Отзыв сотрудника Олег о компании Деко-Про

Отрицательные стороны:
Психологическое насилие. Нарушение всех личных границ. Право на свое видение вопроса у вас не будет. Никаких свободных коммуникаций с коллегами иметь нельзя. Бесконечные двойные стандарты. Будьте готовы, что за чужие неправильные решения отвечать только вам. Очень неприятная и напряженная атмосфера в офисе. Деструктивное поведение руководства очень мешает продуктивной работе всего коллектива.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Вообщем по зарплате, как договоришься с коммерчиским Наталия Анатольевна (обман), после стажировки нет никаких процентов. Светлана Александровна, ужас, денег не платят, перерыва на обед, почти нет. Вообщем [censored] редкостное не идите туда, бегите если пришли.

Россия, Москва

Отрицательные стороны:
Это ужас. Вспоминаю как что то ужасное. Как туда занесло не понятно. Надо было сразу обратить внимание на "Предоставляем общежитие" Не ведитесь на это. Наталья Анатольевна реально больной человек (дергается лицо и это нервное точно). Ну про Свету ее зама говорить даже нечего просто Хрюша. Подробнее>>

Ключевой минус компании: российский офис - это придаток к Европейскому бранчу. В России правят экспаты, а все решения (подписывать ли проект, повышать ли человека, переводить стажера в штат, направлять консультантов на обучение, какие направления выделять приоритетными для развития и тд) принимаются В ЕВРОПЕ людьми, которые с вами не работают. 1. Главный минус (из заголовка) - бюрократия. Ключевые решения принимаются не вашими руководителями, а Большим братом (европейский офис) 2. Проекты завязаны на ключевых клиентах, бизнесовый консалтинг которых уже делают другие компании, IBM остается техническая часть (соответственно консультанты на этих проектах фактически помогают работать разработчикам, архитекторам и другим тех.спецам), и, соответственно, не являются ключевой функцией на проекте 3. Зарплата адекватно нищенская 4. Чтобы перевести стажера в штат, надо призвать ктулху и найти цветик-семицветик (см.пункт 1) 5. Случаются ситуации, когда стажерам поручают месить грязь - менеджеру не хочется перебивать таблички - пусть этим займется стажер 6. В целом можно найти интересные проекты, но из-за бюрократии - 3/5

Москва

Положительные стороны:
Стабильная компания, полностью белая заработная плата (без задержек) + ДМС. Уютный офис рядом с метро. Большинство коллектива работает очень долго, что говорит само за себя. В рамках компании есть все... Подробнее>>

Положительные стороны:
Хорошая, стабильная компания. Уверенно чувствует себя в условиях современной реальности. Проблем с выплатой з/п нет, все вовремя как часы. Крутые корпоративные выезды, обучалки, дмс, парковка.
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
Положительные стороны работы в АО "Аскотт Деко Рус": - качественная продукция; - общение с ЛПРами крупных строительных организации; - дружный коллектив; - начальство, которое всегда придёт на помощь; - "белая" з/п; - ДМС; - компенсация ГСМ и... Подробнее>>

Ascott Group:
Отрицательные стороны:
Уважаемые коллеги, на протяжении всего периода работы компании, а это 18 лет, мы гордимся тем, что даже в самые трудные времена все наши сотрудники получали зарплату день в день, с соблюдением трудового законодательства. В коммерческой компании, которая стремиться к максимальной эффективности, все сотрудники чувствуют ответственность за конечный результат. И коллеги, которые не вовлечены, имеют проблемы с дисциплиной и выполнением трудовых обязанностей, долго не задерживаются. Но средний срок работы сотрудника в компании 7 лет, и это многое говорит о нашей культуре, атмосфере в команде и этике ведения бизнеса.

Положительные стороны:
Стабильная компания, белая з/п, выплачивается четко в обозначенные дни, социальный пакет. Есть возможность развиваться и увеличивать свой уровень дохода через создание или участие в проектах. Инициатива не наказывается, активность приветствуется.... Подробнее>>