Отзыв сотрудника игорь степанович о компании Оргэнергогаз

Отрицательные стороны:
одни уроды степанчук один из главных

Видное

Отрицательные стороны:
Все в говне. Люди в говне и от этого сами стали говном. В туалетах срач не вереятный. Хуже чем в селе. Ссут на ободок, срут в писсуары, воруют туалетную бумагу. Рядом находится огромная свалка, ездят помойные вёдра под окном, летают пеликаны с зобом полным мусору. Хотелось выделить в особенности непорядочных сотрудников. Таких как Почикева Д.С. Жучкова К.Н. Плесняева В.А. и баб Наташу. Таких конченных людей нужно ещё поискать. При встрече с ними лучше переходить на другую сторону дороги, что бы не задохнутся от дерьма которое они носят в карманах

Москва

Отрицательные стороны:
Руководство ворует все что можно. В том числе ipad-ы выписанные для работы. Левые субподряды на фирмы руководителей или детей. Хотя работы по ним были выполнены спмой организацией ОЕГ. Сотрудников не ценят и не умеют мотивировать кроме как угрозами. Совковая дисциплина. Руководство не компетентное. Могу выделить несколько индевидумов. Самкова наталья, начальник отдела администрирования. Выполняет мартышеяный труд, ответить на вопрлс чем она зантмается не может. Жучков Константин - личность вообще не адекватная, за спиной сотрудников обливает грязью. Руководитель никакой. Устроитесь туда , будите писать обьяснительные постоянные. Опаздал пиши, по коридору ходил

Видное

Отрицательные стороны:
Руководство ворует. Зарплата низкая. Левые договора. Хамское отношение к подчиненным. Чтобы работать, нужно молчать в трубочку. Одним словом - негатив.

Видное

Отрицательные стороны:
Надменные сотрудники, неимеющие аттестации. Незнающие ГОСТы и СТП организаций. Нет понимания в производственной этике и субординации производственных предприятий. Не приносящие никаких идей и предложений в улучшение качества продукции (считая, что всё это должны им преподнести). Прикрываются ГАЗПРОМОМ, работая с предприятиями ГАЗПРОМА.

Тюмень

Отрицательные стороны:
Много с каждым годом все хуже меньше льгот по соц пакету пару лет нет 13 ой и года 3 премий, нет северного коэфицента в какой бы точке нашей прекрасной родины ты не трудился, отдел безопастности сам же напрягает своих сотрудников возвращать командировочные за командировки годовой давности мотивируя липой, руководство улыбается и говорит надо больше работать ,а на лице денег нет,но вы держитесь, хорошие люди уходят,кого то уволняют остаются приезжие и озлобленные,многие досиживают до пенсии,но терпеть не могут,некогда развивающееся большое перспективное предприятие,куда многие бы пошли работать лет с 10 назад

Москва

Отрицательные стороны:
Боишься, что на тебя раньше настучат

Тюмень

Отрицательные стороны:
Столярову, Гончарову-Новикову.уволить. Холатно относятся к сотрудникам. Если нубут уволены. Коллеги напишут вышему руководству.

Москва

Отрицательные стороны:
Перспектива карьерного роста внутри организации

Москва