ООО "НПК-ТехноСфера", Чобану Вячеслав Иванович.

Чобану Вячеслав Иванович, тел. +7 951 643-97-59, иногда представляется Станиславом. Занимается ремонтом и отделкой помещений как прораб/посредник. Часто размещает объявления о поиске исполнителей на строительных порталах и электронных тендерных площадках. Деньги зарабатывает просто не оплачивая труд рабочих. На меня он вышел сам, по ценнику отжал до минимума, завершающую часть работ просто не оплатил. По телефону не отвечает. В интернете можно Подробнее>>

Данной компанией руководит Третьяк В.И. сначала говорят потерпеть всё выплатят, потом когда долг компании перед тобой вырастает за пределы все мыслимые и не мыслимые, тебе говорят что фирма не нуждается в твоих услугах, после предъявляют что ты должен фирме и они не отдадут трудовую книжку пока не посчитают урон(это не одна неделя и месяц)или пиши расписку что ты претензий по Подробнее>>

У нас в организации реальный драйв. Офис - таких у айтишников не бывает! Просторный, светлый... В судостроении в области ИТ мы - самые крутые. Зарплаты в среднем на 15-20% выше рынка. За переработки и ударный результат - премии. Начальник - Пьянков Игорь Борисович - реальный мега-мозг и мощный заряд позитива. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Столько оскорблений и матов в свой адрес никогда не слышал до прихода в чудную компанию к чуткому руководителю Пчелкину. Все решается криком. Поначалу платил нормально, потом перестал вообще, хотя обещаний огого. Кидает на деньги всех и каждого, куча внешних долгов. Неизвестно, как он вобще еще держится на рынке. Ушел от него после того, как 3 месяца вобще не было зп
Положительные стороны:
их НЕТ ... Подробнее>>

Здравствуйте, есть такая фирма в Иванове, Техносфера ул. Ермака д.9 Так вот, работал в ней, зарплату не платят по 3 месяца, обещают только. Отношение к работникам как к рабам, организации работы никакой, зп тоже никакая. Леонид - это владелец или как назвать не знаю, этой фирмы тот еще человек. Не переспоришь, не понимает суть работы. Но всегда во всем прав. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
С годом без денежья, техносфера... Уже год задолженность перед ИТР!
Положительные стороны:
да какие уж... ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Кинули. В предыдущих отзывах все верно написано.
Плюсы в работе:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Постоянные задержки заработной платы (по несколько месяцев). Уволенным сотрудникам не выплачиваются долги по "черной" зарплате. "Белую" после увольнения тоже приходится выбивать. У владельца конторы одни понты в голове. Задержки по выпуску продукции. Задержки перед поставщиками.
Плюсы в работе:
почти нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вниманию соискателей!!! Ни в коем случае не советую работать в этой компании. Проработал там 1 год. Заработная плата 10000руб(белая) остальная черная, ни та ни другая никогда не выплачивалась во время. Каждую неделю слышались одни обещания, то в конце недели, то через неделю. При этом у руководства находились деньги на покупку для личного пользования недешевых автомобилей. После увольнения выплатили только официальную часть заработной платы, остальную задолженность, которая не выплачивалась 4 месяца до увольнения, так и не выплатили.
Плюсы в работе:
Условия работы. ... Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
ООО "Крокс Плюс" (Воронеж, НПК "Крокс") - отвратительное место работы, худшее в Воронеже. Инженером там работаю несколько лет. Отношение к наёмным работникам, как к скотине. Работал как вол с переработками, но не повышают, платят копейки. Премии задерживали. Глава - Д. и его дружки наподобие Ч. - худшие люди на Земле, купаются в деньгах. Меня эти мрази не оценили, мой вклад в работу не оценили, зато продолжают держать в штате. Мне должны в месяц платить в два с половиной раза... больше, или уйду. Долги задерживали. Хочется взять Д. напоследок и окунуть головой в унитаз за бесцельно прожитые мои годы. Каждую секунду времени наша жизнь становится короче на эту секунду, и не желаю никому тратить аж целые годы жизни на работу в "Крокс". С неуважением к Д., Ч. и коллегам, С. А. П. и моя Ю., город Воронеж. Подробнее>>