак". Укрывательство от налогов на лицо. Оно то и понятно, когда руководитель - сыночек Серёжа, а главбух - его мама.Тут же работают и жена, и кум. Маркетолог - та же песня. Хочу того, не знаю чего, а как будешь делать - фиг знает. НИ ЗА ЧТО НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ ТУДА. ПОТРАЧЕННОЕ ВРЕМЯ И ДЕНЬГИ. Разве что временный вариант для "перебиться пару месяцев".
•
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Белгород, Архиерейская улица, 4а, офис 41
Подробнее>>Хотелось бы высказаться по поводу этой организации а точнее ее прорабов которые ведут процесс строительства и отделки. Будьте осторожны с ними. А еще лучше не связывайтесь особенно с прорабом Володей Рыбалко. Обманывает и не платит за работу. Побегать Вам придется не одну неделю за ним и в итоге всех денег не отдаст. Приведет тысячу отговорок. Что касается будущих заказчиков. Обращаю Подробнее>>
Директор Созданин Владимир Николаевич при собеседовании он и его фирма внушают доверие и кажется что вот она хорошая работа которую искал.Но сказка заканчивается через месяц работы. На предприятии существует хитрая схема выплат. Зарплата выдается 30 числа следующего месяца(узнал об этом позже),но это только должна выдаваться,а на самом деле задерживают не один месяц.Что бы хоть что то получить надо постоянно Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ