@Вова , рекомендации по развитию — это основное задание в рамках подготовки к собеседованию. Каждый, кто хотел бы теоретически получить любое место работы в любой компании попытается проявить себя наилучшим образом.
www.vnutri.org/torgovyiy-dom-vega-ukraina/
@Бывший потенциальный работник , зачем давать какие либо рекомендации если вы не сотрудник компании…в будующем просто пошлите его на …
Странная компания, своеобразный руководитель.
Сначала звонит некий Андрей Владимирович, как он представился (а Андрею Владимировичу 31 год!))) около 18.00 и на протяжении 30 минут (не интересуясь, насколько тебе удобно беседовать) расспрашивают обо всем, что написано в резюме.
Потом тебя просят выполнить за ночь достаточно объемное задание, на которое, по-хорошему, нужна неделя, ну или хотя бы сутки, и приглашают на завтра на утро на собеседование.
Самый большой прикол! Часто ли Вы бывали на собеседованиях, которые длятся 2,5 часа?! Я вот в первый раз. На протяжении этого времени Андрей Владимирович втирает тебе о компании, о планах на будущее, вытягивает из тебя всю по максимуму инфу, самоутверждается, демонстрирует свои непомерные амбиции и все в этом роде.
И это еще не все!))) Тебе дают пару дней подумать, готов ли ты взяться за эту работу в этой компании. В указанный день ты звонишь и говоришь: да, я готов. А тебе в ответ: знаете, я передумал запускать это направление.. может когда-нибудь позже.. вот и все!
В результате: потрачено время на выполнение задания, предоставлены рекомендации по развитию компании, потрачено 2,5 часа личного времени на удовлетворение амбиций руководителя и все
нет
Отрицательные стороны:
Что можно было бы улучшить: Уровень заработной платы, самый низкий по рынку. Сменить руководителя на более честного, адекватного, способного принимать решения. Потенциал у компании есть, есть к чему расти, основная причина того, что с данной компанией не хотят работ только в директоре тем, кто хоть раз с ним общался или просто знаком, становится понятно, что он просто пустослов и болтун. не допустимо/плохо: Уничижительное, оскорбительное отношение руководителя ко всем сотрудникам. Руководитель компании ничего не делает для развития своего бизнеса. Директор считает себя «всезнайкой» во всех вопросах при этом является дилетантом или ...
Положительные стороны:
Отзыв о компании оао «Медтехника» (г. Чебоксары) и ее генеральном директоре 3 Условия труда удовлетворительно 2 Уровень дохода очень плохо 4,5 Коллектив хорошо 1 Руководство очень плохо 3,0 Условия для отдыха хорошо 0 Возможности роста нет Что мне нравится в работодателе: Коллектив прекрасный. Платят (очень мало) регулярно, без задержек.
Подробнее>>
Недобросовестный работодатель. Кардинальные расхождения между заявленными обязанностями и условиями в описании вакансии, и тем что происходит внутри компании на самом деле. Доверять нельзя – обманут. Задержки выплат. Не соблюдение личностных и профессиональных границ. Подробнее>>
да хз, перекантоваться для новых покорителей этого города. Подробнее>>
Динамично умирающая группа компаний, из всего штата сотрудников остались только два директора — Цыганков А.В и Рудакова Т.В. Все сотрудники уволились из-за глобальных проблем с выдачей зарплаты, из за ужасного хамского отношения. Большинство сотрудников, которые уволились так и не дождались своей зарплаты — а ведь у многих кредиты и семья. 3 сотрудника судятся в Куйбышевском суде на тему «Взыскания своей Подробнее>>
kuligina.viktoria:
Отрицательные стороны:
Отвратительный персонал. Сначала насоветовали не пойми что. Потом пришла с претензией по качеству товара, так как от их компрессионных чулок получила 5 ожогов 2 степени (а от колготок меня отговорила продавец). Две продавщицы на меня накинулись, нехотя приняли претензию. Через день вернула товар "для дальнейшего разбирательства", месяц прошел, никакой реакции. Крайне не рекомендую.
Россия, г Санкт-Петербург, ул Уточкина, д 1 к 1
Подробнее>>
Лена Швырова:
Отрицательные стороны:
На сайте магазина заявлено о квалифицированном и вежливом персонале, а так же о трепетной заботе и особом отношении к покупателю. Всё это ощутила в полной мере, покупая фиксатор на больное колено. "Вежливый" консультант заботливо и трепетно помогала подбирать модель, не забывая отпускать издевательские комментарии по поводу моего внешнего вида, габаритов и размеров. Бонусом к покупке в 2 тысячи рублей я получила стресс, слёзы и испорченное настроение.
Россия, г Санкт-Петербург, ул Уточкина, д 1 к 1
Подробнее>>
12358132:
Отрицательные стороны:
Похоже это одна из фирм, работающих по принципу "сегодня фирма ... оплачивает бонусы за продажу - значит втюхиваем ее технику". Очень обходительно втюхали ***** для измерения давления, как потом оказалось ХУДШЕЕ, что сейчас есть из тонометров на рынке, - для моральных проституток, называющих себя продавцами, значение, что жизнь человека может зависеть от медицинского прибора не имеет - главное побольше урвать. Советую хорошо подумать, прежде чем посетить магазины предпринимателя Находкина С.Г.
Россия, г Санкт-Петербург, ул Уточкина, д 1 к 1
Подробнее>>В этой компании невозможно работать. Главные персонажи всей группы компаний Цыганков Андрей Владимирович и Рудакова Татьяна Валерьевна - директора !!! Отношение хамское, при увольнении зарплата не выплачивается, сотрудники уже устали судиться и читать угрозы в сообщениях. 80% сотрудников, которые уволились за год не получили зарплату, а те кто работали получали с большими задержками. Соц. гарантии не соблюдаются, налоги не Подробнее>>