ООО Еврологистик

Отрицательные стороны

Отсутствует структура подчинения. Зачастую руководитель не владеет информацией о задании, которое получил сотрудник от ген директора. Большая текучка кадров, что приводит к работе с неопытными специалистами. Отсутствие прозрачных kpi. Т.е. зачастую определение зп из понятийных соображений. Тотальная слежка за персоналом. (видеонаблюдение, звукозапись, слежение за компьютером(просмотр браузера, кол во операции в учетной системе) ). Директор по персоналу сливает информацию(конфиденциальные разговоры с руководителями, истории просмотров в интернете +18) другим приближенным сотрудникам компании.

 

Положительные стороны

---

 

Ростов-на-Дону