Между ООО Локурой и подрядчиками НИИ Транснефть (Олимов) - идёт безконечная грызня техническим персоналом (инженера и техники по видеонаблюдению и СКУД). На инженеров строчат пачками докладных с бредом. НИИ транснефть просит у инженеров давать рекомендации по ремонту и тут же штампуют пачками докладные жалобы на инженеров, что они дают рекомендации по улучшению работы оборудования и ПО, а Лакура тут же запрещает инженерам давать рекомендации по улучшению работы оборудования, под угрозой увольнения. Очередной маразм и вечная грызня НИИ с Локурой и инженерами. Грызня доходит, до момента когда запрещают инженеру в рабочее время разговаривать по собственному сотовому телефону в здании НИИ транснефть. А, инженер использует свой телефон как рабочий для согласования работ по настройке и наладки оборудования этого НИИ. И инженер постоянно выслушивает все угрозы об увольнения как по причине, так и без причины. Скотское отношения к сотрудникам. И полное отсутствия рабочего инструментов на работе, Локура за 5ть лет не может закупить необходимый инструмент для работы инженеров и техников. НИИ ТРАНСНЕФТЬ г. Москва. Ооо локура - задерживают зарплату на месяц. Первые две недели рабочие выплачивают только аванс 7500рэ. Отказываются платить зарплату вовремя. Гендиректор Гендиректо Локуры - Вас могут уволить в любую секунду, только по тому, что ты не понравился подрядчику или какому то очередному начальнику. Увольняет только русских, таджиков Локуре набирают.
Обслуживание СОТ СКУД НИИ Транснефть, сеть аптек Москва, Уфа.
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Положительные стороны:
Достоинства
ООО Локура, обслуживание подрядчиков, пожаро-охранка сигнализация, СКУД, Видеонаблюдение, система контроля доступа извещатели датчки движения. Сервера, видеорегистраторы болид. Монтаж и обслуживание. Подрядчики.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Заказчики подрядчики поведение к инженерам и техникам скотское, постоянно орут и ругаются по всякой ерунде. Зарплата нищебродская у инженеров и техников в пределах 60тыр руб. Техников и инженеров заставляют администрировать скуд и сот сервера полностью под свою ответственность в качестве сисадмина, конфигурировать сервера и ПО. Не платят за проведение Технического обслуживания (ежегодное ТО2 и полугодовое ТО1). Не платят за выполнение должности сисадмина по работе серверами скуд и сот. Платят только копейки, подрядчики ведут себя постоянно по замски и постоянная ругонь без причины. Не рекомендую связываться.
Положительные стороны:
ООО Локура, обслуживание подрядчиков, пожаро-охранка сигнализация, СКУД, Видеонаблюдение, система контроля доступа извещатели датчки движения. Сервера, видеорегистраторы болид. Монтаж и обслуживание. Подрядчики.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Заказчики подрядчики поведение к инженерам и техникам скотское, постоянно орут и ругаются по всякой ерунде. Зарплата нищебродская у инженеров и техников в пределах 60тыр руб. Техников и инженеров заставляют администрировать скуд и сот сервера полностью под свою ответственность в качестве сисадмина, конфигурировать сервера и по. Не платят за проведение Технического обслуживания (ежегодное то2 и полугодовое то1). Не платят за выполнение должности сисадмина по работе серверами скуд и сот. Платят только копейки, подрядчики ведут себя постоянно по замски и постоянная ругонь без причины. Не рекомендую связываться.
Положительные стороны:
ооо Локура, обслуживание подрядчиков, пожаро охранка сигнализация, скуд, Видеонаблюдение, система контроля доступа извещатели датчки движения. Сервера, видеорегистраторы болид. Монтаж и обслуживание. Подрядчики.
Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ