Salecraft

Отрицательные стороны:
- Пафосный начальник, который считает себя умнее всех. Все, кто с ним не согласен, давно уволены. Если придете на собеседование, то будьте готовы к тому, что он будет поливать вас нечистотами, а также рассказывать любимую байку про "уровни мастерства". Дядя, если ты такой умный, то тогда почему твоя фирма в такой ж..пе? - В анкете увидел шикарные пункты про "указать данные паспорта". А может на вас еще взять сразу кредит? Ничего не треснет? - Помещение под тренинги поистине шикарно. Сваленные стулья, духота, холодильник за ширмочкой. Кондиционера нет. Наверно, еще не заработали на него. Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
Ерохин мнит себя царем и гуру в обучении. Он глубоко убежден, что рассказывает какие-то совершенно новые вещи в бизнесе, а это не так. И это видят более сильные профессионалы, видимо поэтому с ним никто не хочет работать и иметь совместный проект . Плюс профессионализм и чувство такта ему незнакомо. Хам и грубиян. Выскочка. зп серая. бл и отпускных нет. плюс ежедневное унижение со сторон Ерохина. Компания и коллектив полное г...о. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
- Начальник-самодур; - серая зп с задержками; - огромный объем работы "за себя и за Сашку". сотрудников на замену ушедшим ищут месяцами; - проектов мало, имеющеся под себя тащит начальник. Тренеров в штате кроме него нет. пора переименовывать лавочку в "Лабораторию имени Сашеньки"; - нет тупо адекватных условий в офисе. Простите, но не иметь кондиционера в 21 веке летом - это жопа. Клиенты на тренингах тоже в таких же условиях сидят; - экономия вообще на всем. Премии начальник как будто из своего кармана вытаскивает. Так и норовит нае...ть. Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
Не рекомендую. НИ в качестве работодателя, ни в качестве партнера. РУководитель - хам и неадекват. При мне даму-кандидатку чуть не довел до слез. Офис более чем скромный. Скорее - убогий. ЗП - чуть не заржал в голос. А сказать забыл - меня так сразу взять РОПом не готов начальник. Сначала - продавец обычный. Холодные обзвоны, презентации, выполнение плана - вот это все. А вот потом может быть уже и РОПом. Зп - 30 тысяч на испытательный. ПЛюс процент. Базу, как я понял, надо привести с собой свою. В самой "фирме" кроме начальника (онже тренер, руководитель проектов и видимо еще и мамка с сиськой для всех) только выводок кур типа личных помощников и секретарей. Больше никого в офисе так и не наблюдал. Вопрос. Кто будет вести проекты, если я приведу клиентов? Поэтому - не рекомендую. ОБходите десятой дорогой. Серая зп ниже рынка (намного). Больничный, отпуск, отгулы - забудьте. Чай, печеньки в офисе - забудьте. Неадекватный руководитель. Отсутствие вменяемого коллектива. Отсутствие наработок.

Москва, Дмитрия Ульянова, 16 к2 - 511-514 офис, 2 этаж

Отрицательные стороны:
Минусы:1. Гора информации, которую нужно выучить, знать и правильно использовать.2. Случаются случайные сотрудники, которые тормозят и не могут подхватить многозадачность – хорошо, что надолго они не задерживаются.3. Нагрузка на сотрудников выше средней.4. Часто приходится решать нестандартные задачи.Когда пришел на собеседование (конкурс), был в шоке от увиденного. Удержался, постепенно вошел в ритм. Первые полгода было реально тяжело. Сейчас наступило удовлетворение от Подробнее>>

Павел Стефанский:
Работаю в компании с 2006 года, начинал системным администратором, теперь Генеральный директор и Главный бухгалтер, так что карьерный рост в компании на высоте!!! 10 лет проработал с Радмило Лукичем, было интересно, но несколько старомодно, т.к. офис был в 4 обычных квартирах (1 лестничная клетка) на Дмитрия Ульянова. С приходом Александра Ерохина, после смерти Радмило, работать стало намного интереснее, внедрили много современных технологий в работу компании, переехали в Бизнес-центр Т на тульской, в красивый светлый офис. Теперь у нас есть свой зал для проведения мероприятий. Работа в интересном коллективе с прогрессивным руководителем и постоянное внедрение инноваций делает работу в компании увлекательной и перспективной. Подробнее>>

Павел:
Отрицательные стороны:
Серая зп, нет отпускных, работаешь за копейки. Если не напомнить за бонусы, то тебе их и не заплатят. Новых проектов мало, все на себе пытается тащить начальник. Адекватные профессионалы уже все разбежались. Подробнее>>

Анонимом буду:
Отрицательные стороны:
Как я понимаю, какая-то выскочка из региона перекупила умирающую фирму и теперь пытается на горбу былой славы Лукича выехать в рай. Но что-то пошло не так и чугунный лом не взлетает до сих пор. С целью ускорения взлета начали искать маркетолога. Ребята, со всей ответственностью заявляю, что он (маркетолог) вам не поможет. Нет свежих материалов, нет годных кейсов, нет сотрудников, нет даже нормального помещения (какой-то сбор хлама вместо этого и отсутствие кондиционера, приехали, тваюмать). По приезду дали анкету для заполнения. Из примечательного - данные паспорта, данные родителей и "укажите цифру напротив пунктов". Ребят, мне скоро сорокет. Вы серьезно думаете, что я сюда пришел ради офигительного коллектива из двух тупящих баб и долбанутого начальника или из-за небывалого карьерного роста с позиции маркетолога на позицию маркетолога? Соцсети - дно, сайт - такое же дно. Ничего не настроено, ничего не работает. Посреди этого всего гордо, как курица на яйцах, сидит начальник. Он же бизнес-тренер, по ходу дела, единственный. Все собеседование пытался доказать мне, что я никто, зовут меня никак, и коль у меня не было кейсов уровня топ-компаний, то я вообще должен убиться об стенку. Уже бегу. Не представляю, как с ним работают в команде (если Подробнее>>

Василиса:
Отрицательные стороны:
Попала на собеседование в сию богадельню вместе с еще несколькими соискателями. Есть только одно слово, которое до сих пор крутится в голове - треш. Начнем, пожалуй, с неадекватного руководителя. Такого пафоса в общении не встречала уже очень давно. Воинствующая провинция во всей красе. Все собеседование свелось к доказыванию того, какая я бездарная какашка. Да не вопрос. Если вы такой крутой, то почему фирма так планомерно загибается? Их HR (она же личпом) - отдельная песня. Особенно умиляло подвисание на несколько секунд после заданного вопроса. Поданная на заполнение анкета добила. Может, вам еще дать размер моего нижнего белья? Помещение больше напоминает склад. Особенный шик ему добавляет изрисованный маркером экран под проектор. Наверно, на новый не накопили. Как и на кондиционер. Если соберетесь все-таки туда на собеседование, то не забудьте взять личного раба с опахалом и пару литров холодной воды. Ибо ее здесь тоже нет. А так - обычная перекупленная умирающая фирмочка, на былой славе которой пытается выехать нынешний владелец. Счастья вы здесь точно не найдете, т.к. зп - серая, и очень велик риск не получить ее вообще в случае увольнения. Шарага как она есть. Подробнее>>

Екатерина:
Я работаю в компании больше 2 лет и появление отзывов от людей, которые не имеют к Компании ни малейшего отношения, сподвигло меня на написание отзыва. Salecraft - команда единомышленников с сильным лидером. Прозрачная система продвижения по карьерной лестнице. Можно бесплатно посещать тренинги, проводимые тренерами компании. Зарплата белая, условия работы достойные. Бизнес-центр рядом с метро Тульская, что очень удобно. Все друг другу помогают и поддерживают. Компания развивается и просто отсидеться за компьютером, ничего не делая, тут не получится. Здесь твой труд объективно оценивается и награждается. Подробнее>>

Анастасия:
Ребятушки, те, кто не способен воспринимать критику, расти и развиваться — не ходите сюда! У нас действует правило «не приходи с проблемой — приходи с решением!». О чем это? О том, что, если тебя что-то беспокоит, мучает, что-то не нравится — СКАЖИ, предложи решение и проблема исчезнет. Нужен новый экран? Никто не должен догадываться об этом, скажи и его купят, неудобный стул? СКАЖИ ОБ ЭТОМ. Зачем писать негативные отзывы, не поработав здесь? Теперь о плюсах: милый коллектив, который поможет по любому вопросу, подскажет, адаптирует. Справедливый руководитель: не задерживает зарплату, замечает переработки, ценит ваши заслуги не только по-человечески, но и поощряет материально. В офисе есть кофе, чай, вода, иногда печеньки. Подробнее>>

Александра:
Начальник там сейчас как бы это сказать помягче... неадекватный и пафосный дурачок, который пытается каждого научить жизни и тому, как надо работать. Зачем с таким подходом специалистов звать - непонятно, набирайте студентов, они за копейки будут вам ноги целовать. Помещение вызывает большие вопросы. Уж хотя бы кондиционер поставили, не позорились уж. Работающих там сотрудников жалко. А еще они в этом же помещении проводят платные тренинги. Вообще жесть. Люди за это еще платят. Удалось пообщаться с бывшими сотрудниками. Все крайне не рекомендуют эту шарагу. Жалко что сразу не нашла инфу и потеряла время на это "собеседование". Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Предыдущий отзыв тоже мой, но в нем сделал несколько досадных ошибок, поэтому прошу его не читать, а читать этот (а как удалить не разобрался): Надиктовываю поэтому извините если будут ошибки и опечатки. Сразу подозревал что неладное, так оно и вышло. Позвали на конкретное время не спросив удобно ли мне, меня это удивило но всё равно поехал. Собеседование было назначено на

Россия, Москва

Павел:
Доброго Вам дня! Увидел эту чушь описанную здесь, судя по стилю опуса - конкуренты зачесались))) Меня зовут Павел и я работаю менеджером по продажам. Вот мой взгляд изнутри: Компания тщательно подбирает кандидатов и тот, кто пройдет все этапы - получает максимальный творческий процесс в работе, где корректируют только для усиления эффективности. Потому что здесь смотрят на твою ответственность, интенсивность, и на те шаги по которым видно сразу насколько это твое и хочешь ли ты развиваться в данной области. Коллектив как семья! Обо всем(условиях) всегда можно договориться с руководством. Компания готова платить большой процент с продаж. Поэтому ты понимаешь, что твой заработок зависит только от тебя самого, а не от кого-то еще. Адаптация проходит комфортно, всегда тебе все подскажут к кому не обратись, а руководитель так вообще - станет Наставником и Учителем! О зарплате напоминать не приходилось ни разу. Выплаты даже раньше чем ожидаешь всегда. Работать можно не только в Битриксе, но и в АМО СРМ - что очень удобно для этого бизнеса. Офис 5 минут от метро, просторный и чистый, все есть необходимое для работы и отдыха. Уровень искренности к клиентам и сотрудникам, настолько клиентоориентирован, что я даже не знаю с чем сравнить, наверно Подробнее>>

Зинаида Кузьмина:
Отрицательные стороны:
ЛОХОТРОН Продают услуги клиентам, потом под любым предлогом их не исполняют. Одним словом мошенники, которые прикрываются названием компании. По существу - обращались к ним для подбора коммерческого директора, подобрали непонятно кого, через месяц нам пришлось с человеком расстаться. Ерохин Александр из компании Лукича только руками разводит и ничего не делает. Жаль потраченных денег и времени, не советую работать с этой фирмой, и лично с Ерохиным. Подведут и обманут. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Надиктовываю поэтому извините если будут ошибки и опечатки. Позвали на конкретное время и не позвонив и не спросив удобно ли мне. Меня это удивило но всё равно поехал. Собеседование было назначено на 6:00 вечера, что само по себе уже подозрительно. как приехал меня попросили заполнить анкету человек 10 анкеты уже заполняли. затем подошел Алексей учредитель этой компании и ведущий этого

Россия, Москва

Елена:
ЛОХОТРОН Приглашают на собеседование толпы народу (нас было человек 40 на 1 вакансию) на одно время и предлагают пройти у них тренинг, чтобы успешно работать. Тренинг со скидкой 10%. Ради этой скидки будете сидеть в коридоре и общаться с каким-то дебилом - тренером компании, и в помещении, котором пахнет говном... на стенах написано - ЖОПА ;))) Подробнее>>

Аноним:
Позвали на собеседование и заставили заполнять странную анкету с личными данными - паспорт, автомобиль, госномер, недвижимость. Офис - пустая квартира с табуретками в жилом доме. Разводилово, как в 90-х. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В бизнес центре злые охранники на проходной) Подробнее>>

Денис:
Руководство вкладывает большие ресурсы в обучение сотрудников и создание комфортной атмосферы для работы. Компания с большой историей, но одновременно в ней есть большие возможности для карьерного и личностного роста. Офис находится рядом с метро в комфортной доступности. Компания динамично растет и приятно чувствовать сопричастность этому. Появляются новые проекты с высоким рыночным потенциалом. Подробнее>>

Положительные стороны:
Я работаю в компании больше 2 лет и появление отзывов от людей, которые не имеют к Компании ни малейшего отношения, сподвигло меня на написание отзыва. Salecraft - команда единомышленников с сильным лидером. Прозрачная система продвижения по карьерной лестнице. Можно бесплатно посещать тренинги, проводимые тренерами компании. Зарплата белая, отпускные и больничные выплачиваются, условия работы достойные. Бизнес-центр рядом с метро Тульская, что очень удобно. Все друг другу помогают и поддерживают. Компания развивается и просто отсидеться за компьютером, ничего не делая, тут не получится. Здесь твой труд объективно оценивается и награждается.

Москва

Положительные стороны:
Ребятушки, те, кто не способен воспринимать критику, расти и развиваться — не ходите сюда! У нас действует правило «не приходи с проблемой — приходи с решением!». О чем это? О том, что, если тебя что-то беспокоит, мучает, что-то не нравится — СКАЖИ, предложи решение и проблема исчезнет. Нужен новый экран? Никто не должен догадываться об этом, скажи и его купят, неудобный стул? СКАЖИ ОБ ЭТОМ. Зачем писать негативные отзывы, не поработав здесь? Теперь о плюсах: милый коллектив, который поможет по любому вопросу, подскажет, адаптирует. Справедливый руководитель: не задерживает зарплату,

Москва

Положительные стороны:
Работаю в компании с 2006 года, начинал Системным администратором у Радмило Лукича, за это время прошел множество курсов повышения квалификации и на данный момент я Директор по общим вопросам и Главный бухгалтер, работа в компании супер, после смерти Радмило его дело продолжил его сын Никола, проведение тренингов и продвижение компании доверил Александру Ерохину, как самому прогрессивному и инициативному тренеру на рынке стагнирующих бизнес-экспертов. Александр привнес в работу компании много нового и прогрессивного. У нас появился новый офис в Бизнес-центре на тульской, новые программы по консалтингу и аудиту. Компания получила

Москва

Положительные стороны:
Справедливый руководитель,достойная зп,офис рядом с метро в БЦ на Тульской,адекватный график,адекватный коллектив,разные проекты и задачи,для тех,кто не штаны просиживать хочет,а развиваться

Москва

Положительные стороны:
Тоже был на собеседовании в этой компании!справедливый босс, выдавай результат - да будет тебе счастье!условия адекватные,все по делу.Если вы не бездельник,которому нечем заняться,кроме того как грязь разводить в интернете,то вам сюда!

Москва

Положительные стороны:
Начнём по порядку. 1. Офис находится рядом с метро в БЦ, удобно добираться, в офисе уютно. 2. Руководство. Управляющий партнёр Александр Ерохин в офисе бывает только на вебинары и тренинг. Но при этом успевает поговорить с каждым сотрудником. замотивировать. 3. Обязанности - работы много. Точно не для ленивых. Иногда приходится выполнять смежные обязанности. 4. Бонусы. В компании огромнейшая база курсов, книг по бизнесу, продажам, личной эффективности. Можно посещать тренинги самой компании. 5. Зп всегда вовремя. Лично для меня работа в компании - саморазвитие, за которое ещё и получаю зп.

Москва

Отрицательные стороны:
Пассивно агрессивный то ли hr, то ли руководитель [А.] рассказывает на собеседовании как тяжело работать в его компании и вообще лучше не стоит. Первичный отбор кандидатов проводится по тестикам на память из разряда "запомните и повторите 10 слов". Рад, что мы не подошли друг другу, но очень жалею о потраченном времени. Подробнее>>

Аноним:
Перекупили умирающую фирму. В самой фирме - разброд, шатание и два с половиной пуганых сотрудника. Их собеседования - это вообще что-то с чем-то. Не умеете организовывать массовые - не позорьтесь перед людьми. Начальник - неадекватный мужичок с манией величия и внешностью строителя-разнорабочего. Пытался доказать всем, какой он успешный, а мы - так, мусор под ногами. Делать в этой фирме решительно нечего, тем более, если вы нормальный специалист. Подробнее>>

UbaPerfectin:
Работы много. Много задач, которые нужно выполнять. Александр Ерохин готов вкладываться в каждого сотрудника. За время работы получила огромный опыт в сфере продаж. Как бонус работы - можно слушать все тренинги компании. Есть огромная библиотека книг, курсов и все возможности для развития. Короче для меня это была работа над собой, саморазвитие, за которое ещё и платят. Подробнее>>

Я работаю в компании больше 2 лет и появление отзывов от людей, которые не имеют к Компании ни малейшего отношения, сподвигло меня на написание отзыва. Salecraft - команда единомышленников с сильным лидером. Прозрачная система продвижения по карьерной лестнице. Можно бесплатно посещать тренинги, проводимые тренерами компании. Зарплата белая, выплачивается без задержек. Отпускные и больничные также выплачиваются, условия работы достойные. Обязанности каждого прописаны и объяснены. Бизнес-центр рядом с метро Тульская, что очень удобно. Все друг другу помогают и поддерживают. Компания развивается и просто отсидеться за компьютером, ничего не делая, тут не получится. Здесь твой труд объективно оценивается и награждается. Подробнее>>