Авилон Автомобильная Группа

Отрицательные стороны:
Впервые решил написать отзыв, т.к. обычно их пишут недовольные бездельники из разряда продавцов/мерчей и т.д. Вакансия внутреннего аудитора. Информации по вакансии на хх мало, hr по телефону толкового ничего тоже не сказала. Договорились о встрече. Начнем с того, что офис располагается совершенно неудобно, от метро далеко, на машине не удобно (если только не откуда то из выхино ехать), да и парковки, как таковой, нет. Вход в "офис" сбоку здания, без охраны, без ресепшена, на третьем этаже. Люди, пишущие, что офис красивый вы когда либо были в бизнес центрах класса выше ...
Положительные стороны:
Конкурентоспособное вознаграждение (но убогий офис в одном месте мира, дмс нет, фитнеса нет и тд.)
Подробнее>>

Владимир:
  Работаю достаточно давно. Планы всегда выполняю, за результаты сверх плана доплачивают. Все условия, которые обсуждались при поступлении на работу, соблюдаются. Очень доволен своей работой, менять не планирую.

Москва

Михаил:
  Из плюсов: чистая зарплата, нормальный график, хорошие условия для работы, понимающее руководство. Из минусов: не удастся отсидеться в сторонке, тут надо будет работать и работать хорошо. Работаю в ремонтном цеху. Случаи бывают разные, где-то работы на полчаса, а из-под другой машины вылезать 3 дня не будешь. Оплата нормальная, соответствует затраченному времени и силам. Для устройства лучше иметь опыт.

Москва

Алина:
  Устроилась этой весной специалист по подбору персонала. Коллектив дружный, работаем в условиях офиса, оборудованные рабочие места и вся необходимая инфраструктура есть. Вакансий у нас не так много, зато желающих полно. Много заявок приходится обрабатывать. Требования высокие, но и условия выгодные. Меня по моей зарплате все устраивает.

Москва

Виталий:
  Самый большой плюс – это полностью белая зарплата. В продажах часто бывает такое, что з/п серая. Здесь же все абсолютно прозрачно. Выплаты 2 раза в месяц, зарплатный проект в Сбере. Слава богу, что не какой-нибудь ВТБ или Промсвязь, пока найдешь банкомат – состаришься. Расчетные листки высылают ежемесячно, отслеживать свой доход очень удобно. Условия труда – это неотъемлемая мотивация в работе. Здесь этому правилу придерживаются абсолютно все.

Москва

Отрицательные стороны:
Работал менеджером по выкупу, обещали золотые горы в итоге платили в месяц 13000, конченная организация и конченные руководители!!! Самое худшее место работы !!
Положительные стороны:
Положительных моторке нет!! ...

Москва

Отрицательные стороны:
Стоит начать с того, что кандидату который занимается поиском через hh и видит, что у компании "Авилон", так много активных вакансий следует листать дальше, так как эти вакансии не для "людей с улицы", а для "своих". Вакансии выкладывают для формального порядка, ну и для внешней рекламы самого "Авилона", на самом деле все уже забито для региональных коллег или вообще для знакомых. Я не хочу сказать, что это плохо брать "своих", но заниматься одурачиванием специалистов, которые в поиске работы, как минимум не престижно для компании такого уровня. Думаю есть ещё вариант, чтобы заполнить свободное время самого hr, типо может ещё и собеседование проведу, а то надо же заполнить битрикс выполненной работой. Не советую уважающих себя специалистов разных областей тратить время на эту компанию. И наверное небольшой совет, пересмотреть отношение hr к соискателям и будущим сотрудникам даже если ...

Москва

Отрицательные стороны:
Добраться от метро оч не удобно, кругом пром зоны, дымящие трубы. Собеседовали два парня в белых рубашках. Тесты, вопросы, всё это в общей зоне для посетителей автосалона. Вели себя высокомерно довольно, условия, з.п. кардинально отличались от того что пел hr. Ощущение что их задача занизить самооценку кандидата, причём существенно, и сделать невыгодное ему предложение, от которого я благополучно отказался.

Россия, Москва

Отрицательные стороны:
Пригласила на собеседование Дубова Екатерина Александровна на должность менеджер по продажам новых автомобилей Peugeot и Citroen пообещав что будет сразу 2 собеседования с ней и с руководителем. На места я приехал на 40 мин. раньше находился в салоне смотрел автомобили и за 40 мин. я не увидел не одного клиента! На собеседование задавались очень много глупых вопросов которые не имеют

Россия, Москва

Отрицательные стороны:
Кадровик совершенно не знает, что такое her бренд и позорит компанию. Из беседы с Безбородовой Ириной поняла, что не хочу работать в месте, которое берет на работу таких людей. Хамское поведение, отвратительное впечатление от коммуникации. Оскорбительный тон. Рекрутер лицо компании. Если у авилон такое лицо, у меня нет никакого желания иметь никаких дел с этой компанией. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На одну вакансию сказали "у вас слишком большой опыт". Зачем приглашали? Резюме не читали? На другую вакансию - директор задает логические задачки про кувшинки, про биты... будто это важнее чем мой огромный стаж работы, образование и знания. Собеседуют в резерв, особо в сотрудниках не нуждаются видимо... Отзывы плохие удаляют!
Положительные стороны:
Офис красивый. Имя компании ...

Москва

Отрицательные стороны:
Откликнулся на вакансию "оператор call-центра(отдел поддержки 1с)". Посмотрели они мое резюме, через 2 дня пригласили на собеседование. По телефону озвучили, что у них полностью белая компания и зарплату обещали 50 тыс руб. Ну собрался, поехал. (От метро к слову шел пешком, было слякотно, от шоссе летят брызги из воды и грязного снега от несущихся машин прямо на узкий тротуар, по которому в подобную погоду вы не пройдете.А обойти и негде.Пришлось лезть по склону по глубокому снегу, а идти там порядочно, иначе будешь в грязи с ног до головы.Но работодатель в этом не виноват, это так к слову). Как я приехал туда, ждал минут 20 своей очереди, после чего мне дали заполнить странную анкету, состоящую из 2х частей. Первая часть полностью повторяет мое резюме, которое находилось в руках у кадровика(где работал, чем занимался и т.д). ...

Москва

Отрицательные стороны:
Был на собеседовании в октябре 2016, вакансия МК LANDROVER. В автобизнесе работаю давно, знаю многое, опыт приличный. Могу подтвердить со своей стороны предположения, что вакансии публикуются просто так, fake, реальных предложений там нет. Просто таким образом авилон осваивает бюджет через сайт HH. Теперь по порядку: компания, как и многие дилеры в глубоком кризисе (ситуацию знаю из "неназванных" источников), везде сокращении и "оптимизации". Пришел на собеседование больше из интереса к процессу. Сам процесс беседы продлился минут 10 в общем кабинете, где находятся сотрудники службы HR, человек 20. Общался с Вербицкой Марией, которая любезно пригласила меня сесть справа от нее "на стульчик" за ее столом. После чего она нашла мое резюме и начала в него удивленно всматриваться. Из чего я сделал однозначный вывод о том, что видит она его (резюме), как и меня впервые. Далее последовали стандартные вопросы "ниочем", ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Можно сделать вывод о том, что им вообще никто не нужен, отделу кадров же нужно чем-то заниматься.Я добралась до собеседования с руководительницей, и тут что-то пошло не так))))Таких неадекватных я давно не встречала конечно, понтов больше чем волос на голове.Приходишь с хорошим опытом и знаниями(7 лет в автомобильной сфере), а у тебя спрашивают сколько лет в браке,почему нет детей,какая машина,с кем живешь, чуть ли ни какой бумагой 5-ю точку вытираешь, ну до абсурда правда, бред сумасшедшего просто.И вообще хотя я и девушка, считаю что из баб хуе...ые руководители получаются, они понтоваться только могут, а не руководить, ну понятно не все, есть исключения, но тем не менее это мое мнение.В общем без опыта плохо и с опытом плохо, видимо им просто скучно становится, нужно показать свою значимость перед людьми, которые работу ищут, им то особо может и сотрудник не ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Огромное кол-во негатива. Никогда не устраивайтесь на работу в цех МБ. Тут есть два руководителя, Кондратов А.С. и Сидоров П.В. - это абсолютно бесполезные люди в компании. Они не делают вообще ничего. Один строит из себя заместителя командира части по воспитательной работе, думает, что он очень умный и всех остальные тупые, но это не так, я такого деревянного ещё никогда не видел, напоминает стереотип стандартного охранника ( Сидоров П.В. ). Второй это по сути пофигист, ему на всё плевать, клал он на всех, его день проходит с мобильным телефоном по которому он не прекращает разговаривать на протяжении десяти часов!! Отмечу, что разговаривает он не по рабочим вопросам, это личный разговор, не знаю с кем, с женой, с любовницей, с любовником , это его личное дело или недостаток ( Кондратов А.С. ). Сидоров ещё очень любит похамски разговаривать, при ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительное качество работы специалистов hr- подразделения! Была на собеседовании у Вербицкой Марии ( ведущий менеджер по персоналу!) на вакансию оператор колл- центра. Получила приглашение с hh, договорились о встрече. В моем резюме четко отражалась информация о том, какую именно работу я рассматриваю, а именно: ВРЕМЕННУЮ СО СМЕННЫМ ГРАФИКОМ (т. к. работаю по основной специальности, кстати тоже в области HR). Наш диалог продлился ровно одну минуту ( стеклянный пустой взгляд, " наклеенная улыбка", и интервью четко по схеме без вариантов ее личностного участия). ... возможно беседа длилась бы дольше, но спустя несколько секунд я понимаю, ЧТО МОЕ РЕЗЮМЕ НИКТО НЕ ЧИТАЛ!!!! Итог- "....к сожалению мы не можем Вам предложить данную вакансию, т. к. нам требуются работники на постоянной основе". Я была крайне возмущена и хотела обратиться с жалобой к ее руководителю, но не пошла, предположив, что ести держат "таких ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не честная и не пунктуальная контора! Итак, пригласили меня на собеседовании в январе этого года, подходил по всем параметрам, имел аналогичный опыт работы у официального дилера подтвержденный трудовой книжкой и характеристикой, имею профильное образование... Сказали что я их устраиваю и осталось только дождаться решения службы безопасности, обещали позвонить через два дня (с законом я проблем не имел и был уверен в положительном решении). Естественно в назначенный день ни кто не позвонил, и через неделю тоже. В отдел кадров не дозвониться, начальнику отдела тоже. На электронную почту всё же ответили: "Решения пока нет, о результате обязательно сообщим". В общем конечно же обещание не выполнили, а я просто потерял несколько недель в ожидании, так как верил в их добросовестность и пунктуальность.
Положительные стороны:
Красивая обертка. Относительно приличный оклад (обещают). ...

Москва

Отрицательные стороны:
В компании идут сокращения. В реале открытых вакансий в салонах, НЕТ!!!!!! Со слов двух РОПов, своих кормить не чем. Какие новые сотрудники???? Телки из О/К уже не знают, как оправдать свою нужность, выставляют резюме на НН и приглашают на собеседование. Затем сразу же отказ, а им "палка за проделанную работу".
Положительные стороны:
......... ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Новое руководство ГАВНО , наберут малолеток строят из себя специалистов ...умеют только одно жопу лизать своему начальству .Руководить коллективом не хватает силенок и опыта .
Положительные стороны:
НЕТ ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Как любой нормальный человек отнесется к тому, что его пригласят на деловую встречу (именно его пригласят!!!!!) ..... а по его приходу начнут разговор, а что ты вообще сюда пришел, и чем ты нам вообще можешь быть интересен??? Вот и я был совершенно неожиданно, получил приглашение вроде как в ГК "Авилон". Хотя как следовало из подписи, ниже приглашала, какая то телка, из сторонней конторы (см. подпись ниже) Кошкарова Анна Викторовна Ведущий менеджер Отдел подбора и адаптации персонала УК "АкитА" 109316, г.Москва, Волгоградский пр-т., д.43, к.3 Тел.: +7 495 781-8197 доб.: 7632 Ну приехал. Сидит "красавица" ни на один вопрос!!! (з.п. график, как организован процесс работы, поиск клиентов ну и т.д.) она ответить не смогла. Единственное, что я смог узнать, что "флиты" оказывается ком. транспорт форд НЕ ПРОДАЮТ. Ну пришли к выводу, что ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
я работал в филиале Мерседес. начинал мастером, дошел до руководителя. за почти 8 лет сменилось 7 директоров сервиса!!! руководство компании считает что менять директоров это эффективная мера запугивающая всех сотрудников и "повышающая" качество работы сервиса и салона. Несмотря на это с годами собрался грамотный дружный коллектив и все работали провожая старых и встречая новых директоров. З/п в компании была больше чем у других дилеров. Все было не плохо до очередной замены в сентябре 2014г. в наш филиал перевели Е.Пушкарева, который ранее был директором на филиале БМВ. Это психопат-шибзик с комплексом собственной неполноценности, считающий себя супер-директором! За год он ухитрился потерять и разогнать почти всех людей, на ком держался сервис. Кто то ему не понравился(уволил), многих не устроило понижение з/п в 1,5-2 раза(ушли сами), многие ушли потому что не смогли работать под руководством неврастеника. Руководителей он себе взял с других ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Часто бываю на Волгоградском проспекте, хоть и живу в другом районе. Увидев Авилон, подумала почему бы не пойти работать туда администратором, два высших, опыта работы, в том числе административного характера достаточно-больше 2 лет. Откликалась на hh, все время приходили отказы, меня это даже как-то забавляло.) И тут после размещения очередного резюме сами высылают мне отклик.) Поехала я только посмотреть на эту контору своими глазами, прочитала отзывы и уже знала, чего мне ждать. Идти от метро неудобно, через мост, еще и шел сильный снег... Я шла и думала, неужели корпоративного транспорта нет от метро, так бы ехать всего ничего.) Пришла за 20 мин, попросили подождать на диване, я думала, что меня позовут или спустятся. Когда подошла сказали идти на третий этаж в отдел кадров)) Спрашивается, зачем тогда я сидела и ждала непонятно чего, если могла подняться туда сразу.) Девушки из отдела ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работников не ценят и выгоняют, если можно нанять дешевле. нечистоплотная компания. Скидки на авто для сотрудников - лажа. Дешевле выбить скидку под видом клиента.
Положительные стороны:
Нет. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководство не ценит сотрудников, штрафуют за все, принижают в глазах коллег, а сами при этом ходят с хвостами павлинов и ждут что бы все пресмыкались, что является очень важным качеством при работе в Авилоне. Те менеджеры, которые хорошенечко обрабатывают языком уши и пятую точку своего хозяина имеют и подачки в виде клиентов, штрафы только на словах, премии, и т. д. Те же, кто пришел зарабатывать и остается безучастным в этом реалити-шоу попросту выдавливается из него морально и финансово. Коллеги грызут друга друга каждую минуту, даже просто проходя мимо. Весь костяк прогнил, хотя старается казаться хорошим коллективом, порядочных людей буквально единицы. Работая в компании я потерял время, так как мог зарабатывать столько же и больше в другом месте, с более удобным графиком и без тотального контроля времени по отпечаткам пальцев. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Первое, это конечно же отмечалка пальцев! Чувствуешь себя как в концлагере: очереди утром и вечером к этому проклятому сканеру (которых почему то не могут сделать больше, дабы этого избежать). Второе, ненормированный рабочий день: хочешь не хочешь, под конец месяца все равно придется задерживаться. Один человек должен уметь все. Что-то не устраивает - дверь недалеко. Многих увольняют лишь за то, что они не нравятся руководству - личный фактор имеет очень большое значение. Насчетльгот, конечно, не все так радужно как обещают. Скидки копеечные и то не всегда. Если соберусь покупать машину, навряд ли буду делать это здесь...
Положительные стороны:
Достойная з/п, комфортабельные офисы, шикарные машины (что уж греха таить)) Всегда есть отличные возможности для перемещения по филиалам: есть вакансия - в путь дорогу, свои люди берутся охотнее, нежели со стороны. Если есть желание работать, всегда научат и помогут, а если ты туп и ленив, то, конечно, держать здесь тебя не будут, как впрочем и в любой нормальной компании. Очень много хороших и ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Дорогие соискатели, хочу поделиться с вами впечатлениями о компании Авилон АГ. Очень жаль, что сразу не нашла нужный отзыв на вакансию, которая меня заинтересовала в данной организации, я бы тогда никогда не пошла туда и не стала бы тратить своё драгоценное время на них. Но обо всём по порядку. Пригласили на собеседование, общалась с Ириной Мельниковой. Вакансия- специалист отдела поддержки продаж договоров страхования (оформление документов).У меня сложилось впечатление, что Ирина Мельникова только устроилась в эту компанию, т.к. очень не профессиональные вопросы задавала мне, такое ощущение, что она не особо понимает, что именно спрашивать, в вакансии плавает …Что для себя я отметила-что как такового конкурса нет, что если у вас есть опыт, а он у меня есть, 4 года работала со страховыми компаниями, то проходите стажировку 3-5 дней и трудоустраивают. В этот же день я встретилась с руководителем отдела пролонгации ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пройдя собеседование у А. Зоркиной меня пригласили на обучение (4 дня).Обучение прошло хорошо.меня пригласили на работу.и тут началось.есть там супервайзер.которая после стажировки(когда ты ни разу не работал в кол центре все-таки еще не все помнишь и нужны подсказки)всегда мне отвечала-ну вот у тебя все написано ищи сама.и сидишь ищешь добавочные номера.причем клиент висит на линии минут по 8-10.вместо того чтоб как то подсказать или направить ей было пох.в итоге она меня и слила через 2 недели.да и про палец.я проходила с 20й попытки..аппарат заедает постоянно
Положительные стороны:
Близко к метро,мне с Кузьминок 1 станцию.Чистый офис.недорогая столовая.деньги выплатили наличными в кассе,сколько отработала. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Прочитав все отзывы перед собеседование ,подумала не ехать ,но потом решила сама проверить все на своем опыте .в вакансии было указано ,что от метро 2 мин. ,а в реальности 15 мин. по мосту и под мостом .Приехав по точно указанному адресу зашла в здание ,на ресепшене сообщили ,что необходимо пройти в соседнее , пройдя туда недовольный администратор отправила меня на 2 этаж ,посидев там ,мне позвонила сотрудник отдела кадров и сообщила ,что необходимо выйти из этого здания и пройти в другое на третий этаж .Сил уже не было от этой беготни по лестницам . Собеседование прошло быстро .Я открыто сообщила что начиталась много отрицательных отзывов и хотелось бы узнать про все штрафы компании и переработки ,так как я устраиваюсь по договору ГПХ и для меня эта работа временная и карьеру я строить у них не собираюсь .Она ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
HR-не профессионализм,безкультурие,не пунктуальность.
Положительные стороны:
Нет ... Подробнее>>