Аноним:
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
водила:
работать нормально, заплатили хорошо даже больше чем говорили. столовую сделали, хочу остатся на вторую вахту к зиме денег заработать.
Новые машины закупили.
Москва,
Подробнее>>
Екатерина:
Работаю в этой компании (г. Омск) более полутора лет, трудоустройство и ЗП полностью официальные, задержек по ЗП нет.
Коллектив хороший, в процессе работы всякое бывает, но в целом, все друг другу готовы помочь, если нужно.
Руководство в Омске в лице Директора филиала Берестова А. А. всегда за свою команду, старается, чтобы филиал рос и развивался, ценит своих сотрудников, конечно, если видит, что человек хочет работать. Лентяев не любит. Поэтому, текучки здесь нет, каждый держится за свое место.
Читаю очень много негативных отзывов о вахтах. Но, водители, которые ищут работу в городе,фильтруйте отзывы. Да, вахты возможно организованы не с лучшими условиями, но если Вы ищете работу не вахтовым методом, не смотрите Вы на эти отзывы. У тех, кто работает в городе постоянно все отлично и с условиями и с выплатой ЗП, и с обстановкой в коллективе. Работаю в этой компании (г. Омск) более полутора лет, трудоустройство и ЗП полностью официальные, задержек по ЗП нет.
Коллектив хороший, в процессе работы всякое бывает, но в целом, все друг другу готовы помочь, если нужно.
Руководство в Омске в лице Директора филиала Берестова А. А. всегда за свою команду, старается, чтобы филиал рос и развивался, ценит своих сотрудников, конечно, если
Москва,
Подробнее>>Было собрание коллектива,все просто в шоке! Работаем в РКС (Район Крайнего Севера) Приехали представители с Москвы,и заявили:" Тарифная ставка у водителей меньше чем была у другого работодателя,за классность платить не будем,оздоровительных не будет,льготный проезд будет чисто символически 1 тыс.руб.Водитель автобуса,45 мест, будет получать зар.плату за норму часов 32 500 руб. Про заключение коллективного договора,мы еще подумаем". И это заявила одна из крупнейших компаний,как они пишут о себе,работающая в 13 регионов России.Мы отработали в компании " Таттрансконтур" 7 лет, у нас был соц.пакет и коллективный договор, не каждая компания могла бы похвастаться таким соц.пакетом, хотя была намного меньше компании ООО " Подробнее>>
Это не та компания, в которую следует устраиваться и не та компания, о которой можно жалеть. К сотрудникам относятся как к расходному материалу. Руководство местное...одно слово: "без году неделя". Самые "старожилы" работают с апреля. Бардак и в работе и в распределении обязанностей. Например, бухгалтерия загружена настолько, что вынуждены постоянно задерживаться, а другим отделам нечего делать. Многие приходят поздно, уходят рано, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Было собрание коллектива,все просто в шоке! Работаем в РКС (Район Крайнего Севера) Приехали представители с Москвы,и заявили:" Тарифная ставка у водителей меньше чем была у другого работодателя,за классность платить не будем,оздоровительных не будет,льготный проезд будет чисто символически 1 тыс.руб.Водитель автобуса,45 мест, будет получать зар.плату за норму часов 32 500 руб. Про заключение коллективного договора,мы еще подумаем". И это заявила одна из крупнейших компаний,как они пишут о себе,работающая в 13 регионов России.Мы отработали в компании " Таттрансконтур" 7 лет, у нас был соц.пакет и коллективный договор, не каждая компания могла бы похвастаться таким соц.пакетом, хотя была намного меньше компании ООО " Сервис- Интегратор". И вот пришла "крупнейшая компания", которая будет платить копейки и слышать ничего не хочет о соц.пакете и каких-то там выплатах,которые обязаны по закону получать люди,работающие в РКС. Из 126 водителей возьмут на работу только 82 человека, ... Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Работаю в этой компании (г. Омск) более полутора лет, трудоустройство и ЗП полностью официальные, задержек по ЗП нет.
Коллектив хороший, в процессе работы всякое бывает, но в целом, все друг другу готовы помочь, если нужно.
Руководство в Омске в лице Директора филиала Берестова А. А. всегда за свою команду, старается, чтобы филиал рос и развивался, ценит своих сотрудников, конечно, если видит, что человек хочет работать. Лентяев не любит. Поэтому, текучки здесь нет, каждый держится за свое место.
Читаю очень много негативных отзывов о вахтах. Но, водители, которые ищут работу в городе,фильтруйте отзывы. Да, вахты возможно организованы не с лучшими условиями, но если Вы ищете работу не вахтовым методом, не смотрите Вы на эти отзывы. У тех, кто работает в городе постоянно все отлично и с условиями и с выплатой ЗП, и с обстановкой в коллективе.
Москва,
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Компания-помойка, первый раз попал в такой замес... Бешеные неоплачиваемые переработки, весь коллектив новый, значит текучка бешеная, полное отсутствие логики и чего либо напоминающего процесс...при выходе на работу сразу кидают на зп... Обещают одно по факту совсем другое. Обходите стороной. Все стороны.
Москва,
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
г.Мыски Кемеровская область.Организация отличная.Можно работать и зарабатывать, только зарплата на вахте низкая, в месяц 70000 р, а разделить на отдыхающую вахту, то есть на два месяца и получается 35000 р в месяц.. Так всё нормально, проживание, питание и своевременная выплата зп. Отношение руководителей к работникам очень плохое. Ведут организацию к развалу умышленно, это видно не вооружённым глазом . Советую внимательно присмотреться к руководителю и его заместителям (без дарным). Создают видимость работы, а сами разваливают организацию и пытаются выслужиться перед директором, выполняя работу в которой они совершенно не понимают. Мешают работать и оказывают давление на других работников используя свои должностные полномочия. Плохо, что убрали работу вахтовым методом, тем самым ослабили организацию по выполнению оперативного и быстрого выполнения работы. Думаю, уже стало понятно, что без вахтовиков организация не потянет выполнение своих обязанностей перед заказчиком. Возвращать надо работников и специалистов обратно к работе вахтой. А директора и его без дарных замов, нужно убирать пока не поздно Если сделать внутри организации СИ ЗапСиб, анонимный опрос среди работников, то там можно будет увидеть правду людей о руководителях. Убедительная просьба к собственнику организации, обратите внимание на происходящее. Идёт умышленный развал.
Москва,
Подробнее>>ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ