,
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
Стандартно для транспортных компаний - много работы, много ответственности. Много нужно вести бумажной отчетности
Положительные стороны:
Развивающаяся компания, хорошее отношение к сотрудникам
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Нет наставников, зарплата стоит минималка остальной премия. С выплатами проблемы, при увольнение могут вообще ничего не выплатить. Бизнес процессы работы отсутствуют, рабочие место ушатанные
Положительные стороны:
Парковка и кафе, можно еду с собой брать.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Если планируете работать в логистике (в отделе у [Т.] е.к), то подумайте, прежде чем соглашаться. Для руководителя отдела вы "мясо", руководитель с вами распрощается "не задумываясь". Руководитель отдела [Т.] е.к) эмоциональная, капризная истеричка. Если вы ей "не приглянулись", избавиться от вас, как только найдем вам замену. У Руководства компании она "в фаворе", так что "сопротивляться" бесполезно. Если решили трудоустроиться в данный отдел, то только для того, что "временно отсидеться", как только найдете замену, бегите без оглядки.. Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black list?compid=53633
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Бардачно. ТК РФ не соблюдают
Положительные стороны:
Никаких
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
При устройстве слушаете сказки про белого бычка))) Всё негативно отозвавшиеся говорят правду. Ну а руководитель ремзоны Пузанчиков Денис-отдельный главный сказочник)
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Еще на этапе обсуждения вакансии стала видна токсичность сотрудника, с которым происходило общежитие. Однозначно не советую никому
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Денег нет а вы держитесь обман,задержка зарплаты месяц ,выдуманные пережеги в конце месяца кроме сказок как хорошо все болтовня Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Полное отсутствие ТБ и ПБ. Руководители Пузанчиков и Кузнецов кидают на деньги за выполненную работу. Официальная зп минималка ( мрот) . При увольнении не надейтесь получить неофициальную часть.Большая текучка . Делайте выводы.
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сплашной обман Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работа механиком автоколонны в атп Уфа: График работы по договору с 9:00 до 18:00 5/2. По факту работаешь всегда на телефоне даже после 18:00, к тому же и по выходным, если в выходные ( суббота, воскресенье ) занят и не получается выполнить ремонт тс сразу же отчитают в понедельник ( потому как техника должна быть всегда на линии и логисты
Уфа
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Обман по зарплате ,пержоги выдуманные ,водители должны работать на них просто так за кусок хлеба в будках которые сыпятся ,на ремонт не допросишся,уфимское атп особенно общение вежливое но ни чего не делается обещания и все на этом пробеги 18000 а зарплаты нет ни расчетов не присылают и концов не найдешь просто не говорят молчат мы делаем запрос и все на Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Площадка Красный Бор, руководитель Кузницов м., директор Пузанчиков д. бонусную часть при увольнении не выдали (по документам есть но касса не может выдать) . Получить от данных "руководителей" ответ не возможно. Практически все неготивные ниже указанные отзывы правдивы. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Обманули! Потратил деньги на дорогу,4000 туда и обратно (бензин),сказали всё компенсируют..!При приезде,хрен тебе..,колонный так и сказал,я же езжу на работу каждый день,мне никто не платит! А тебе компенсируют ,только один раз при приезде на оформление,один конец! Меняться только в Питере,говорит езжай на электричке ,что бы дешевле было..!))Походу отдел кадров и колонный в разных кабинетах сидят..! ) Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В компании зарплата делится на белую и чёрную, завуалированная премия, при увольнении можете и не получить свою "премию" или получить не полностью, поэтому задумайтесь прежде, чем идти в эту компанию, так же это зависит от руководителя. В бухгалтерии,так и происходит. Чай, кофе, сахар и т п все приносишь с собой. Коммуникации между отделами нет, кто за что отвечает не найти. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Руководство ворует у подчиненных. Руководители компенсируют свою халатность в работе лишением премий сотрудников. [Е.] Манцивода положил премиальную часть моей зарплаты, за последний месяц моей работы в компании, себе в карман. я, [К.] [Д.] [О.] работал в компании ООО«Техцентры сотранс» с 13.07.2021 по 24.11.2021. Генеральным директором является [К.] [А.] [А.] Я работал на площадке «Парнас», улица Верхняя, д.16, Санкт Петербург. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хуже компании не встречал, полностью присоединяюсь ко всем негативным отзывам. Если хотите потерять время и бесплатно поработать, даже не за спасибо то welcome, вам сюда! Отработал полтора месяца, нет не отработал, а отышачил, дома не был почти месяц, суточные сначала платили, потом перестали, при увольнении вообще ничего не выплатили. До сих пор не понимаю, ради чего работал. Просто напросто Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Воруют зарплаты у подчиненных! Не выплачивают зарплату за последний месяц работы в компании! [Е.] Манцивода кладет себе в карман ваши деньги. [Д.] Пузанчиков его прикрывает. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Рога и копыта,пережоги у всех,автопарк хлам,а спрашивают ,как за новые,нормы топлива меньше чем на новых,если на скании хоть как то выкручиваться,то какая нео и мерседес парни плачут,не дай бог рей в горные районы,пережог дикий,ну и к водила отношение не айс,народу много и по этому как в поговорке,помер максим ну и кол с ним,короче я уволился Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Все ранее сказанное правда. Отношение к сотрудникам, как к недочеловеку. Когда спрашиваешь про зп, тебе в лицо смеются "какая ещё зп? " А при увольнении не выплачивают вообще ничего. Бегите! Обходите стороной. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Плюсов в этой компании нет. 1. При устройстве обещают ЗП от 80 руб., по факту в лучшем случае получите 50–60, а то и меньше. 2. Социальных гарантий ниаких от слова совсем. 3. Постоянно высчитывают из ЗП за мнимые пережоги, цифры пережогов берут от балды, при чем о пережогах узнаешь когда получаешь зп, которая выплачивается в три этапа — аванс (15 тыщ) на карту в конце месяца, в середине месяца также приходит какое то количество денег (как правило небольшое) Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Слово "Недостатки" это визитная карточка этой организацииХочешь почувствовать себя [censored] с большой буквы? Добро пожаловать в Сотранс . Ненормативная лексика является неотъемлемой частью корпоративной этики компании , начиная с руководства , заканчивая складской мышью мат перемат аж в глазах темнеет! Послать клиента вполне нормальная процедура, кстати за это даже не штрафуют . Понятие коллектив это не про эту организацию , Подробнее>>
Положительные стороны:
Позвал друг, ни разу не пожалел, что пришел сюда работать. Новый парк машин закупили. Мне сразу дали новую. В рейсе откатал 13 тысяч км, получил вполне себе. Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю в этой канторе года полтора. Понравилось то, что пришел и сращу дали новый Мерседес. Могу сам выбрать направление. Кантора нормальная. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Все правильно мужики пишут. Контора заднеприводная, Ришат [censored] [censored] очком зарабатывает очки перед руководством, [censored] с зарплатой однозначно и не важно какой километраж штрафы и удержания 80 90% вам обеспечены, а получите в лучшим случаи свои 12800 по договору, а то и их не увидите и доказать ничего не сможите. [censored] с зарплатой конкретный
Россия, Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Контора криминально заднеприводная для рабов. Машины старые, отношение скотское, зарплата мизерная Ришат [censored] вас лишит всего, сделает обрезание [censored] с зарплатой обязательно. Обходите стороной не ведитесь, все написаное тут правда и Колян пишет правильно так и есть Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплата платится не вовремя руководитель татарин который сам не принимает решения рулит всем вышедший недавно из тюрьмы броновский м.а. В компании текучка сотрудники больше 6 месяцев не задерживаются поскольку указанного времени достаточно для того чтобы понять что работодатель их кинет .
Россия, Санкт-Петербург
Подробнее>>Рыба гниет с головы. Учредитель Марк Броновский, мужик вроде неглупый и за решеткой побывал, но мух от котлет отделять так и не научился. Полагаю, построенный бизнес - заслуга его отца. так как сам Марк не "тянет". Я работал в юротделе и могу точно сказать, что взаимодействие между подразделениями не построено абсолютно! Все на каких-то договоренностях. Моя предшественница на мой вопрос, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
НИКОМУ НЕ СОВЕТУЮ ЗДЕСЬ РАБОТАТЬ!
Зарплата выплачивается с задержками. При увольнении полного расчета не ждите!
Атмосфера тухлая, на местах руководства полный неадекват! ПОЧИТАЙТЕ ОТЗЫВЫ - это все правда!!! Не стоит тратить время даже на собеседование!!!! Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Когда позвонил в первый раз,ответила приветливая,милая девушка.Спросила,где я живу и удобно ли мне будет добираться на работу и любезно ответила на мои вопросы.Я сказал что подумаю и перезвоню.Когда перезвонил через несколько дней по этому же телефону и хотел задать ещё некоторое количество вопросов,мне ответила какая то,судя по голосу,немолодая тётя,расспросила меня обо всём(возраст,опыт работы,наличие квалификационных удостоверений)и сразу говорит:"приезжайте на собеседование".Я говорю:"Подождите!Можно поподробнее узнать о вашей вакансии?".Она недовольным голосом назвала мне размер заработной платы,но уменя была куча других вопросов,которые я и начал задавать.Согласитесь,гораздо целесообразнее расспросить по максимуму об условиях по телефону,тем более,если эти условия для вас принципиальны и если хотя бы одно из них вас не устроит,данная вакансия будет для вас неподходящей.А если я поеду на собеседование и выяснится,что такое условие есть(которое для меня неприемлемо)?Тогда получится,что я зря ехал такую даль,зря потратил время и деньги на дорогу,когда я мог о нём узнать ... Подробнее>>