Постоянная текучка, вызывающая недовольство у клиентов. На собеседовании обещали около 35 т.р., а на деле выходило 25 т.р., т.к. оклад 7 т.р., а за остальное надо попахать: выполнить планы по оплате от клиентов, возврату актов за услуги, обучению клиентов, сбору файлов с ПК клиента, заполнению недельного отчета и т.д. Много штрафов и депремирований за скидку клинту, за их отключение, да еще отдел контроля проверяет твою работу и тоже занижает оценки, чтобы платить меньше. Много личного времени уже после работу приходиться тратить на составление отчетов, подготовку к работе, пересылке файлов, изучению новинок в программе Консультант Плюс, чтению брошюр и журналов по изучению законодательства, которые надо донести до клиента. Семье и детям времени не остается. Если машины нет, то каждый день приходиться таскать около 10 кг печатной продукции и раздавать клиентам. Летом еще хорошо гулять, а в непогоду завидуешь тем, кто в офисе работает. В целом, если бы планки были ниже, отменили штрафы, а ЗП стала больше, то можно работать. А так экономят на персонале, им лучше поддерживать постоянную текучку низкооплачиваемых сотрудников, чем платить обещанные ЗП.
ЗП выплачивается согласно законодательству. Отмечается хорошо корпоративный Новый год. Поздравляют на 23.02., 08.03. и твой ДР. Хорошие дружеские отношения с коллегами. Некоторые руководители достойны уважения, но из-за пресса сверху и они теряют человечность. Трудоустраивают с первых дней, за 2-х недельное обучение платят стипендию. Разъездной характер работы: сам планируешь маршрут и время посещения клиентов, по пути можно заходить в магазины, кафе. А если мало клиентов и рано закончил, то и гос.учреждения можно посетить (больница, банк, налоговая и т.п.).
Екатеринбург, Ленина проспект, 60а - 407 офис, 4 этаж
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
Но в случае каких- либо проблем, страховых случаев или прояснения непонятного вопроса - помощи не будет. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не хотят работать с ОСАГО в Ценральном офисе Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Необразованный персонал из Средней Азии, хамство, агрессия Подробнее>>
ewita Ужасное ЖКХ Достоинства: нет Недостатки: нет хозяина у дома, разруха У компании новое руководство и сильно слабо вериться, что пришедший к власти над многоквартирными домами и их территорией молодой человек начнет засучив Подробнее>>
Фирма ЮРКОМП, КонсультантПлюс с виду достаточно милая, многообещающая компания. Когда ты устраиваешься к ним на работу все лучезарно вам будут улыбаться, обещать золотые горы... Сначала необходимо пройти обучение (длится оно примерно месяц). Деньги за время обучения никто платить не будет, к тому же, в конце обучения нужно сдать аттестацию - не сдал, ушел, а значит потратил месяц, (а-то и больше) Подробнее>>
Обучение длится 5 дней, находитесь вы будете целый день в офисе на ул.Интернациональной. Вас никто не будет обучать, так как у сотрудников Консультант Плюса нет времени, у них или много работы, или они решают свои проблемы.Весь день вам придется занимаетесь самообразование (будете читать информацию про Консультант плюс, про идеи продаж и т. д.). Не уважительное отношение к персоналу, к Подробнее>>
Перед тем как устроиться в компанию КонсультантПлюс,ООО Альвента соискатель соискатель должен пройти собеседования, обучение (5 дней)и сдать экзамен.Во время обучения большую часть времени вы будете читать о продукте компании и наблюдать за работой сотрудников как они решают свои проблемы ,также про вас могут просто забыть(не скажут что можешь идти на обед или домой)Будешь сидеть там целый день и ждать Подробнее>>
При устройстве на работу не оформляют документы никакие. Обещают зарплату в 2 раза меньшую, чем у остальных сотрудников, что нарушает ТК. При желании уйти с этой работы на испытательном сроке отказываются платить вообще. Угрожают или играют в вас тут и не было. К сотрудникам относятся бесчеловечно - человек на работе упал в обморок от переутомления, приехала скорая, но ей так Подробнее>>
Проблемы в К+Тольятти - это: 1. В большинстве своем абсолютно непрофессиональное и неграмотное руководство, а это один из важнейших факторов успешной работы организации... 2 Огромная текучка, тоже определенный показатель, верно??? 3. Запутанная система оплаты труда, по большому счету - если любимчик - будешь получать нормально, если не повезло, то C`est La Vie... 4. Работа очень напряженная, нервная, на износ, очень Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ