Хочу предостиреч соискателей работы от не добросовестном работодателе Управляющая жилищная компания "Эксплуатация" Не тратьте свое драгоценное время. Изначально вводят в заблуждение, в объявлении о поиске пишут одни требования и обязанности, по факту оказывается другое. В должность не вводят, наставника нет, на вопросы отвечают с недовольством или вовсе не отвечают на звонки.Предлагают стажировку без оформления трудовых отношений. Работала полноценных 4 дня, выложилась на все 200 %. По истечении времени, говорят не выходить, что будут испытывать следующего кандидата, при этом не дают какую либо оценку труда.В итоге, стажеровку не оплачивают, тем самым нарушая Трудовое законодательство РФ. Работники там по долгу не задерживаются.
Уважаемые ОТВЕТСТВЕННЫЕ руководители ОАО МГТС обратите внимание! При прокладке новой оптоволоконной линии в жилой дом по адресу ул. Краснодонская Д. 19 корп.1 подъезд № 1 были допущены грубые нарушения. А именно: 1. Плохо закреплены пластиковые трубы на лестничных площадках. 2. Распаечные коробки не закрыты, а на некоторых этажах вообще отсутствуют крышки (приглашение для вандалов). 3. На телефонную жалобу (495-636-06-36) по поводу данных нарушений Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работа в ООО ТОЧМАШ — это современное рабство под видом «стабильного предприятия». Генеральный директор Халитов Рустам Флюрович — главный архитектор этого хаоса. Его управление напоминает феодальный строй: сотрудники получают гроши (оклад 45 000 ₽, из которых 13% незаконно вычитаются под предлогом «налоговых компенсаций»), в то время как сам он «зарабатывает» 500 000 ₽ в месяц 16.
Отдел кадров под руководством Ольги — филиал цирка. При попытке оформить больничный мне заявили: «У нас нет таких понятий, либо работаешь, либо увольняйся». А при...
Положительные стороны:
Если вы мечтаете почувствовать себя средневековым крепостным — это ваш выбор. Единственный «плюс» — иногда в столовой дают бесплатный чай.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Неудобный склад, много тяжестей приходится перемещать вручную, склад летом не охлаждается, поэтому стоит адская жара, особенно на верхних этажах (их 5). Но главный обман это серая система начисления сдельной части з/платы, которая не соответствует никаким стандартам, официально тебе платят за...
Положительные стороны:
обучение, корпоративный транспорт до места работы, питание за счет предприятия.
Подробнее>>
Я хочу рассказать о недавней застройке компании Главстрой "Юнтолово" Набрали людей в службу эксплуатации, обещали не "золотые горы" как это обычно бывает график 2/2 и з/п 30 т.р. снабжение формой и инструментом. На деле же выдали договор по которому рабочий должен соблюдать трудовые нормы которые ему даже не показывали, 3 месяца идет испытательный срок во время которого выплачивается 24 т.р. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Очень недобросовестный работодатель. Имела неосторожность устроиться сюда администратором, вместе со мной взяли еще 2 х девушек. На собеседовании обещали стандартную работу администратора (ответы на звонки, запись на пробное занятие, прием оплат), по факту нас использовали как бесплатный отдел продаж (заставляли обзванивать базу клиентов за 3 года и навязывать продажу абонементов). Всё это, разумеется, никак не оплачивалось. Тонна административной работы т.к. зачем то инфу из crm заставляли дублировать в гугл таблицы ежедневно, хотя по программе всё видно, из за чего приходилось постоянно перерабатывать. Обещали, что для администраторов не будет планов в ...
Положительные стороны:
Разве что дружелюбные тренера
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работаю в ПАО «МОЭК» и за свою практику повидал много ситуаций, когда партнёры начинают юлить с оплатами, но с ООО «Лайф Эксплуатация» история получилась особенно неприятной. Мы обеспечиваем дома теплом и горячей водой, и при этом строго следим за надёжностью поставок. Условия договора были понятны и прозрачны, график платежей — тоже. И всё вроде шло нормально, пока от них не начали поступать задержки, а потом и вовсе перестали платить. Речь идёт не о миллионах, но сумма в 532 тыс. руб. — это не копейки. А ведь к этой сумме добавляется ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Что старания и хорошая работа будут оценены, ждать не стоит, как и верить милым улыбкам и обещаниям долгого сотрудничества. В благодарность за то, что я отмыла территорию от слоев многолетней грязи, у меня за спиной подобрали сотрудника мне на замену. У кадровых сотрудников одна забота: поменьше работать, а выкинуть для этого человека - как два пальца об асфальт. На компанию подан иск в суд за незаконное увольнение при помощи материального давления и обмана.
Положительные стороны:
Возможность удобного графика при работе уборщицей.
Подробнее>>
На сайте комании расписано все красиво, вакансия интересная. Судят заочно, на собеседование даже не приглашают. Хотя зарплата не космическая, но видимо, много пафоса пригласить человека для общения, не смотря на то, что живу недалеко. И на одном из сайтов вообще написано, что не на постоянку ищут, а под проект. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
На Сейшелах в отели заманивают работников, которые потом подпадают под понуждение к незаконному донорству органов, разным спорным финансовым схемам, даже под риск ритуальных "мути". Обстановка крайне напряжённая, коллектив постоянно подвергается стравливанию.
Положительные стороны:
Стандартный отельный конструкт
Подробнее>>