Работаю в этой компании уже 2 года. И просто возмущена до какой степени могут опуститься люди. Я не буду писать, что все это ложь. Просто нужно уметь ценить хорошее отношение начальника к себе и быть всегда благодарным за тот бесценный опыт, который Вам дали. Вот из-за таких работников и получают потом нормальные люди начальников монстров.
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Черная зарплата с окладом минималки по Петербургу, отсутствие трудового договора, отсутствие заявленных премий у всего шатата сотрудников, невыплата отпускных. Владелица отеля Макарова Ирина вместо того, чтобы платить зарплату сотрудникам, после ТРЕХ испытательных месяцев выкидывает их без оплаты под угрозой того, что напишет на администратора заявление на кражу денег из отеля. Оттого и страшная текучка кадров. Никому не пожелаю такую работу Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Черная зарплата с окладом минималки по Петербургу, отсутствие трудового договора, отсутствие заявленных премий у всего шатата сотрудников, невыплата отпускных. Владелица отеля Макарова Ирина вместо того, чтобы платить зарплату сотрудникам, после ТРЕХ испытательных месяцев выкидывает их без оплаты под угрозой того, что напишет на администратора заявление на кражу денег из отеля. Оттого и страшная текучка кадров. Никому не пожелаю такую работу и такого работодателя.
Положительные стороны:
На тебя складывается такие разносторонние обязанностей, что после такой работы можно идти практически в любую сферу сервиса
... Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ