положительная сторона компании:
хорошее отношение к "своим" сотрудникам
отрицательная сторона компании:
- все что обещают на собеседованиях вранье
- "белая" заработная плата - копейки
- постоянные невыплаты заработной платы до 3х месяцев, даже до экономического кризиса
- если коснуться вопроса выдачи кровно заработанных денег, то ты попадаешь в ранг "типа охренел совсем", а если настоять что деньги нужны, то начинается угрозы, т.к. у директора муж в фсб работает
- руководство один затюканный мужик, который ничего не решает, а решают его замы бабы-стервы
- никакого официального оформления сотрудников на работу, все по левому, неговоря уж об отчислениях в налоговые и пенсионные фонды
- несвоевременное выполнение проектов заказчиков, по вине фирмы и наплевательское отношение к заказчикам и срокам выполнения работ
- махинации с деньгами отведенных на заработную плату сотрудников, при этом постоянное вранье что денег нет
- вранье о делах фирмы
- работают нелегалы с Украины
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
Короткое видео о том, как руководители ООО НВЦ "Интеграционные Технологии" (жители городов Курска - (ФИО), Петропавловска-Камчатского - (ФИО) и (ФИО), Долгопрудного Московской области - (ФИО) и г-на Украины - (ФИО)) давали взятки, платили откаты, финансировали террористов и т.д.
https://youtu.be/qmb7Xh3UuK8
Вместо того, чтобы МОЧИТЬ террористов и их пособников в сортирах, правоохранительные органы КРЫШУЮТ спонсоров терроризма?
На днях узнал, что (ФИО) осудили за организацию преступной группировки, совершившей насилие к женщине-бухгалтеру и ограбившей её на 10 миллионов рублей.
http://www.kam24.ru/news/main/56358.html
Кроме того, на счету (ФИО) еще множество различных преступлений, за которые он пока не понёс ответственность: финансирование
Курск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хронические задержки ЗП (как черной, так и белой частей по нескольку месяцев), хамство и алкоголизм директора (ФИО), отсутствие плановости (то простои - то авралы), больничные оплачивают только из белой части за, т.е. копейки, постоянные проверки правоохранительных органов и т.д.
Курск
Подробнее>>ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ