Отзыв сотрудника о работодателе бэст трэвел

Положительные стороны:
Информация об организации подтверждена 2016-02-02 17:51:24

Российская Федерация, Республика Башкортостан, Уфа г., Достоевского улица, 49

Было дело у нас с бамбук тур. Нуууу, епт. Сначала честно говоря боялись отдавать свои кровно заработанные, трудным трудом денюжик. Как-то нету доверия ни к одному тур агенство. Ноо, бамбук тур не подвели и организовали нам отдых. Не скажу что было все супер. Но все же бамбук сделали все что было в их силах, наверное) Были в Хургаде, и нам Подробнее>>

Отрицательные стороны:
руководитель Павел создаёт впечатление адекватного человека, не попадите на уловку!!
Положительные стороны:
работяги хорошие
Подробнее>>

нет Подробнее>>

Подробнее>>

Положительные стороны:
Платят приемлемо. Работаю в комфортном лофте недалеко от метро. Рабочие задачи интересные, команда рабочая крутая. Перенимаем друг у друга опыт и придумываем что нибудь новенькое, благо инициативу тут любят. Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
Работаю в компании Баст Пэйнтс пол года, руководство ставит понятные задачи, коллектив профессиональный, это самое главное. Хорошая компания, в которой можно плодотворно работать, достойная заработная плата. ...

Москва

Семён:
Когда пару лет назад искал новую работу то, мне были важны не только з.п. и местоположение офиса. Хотелось возможности вырасти, хотелось работать в компании, которая вкладывается в обучение сотрудников, а соответственно и дорожит ими потом. И, конечно, поскольку опыт работы менеджером у меня на тот момент уже имелся, то я был заинтересован именно в сдельной системе оплаты тариф+%. В этом плане, я в себе был уверен. Что могу сказать сейчас: Работа непростая, по проектам загруженность колоссальная. Но тут плюс в том, что менеджерам не приходится м/у собой собачиться и рвать клиента на части, перетягивая, как канат. Но если уж взял клиента, с ним нужно работать по-полной, внемать и предугадывать мысли, не подкидывая потом другому менеджеру. Если руководство заметит, что клиент недостаточно или неправильно информирован, если выяснится, что ему, например, демонстрацию продуктов должным образом не провели, то и внушение сделают и премии можешь не ждать в ближайший месяц. Т.е. важен не только план, но и какой отзыв клиент потом о тебе оставит. Но с другой стороны, эта же система даёт возможность увеличить зарплату. За счёт сдельного процента и надбавок ежемесячная зарплата может быть раза в 3-4 больше Подробнее>>

Ольга:
В компании Best Paints работаю 5 месяцев. За этот срок прошла обучение ,был крутой наставник в лице генерального директора. В компании хороший коллектив, уютный офис и достойная заработная плата. Подробнее>>

Алена:
Баланс дружеской атмосферы в компании и неоспоримый профессионализм сотрудников позволяет называть коллег друзьями. «Best Paints», в первую очередь, - это о взаимопомощи. Все стремятся сделать что-то во благо компании, отдела, продукта. Насколько бы не была задача сложна, коллеги всегда помогут найти рациональное решение, подскажут. В компании действует система наставничества, обучение в рабочее время за счет работодателя. Подробнее>>