MetaQuotes Software Corp.

Отрицательные стороны:
Нет

Москва

Отрицательные стороны:
В компании нет стратегии, планирования, управления, процессов, многих ролей - архитекторов, аналитиков, документация скудная и беспорядочная. Хаос, тяжелая моральная обстановка. Все на ручном управлении СЕО, который практикует политику "гнобить и обесценивать". Пришедшие менеджеры через полгода полностью перестают понимать происходящее и боятся что-то сделать самостоятельно, что вызывает новую волну недовольства. Отсюда большая текучка. Более или менее "белая кость" - разработчики, остальные - второй сорт. Не рекомендую
Положительные стороны:
белая ЗП, вовремя, индексация раз в год в соотв-и с оф. инфляцией, LVC? возможность удаленки
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Жизнь на работе Постоянное обучение, тестирование и т.д.

Москва

Отрицательные стороны:
Из недостатков, особо крутые зарплаты в продающих подразделениях, у сопровождения зарплата тоже не плохая, но иногда в разы меньше. Много отчетности, много планерок, много работы. В целом, работать можно. Особенно если повезет работать в США или Германии

Калининград

Отрицательные стороны:
Очень большая ответственность и рабочая нагрузка. Необходимость все время обучаться. Необходимость в пиковые периоды буквально "жить" в офисе. Для русскоязычных сотрудников карьера сильно затруднена тем что в компании полно индусов, китайцев, индонизийцев, которые готовы работать по 18 часов. Поэтому если будет возможность выбора - проситесь в их офисы в Германии или Ашкелоне (Израиль) там почти все русскоговорящие. И не соглашайтесь на Бангалор или Мумбаи, там очень тяжело жить вне офиса - климат... и индусы, те ещё ребята. В Китае, в целом можно работать, но лучше всего всё же Дойчланд.

Москва

Отрицательные стороны:
Когда-то средняя компания пришедшая в упадок. Управляет разработкой (вернее пытается по роликам в ютубе) замкнутый, авторитарный и невежливый владелец. В компании нет стратегии, планирования, управления, процессов, многих ролей - архитекторов, аналитиков, нет документации. Сотрудники перекидываются с проекта на проект, из за чего часто увольняются. Нет передачи дел. Хаос. Репозиторий - кладбище проектов, код - легаси. Нет перспектив. Совсем. Не идите.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
- Перебрасывают с проекта на проект. - Много легаси кода, который никто не знает как поддерживать, но на котором все построено. - Компетентные специалисты с опытом не задерживаются. Бешеная текучка. - От руководства одно только название. Всем заправляет CEO, который выдает разным людям противоречивые задачи, а потом виноват конечный исполнитель. - Вообще нет понимания что делаешь и зачем.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Не связывайтесь с теми кто пытается на вас нажиться, занижать объем проделанный работы, чтобы платить как можно меньше. - это девиз компании.

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
1. главный плюс - свободный график и отсутсвие переработок. главное отработать 8 часов в день. в течение дня очень интенсивно, но зато не надо задерживаться. совсем! 2. возможность карьерного роста! Здесь любая инициатива привествуется. Стоит только попросить - любая инициатива приветсвуется, легко переводят на новую должность и дают шанс попробовать. нет предубеждения - про тысячу лет опыта в данной позиции или образование. я пришла инженером тех поддержки, далее перевели в QA, а после уже дали руководить проектом. 3. возможность использовтаь в работе английский язык и немецкий язык 4. полное отсутсвие бюррократии, от

Долгопрудный

Отрицательные стороны:
Не выполняют обязательств, предоплату не возвращают, имеют голову и тратят драгоценное время.

Саратов

Отрицательные стороны:
Всегда иду на встречу человеку. Если не права - признаю, извинюсь. Приму и пойму другое мнение. Если человек теряет лицо и самообладание, он сам себе закрывает все пути. Как говорится, с террористами переговоры не ведут.

Москва

Отрицательные стороны:
Хитрозадые, юлят, набивают себе цену. По сути - копеечный бодишоп, правильно сказали предыдущие ораторы.

Москва

Отрицательные стороны:
Очень хитрое и неадекватное руководство. Девиз не наеб*** не проживешь. Даже не советую тратить время.

Москва

Отрицательные стороны:
Очевидный мини бодишоп со всеми вытекающими. Работа через ИП по серой схеме. Для тех кто не в курсе - клиент платит за такие проекты по контракту за одного разработчика порядка 40-60 долларов в час и даже больше. Можете посчитать сами, сколько это денег получается в месяц и какая их часть дойдет до вас. Не советую даже тратить на них время.

Москва

Отрицательные стороны:
слились после того, как сами же сделали предложение, зря потратил время на прохождение собеседований. несколько раз говорил свои зарплатные ожидания, но в итоге предложили на 30 тыс меньше с возможностью "дальнейшего" повышения в вакансии расписаны интересные проекты, по факту хотели дать обычную задачу по перекачке траффика. На мои возражения что ожидал наукоемкие проекты - сказали что на них уже есть разработчики

Москва

Отрицательные стороны:
Пришел, написал код и ушел. Оформление на работу через ИП Пол месяца работаешь, 1 отдыхаешь. 0 отпусков, 0 соцпакета.

Москва

Положительные стороны:
Белая з/ п

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Очень мутное техническое интервью по скайпу. Человек никак не может донести свои мысли, в итоге ты не понимаешь, что он хочет, а он не понимает, что ты отвечаешь.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Очень странный процесс интервью, ощущение что тебя не уважают как человека, а ты должен благодарить компанию, что она уделила время тебе. Не секрет, что это одна из редких компаний, которая до сих пор даёт тестовое задание. Окей, задания бывает дают, но важнее как к этому относятся. Тут задание достаточно вычурное, совершенно точно код из него не будет связан с вашими обязанностями на работе. Но я повёлся на то, что мне сказали его можно сделать за 2-3 часа. Я отвёл на него 3 часа, сделал, не идеально, с комментариями, где

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Кофе,печенье,корпоративы

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Их нет. Создалось впечатление, что нужны посредственные работники, жаждущие продавать!!образование абсолютно никому неинтересно даже про это слушать. Зато важно знать как ты понимаешь слово ответственность и в таком духе дальше, беседа ни о чем - 1,5 часа)) о вакансии и компании ни слова… потом отказ. Жалко потраченное время.

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Неплохой HR-маркетинг "мы компания из США, у нас все офисы зеленые и комфортные, у нас можно улететь к звездам и собрать там все алмазы"

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Пустая трата времени на собеседования.

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
1) отличный коллектив: здесь много отличных людей, с которыми завязывается крепкая дружба. 2) нет дресс-кода 3) белая з/п. Для многих это плюс. (но т.к. она для меня небольшая - просил серую/черную. Не согласились) 4) как поднатаскаешься в своей области - можно сидеть, почти ничего не делать и получать свою зп. Для многих это ок: приходишь, смотришь ютуб, получаешь оклад. 5) языковая практика. Клиенты со всего света; внутренняя переписка зачастую на английском. 6) корпоративы и общее впечатление что Ратмиру (президенту компании) таки не на*рать на своих сотрудников. Каждому отделу положены два корпоратива в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все негативные отзывы правдивы. Месяц ожидания, бессмысленные тесты, не имеют ничего общего с тестированием по. Ну или готовьтесь к сис администрированию. Видимость поиска работников.

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Атмосфера в компании хорошая, все дружелюбные, приветливые, всегда могут помочь. Как начало -вариант очень неплохой. Плюс развиваешь язык если ты продажник по новым или старым контрактам. Комфортный бизнес центр Много корпоративных мероприятий за счёт компании Собеседование проходило логично и складно, причем перезвонили когда мне было удобно.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
неадекватные начальники, увольнение в один день В первый же день работы меня обматерил без причины глава разработки Баранов. Потом сидел с меня ржал с меня. Для него это смешная шутка. Еще неприятность, что я был приезжий, на момент ситуации контракт не был заключен, оплата переезда не осуществлена. Так что невыгодно вступать в конфликт. Поскольку в Трудовом кодексе, нет понятия офера. Также в дальнейшем пару раз провоцировал на конфликт. И втравливал в конфликт других сотрудников. Чтобы тоже подходили и матерились. Это люди с которыми не пересекались мои трудовые обязанности и причин конликтовать со

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Основной принцип-незаменимых людей нет.Ощущение,что все сволочное и склочное,что только может быть в людях нашло себя в стенах этой компании. Дикость,что люди не здороваются друг с другом.Неадекватная постановка целей и задач.Ненормированный рабочий день-это мягко сказано-в принципе не приветствуется,если сотрудник уходит в 19.00.Многие сидят до 22.00.И это отнюдь не в жаркую пору закрытия квартала и тд.Это "нормальный"график работы.писать можно бесконечно долго,попробуйте ради интереса сходить к ним на собеседование.Все сразу станет понятно!

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Про тим лида (руководителя qa) неприятной внешности и манерой общения тоже плюсую. Наступил на те же грабли. Отбросив мою анкету в сторону, начал морально давить и негативить пытаясь выяснить мой уровень критического мышления, пытаясь все время услышать что-то своё и переспорить даже вполне очевидные варианты, путается даже в своих вариантах и теряет нить общения. Все о тех же пресловутых механических весах. Очень негативный товарищ. Опыт работы в ит у меня большой, к собеседованию готовился и ожидал совершенно другого.

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Ну я прошёл на QA, смотрю столько комментариев негативных по этому счету и не особо понимаю чему тут удивляться. Ну да отбор идёт около месяца, да периодически ставят сложные задачи, но условия, которые они предлагают стоят того, чтобы запариться и попробовать.

Санкт-Петербург