УСЦ компании Samsung Electronics Корсо-Трейд
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
Руководитель Владимир Аркуша считает себя там царём и богом, на моей памяти ещё никто нормально оттуда не уволился, обязательно были скандалы, не отдавали трудовые, резал зарплату. Очень сильные нарушения ТК: зарплата в конвертах, отпуска по 2 недели, причём при этом руководство утверждает, что так и должно быть. Если 2 зама, которые нихрена не делают, причём один по имени Колмыков Сергей банально боится клиентов и все скандалы разгребают девушки на приёмке, причём ессли приёмка на него переводит, то он позволяет себе на них матом орать. Мастеров банально не хватает. сроки ремонтов просто запредельные, причём мастерам по ремонту на 2-3 недели задерживают выплаты за ремонты негарантийной техники. Такая типичная семейна контора, в кторой практически работают только те, кто не является другом или родственником диретора, а остальные слоняются с умным видом и числятся там для набивания стажа. При поступлении на работу был разговор ... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Хороший коллектив, это единственно что хорошо, приятно общаться почти со всеми.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Аркуша ("директор не в себе") постоянно орет матом даже по громкой связи. Орет и на недовольных клиентов.
Постоянные удержания с зп. Заставляет выходить и работать БЕСПЛАТНО в праздничные дни (например новогодние праздники, перенос дней после или до праздников), если не выходишь в эти дни - удерживает среднедневную с зп. Вся зарплата в черную (в конверте), официально никого не оформляет, если оформляет то на 10 тыс, которые официально через кассу не выплачивают.
Постоянно кричит, что "набьет морду тем, кто скажет, что какие-то деньги он не платит, потому что он все платит честно".
По факту - деньги не выплачиваются. Инженеров дурит, не платит им за работу полностью. Очень много обещает, а потом говорит, что он не поделил это на 50%, т.к. половина его!
Если вы решили пойти на работу в данную конторку, уже на первом этапе потребуйте четких правил и вежливого отношения к себе. По ... Подробнее>>