Forno a Legna: Задержка зп, конченный владелец и отличный коллектив)

Отрицательные стороны:
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
в 2023 году работал менеджером в ресторане Иль Форно на Кутузовском, был вынужден уволиться из за поступающих угроз в мой адрес ( как и в адрес других 3 сотрудников коллектива) со стороны директоров Табула в. и Череповой б. Угрозами привлечения своих знакомых, сотрудников определенных структур , с целью решения вопроса силовыми методами, Табула в.и., оскорбляя меня, требовал взять на себя вину за укрывательства сотрудников, которые, со слов Табула в.и., крали вино из ресторана, занимались вымогательством денег у гостей, которые забывали личные вещи. Угрожал сфабриковать на меня дело о краже денег ...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Из недостатков - Настасья Воронина
Положительные стороны:
ЗП практически всегда вовремя
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хочу отметить выдающуюся, незаменимую и по настоящему отвратительную женщину такую , как Настасья Воронина (или как ее многие прозвали Фрекен Бок) Это hr диреХтор Иль Форно. Помимо того, что эта тетя Мотя все таки имеет понимание своей профессии, она также легко и по скотски относится к линейному персоналу. По настроению. Выборочно. Но так или иначе, многие были уволены по ее желанию, многие тупо плакали в углу , энергетика у нее более , чем отвратительная. Клейма на ней негде ставить. Ну а как теряются перед ней директора ресторанов это надо видеть. ...
Положительные стороны:
В некоторых руководителях было что то человеческое
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
hr. Который вообще не понимает суть происходящего и ничего не слышит. Считает себя великой. Руководство заведения на низком уровне, выживают вновь пришедших, отвратительное отношение! Тебе откровенно дают понять что ты тут первый и последний раз, никто не вводит в курс дел, хамское поведение менеджера. Отвратительное впечатление от стажировки. зп конечно же минимум с обещанием выплатить остальное наличными. Стажировка не оплачивается.

Москва

Отрицательные стороны:
Пригласили на собеседование на вакансию менеджер доставки, ресторан 800°с Contemporary Steak, мило пообщались с hr,намекнули сразу что зп в конверте, оклад 20, 60 в конверте! пригласили на пробный день ,но уверив что я подхожу и ничего не изменится ,заставили купить форму( брюки,рубашку,классическую обувь) .Подготовившись,и купив форму( на 15к между прочим), я ждала первого рабочего дня,но в !ночь! ,часов в 23 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Начну, пожалуй, с условий труда. Рабочий день в среднем 14 часов, никакие переработки, оплата ночных смен(после 22.00), оплата в праздничные дни, нет, не слышали! Соц пакет, ну, в принципе тут 50/50. Кого то устраивают официально, кого то нет, зарплата то всеравно в конверте, что то вроде дмс, даже не заикайтесь.Руководство в принципе нормальное...было...в сети Иль Форно появилась некая Кристина, региональный Подробнее>>

Отрицательные стороны:
я пришла работать хостес. Моя зарплата должна была быть 2750 руб. В итоге вводят ограничения, что гости могут входить только по qr коду, дела у ресторана стали плохи . Началось сокращение сотрудников, не знаю, сколько в итоге выплатили им . Мне заплатили меньше за смену 2500, директор сообщила, что у нас (хостес) оказывается первый месяц испытательный срок, про что вообще Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не рекомендую идти работать в ресторанный холдинг il forno group Генриха Карпина (рестораны il Forno, Fornetto, 800c Contemporary Steak на Патриарших, Лимончино, cut и др) по причине нечестности владельца и его ближайшего окружения. Ребята не платят деньги, вернее, сами определяют, сколько заплатить вне зависимости от финансовых договоренностей. Работала месяц в офисе, решила уволиться из за нездоровой психологической атмосферы в компании, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не рекомендую идти работать в ресторанный холдинг il FORNO group Генриха Карпина (рестораны il Forno, Fornetto, 800c Contemporary Steak на Патриарших, Лимончино, cut и др) по причине нечестности владельца и его ближайшего окружения. Ребята не платят деньги, вернее, сами определяют, сколько заплатить вне зависимости от финансовых договоренностей. Работала месяц в офисе, решила уволиться из за нездоровой психологической атмосферы в компании, в итоге заплатили 60% от зарплаты, несмотря на то что мною была проделана серьёзная работа и реализован GR Подробнее>>