Адрес: Воронеж
Автор: Екатерина
Отрицательная сторона только одна это НЕАДЕКВАТНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ КЛИЕНТСКОГО СЕРВИСА ЧЕБУРАКОВА АННА. Человек который практически без личного счастья... живёт одной работой 13 лет. Хотя высшего образования не имеет. Опыт у нее большой она знает свою работу но никто не давал право унижать людей, повышать на них голос и орать. Текучка в данном отделе очень большая. Я пришла менеджером в клиентский отдел и не проработав там почти 2 месяца ушла (точнее меня выгнала ЧЕБУРАКОВА АННА). Работала я добросовестно, без опозданий, работала по совести. Оставалась и на час сверх своей нормы работы чтобы отработать все свои заявки. Работа очень тяжелая, многозадачная но меня это не пугало. Выполняла всю работу поставленную мне от руководителя. Пришел новый менеджер. Меня ЧЕБУРАКОВА просила обучать и помогать. Я обучала тому чему сама научилась хотя я работала меньше 2-х месяцев. Скинула на меня все что можно. Если спросить что-то по работе то можно получить ответ с недовольством. Орёт на многих сотрудников, на бухгалтера Олю (которая в положении), на логиста Андрея, системного администратора Алексея. Ведет себя не адекватно, поэтому много сотрудников из-за неё ушли из клиентского отдела. А как можно работать в такой атмосфере когда руководитель постоянно орёт, на повышенных тонах разговаривает по телефону, хлопает дверьми, а после планерки вообще приходит не в адеквате. Жалобы на ЧЕБУРАКОВУ АННУ уже были, люди писали и заявления об уходе и ходили к директору. Прошлый раз ее пожалели. Сейчас о своей ситуации я рассказала директору но директорам видимо все равно что происходит и идёт текучка. Пусть будет так. Просто хочется предупредить тех людей которые пойдут туда работать... готовьтесь вы убьёте свою нервную систему а в лучшем случае выгонят или доведут до того что сами уйдёте. В моём случае меня заставила написать заявление и уходить. Работа оборвалась буквально за минут. Моментально выгнала. Пошла просто личная неприязнь, перешла на личности много грязи вылила в мой адрес. Унижает людей, если по работе не может решить вопрос тогда сразу стучит директору (не может договариваться с людьми внутри коллектива). Унизив человека она получает огромное удовольствие. Пока она работает там будет всегда текучка. Учредителям нужно иметь ввиду что есть такая проблема и многие об этом молчат. Я оставляю свой отзыв не для того чтобы насолить ЧЕБУРАКОВОЙ а просто хочется предостеречь людей чтобы не теряли время и искали работу более достойную а не находиться по 9 часов с таким монстром. Который может по своему хотению выгнать вас в любое время. Время испытательного срока по словам ЧЕБУРАКОВОЙ на собеседовании 3 месяца, при увольнении оказалось 2 месяца а вот в договоре 1 месяц.
Хорошие условия труда.
ирина:
Прошу вас помочь мне по рекламации на стеклопакеты от Ставропольского стек.завода Стис .Уже полгода кормят завтраками о замене стеклопакетов.Мы дилеры от завода и работали больше 10лет с вами .ПОМОГИТЕ
Москва, Кусковская, 20а к В (4 этаж, БЦ Кусково)
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работал здесь год, неплохая работа. До этого
работал на вредном производстве здоровье
испортил конкретно. Друзья порекомендовали
завод, официально оформили зп в срок все по
честному. Больничный оплачивают к работникам
отношение уважительное. Жалко нет никакой
столовой и питание не оплачивают, но есть
кухня там свч, холодильик, кулер. Работа
спланирована, есть место для переодевания там
шкафчики и душевые. Коллеги нормальные,
работяги в основом мужики молодые. Ушел
понятно по причине з.платы и графика, не
попадаем с женой в графики
Владимир
Подробнее>>
Положительные стороны:
Хороший завод, уволилась, т.к. не рассчитала свои силы, не работала на данном участке. Работала в отделе бухгалтерии. Офис находится прямо на производстве, кабинеты светлые и приятные, много зеленых растений. В целом комфортно было работать. Техника современная, что еще сказать... Из явных плюсов – оформление официальное, полностью белая зп, соц пакет. Коллеги, в том числе из других отделов дружелюбные, всегда подскажут/ответят на вопросы, если требуется.
Владимир
Подробнее>>
Положительные стороны:
Если меня что-то из новенького устроило, значит, оно того действительно стоит. Такая же история вышла с окнами. Как переехали в новостройку, так почти сразу начали думать окна менять. От застройщика так себе окна были, все соседи жаловались, то дует из окон. Я тщательно выбирал и компанию-установщика, и в профилях разобрался, и в фурнитуре и, конечно, в стеклопакетах. Выбрал энергоэффективный теплопакет DS next STIS. Ну что сказать? Разница с обычным остеклением колоссальная. У нас 17-й этаж, одна из сторон квартиры солнечная. Вот сейчас жара наступает, и если раньше я бы
Владимир
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работа сложная нытикам и лентяям там делать нечего. Сборщики все рукастые коллектив так сказать неплохой друг друга выручают, все друг к другу относятся уважительно и напряга нет. Зарплату не задерживали платили исправно. Устроили официально. У каждого по 2 шкафа - для личных вещей и для рабочей одежды. Больничный оплачивают, с этим ковидом более чем актуально.
Саратов
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работал сборщиком стеклопакетов на заводе в Ставрово.
График 2 через 2 с 8 до 22 часов. Я так уже работал, так что мне было в принципе удобно.
Зарплата нормальная, белая.
В раздевалках есть душ, можно помыться после смены. Нормвльные, видно что ремонт делали.
Жаль нет столовой, но есть комната для обедов, довольно большая. Там можно погреть еду, крч норм.
В смене отличные мужики собрались, сработались. Может и дальше бы работал, но нашел местечко поближе к дому.
Владимир
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
на СТИС-Владимир стало ещё хуже (соки выжимают не только из оборудования, но и из рабочих), работают по 12 часов (график 4 через 2 (240 часов в месяц)), зарплаты мизерные, уйти некуда. Предприятие который раз меняет название (сейчас СТИС-архитектура) - (уходят от налогов) и начальство (наворовал - дай наворовать другому) в ТРУДОВУЮ ИНСПЕКЦИЮ никто не жаловался или там всё куплено. О каком КАЧЕСТВЕ может идти речь?
Владимир
Подробнее>>
ИТОГ: если ты считаешь себя профессиональным и воспитанным человеком делать в данном клиентском отделе нечего, либо придется сидеть в глухой обороне под тотальным контролем нездоровой личности.