Садовод Любитель

Отрицательные стороны:
Хочу рассказать, как кинули нашего голову администрации Шкуро кинули на деньги в ООО «УК «Квант — Капитал», Шкуро старался, выдуривал, выкраивал где только можно средства, и вот насобирав полмиллиона обратился в ООО «УК «Квант — Капитал», думал там честные люди сидят, ха, там мошенники похлеще него, с особым цинизмом надругались, не только прибыли не дали обещанной, но еще полмиллиона сделали ручкой и уплыли в голубые дали. http://skelet-info.org/shkuro-i-ermakov-vor-u-vora-dubinku-ukral/

Москва

Отрицательные стороны:
Наверное Симонян сейчас очень страдает, ведь его одним словом вышвырнули из Телетрейд и сейчас он уже не может руководить счетами клиентов. раньше он курировал всеми филиалами Телетрейд в Украине и через него проходили все финансовые потоки из других стран, но... Подробнее>>

Положительные стороны:
Какая Кузьма Ирина из ФАУ Роскапстрой...спец по Ай Ти и цифровизации???? Это же смешно и дебилизм. По распилу бюджета это специалист, да. Баба болоболка под 60 лет ...типа в цифровизации разбирается ))))) Не имея ни практики, ни образования. Эту любительницу пилить бюджет Все в строй комплексе...
Отрицательные стороны:
Кузьма Ирина из ФАУ Роскапстрой - Балаболка и хамка
Подробнее>>

Любитель Кофе:
Отрицательные стороны:
Большая текучесть кадров - это только в департаменте продаж, в остальном офисе такой текучести нет. Зарплата невысокая у рядовых работников. Не индексируется. У продажника может неплохо разово получиться с продажи. Нет перспектив для роста. На руководящих должностях люди сидят крепко, что, на мой взгляд сдерживает развитие фирмы. В некоторых отделах процветает жополизание(департамент управления). Руководитель этого подразделения подбирает людей не по способностям, а по каким-то личным критериям. На мой взгляд очень раздут штат, много персонала непонятно чем занимается. У маломальских начальников есть помощники, которые выполняют их обязанности, вопрос зачем содержать тогда этих начальников. Как тут уже писалось, фирма немаленькая, поэтому медленно принимаются решения. В общем фирма для молодых, можно поднабраться опыта. Или же кому нужен гибкий график.

Москва, Годовикова, 9 ст2 - 14 офис, 3 этаж, ДЦ Калибр

Отрицательные стороны:
Если кратко,только конструктив(отдел продаж): 1. Если вы ТП который добросовестно выполняет свою работу и цели ежемесячно и хотите вырасти хотя бы до СВ,то шансы у вас есть(но их мало) и вот почему-все СВ держатся за свои места и боятся слово поперек сказать вышестоящему руководству,так как многие из них ни на что уже не годны и никому больше не нужны(каждый здесь узнает себя).Для них эта должность высшая планка в жизни))…не от большого ума конечно. 2.Коллектив.Большинство коллектива(от СВ и выше) находится в зоне комфорта,работают инертно,стукачество и жополизство приветствуется,но когда нужно обязательно

Волгоград

Компания якобы является филиалом венгерской компании. Но на практике вся ее структура, организация, процессы и все прочее сделано по усмотрению ее начальника - товарища Тытыкало.Вергерское руководство слабо ориентируется в реалиях украниского рынка т.к. и бизнес план и все анализы поверхностные или устаревшие. Отсюда и весь экстрим работы:Сроки срываются, планы не выполняются, задерларировано на бумаге одно, на практике все совсем иначе...Дунfпак по сути хорошее место для обучения менеджменту в тяжелых... Я бы даже сказал экстримальных условиях. Но набравшись опыта оттуда лучше уходить. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
программа медворк яйца куриного не стоит. Вся разваливается, виснет, не работает, обваливается. Я очень рад что сбежал с этой ужасной фирмы и еще более ужасной программы.
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
Из плюсов тут только стандартный пакет, который в 2026 году есть у любого нормального ритейлера. Дают ДМС, так что можно подлечить нервы после ежедневного созерцания физиономии начальства. Есть какие-то внутренние движухи и вебинары, компания пытается делать вид, что она прогрессивная и современная. Офис цивильный, техника работает исправно, зарплату на карту кидают вовремя и без задержек. На этом список заканчивается, потому что никакие печеньки не перекроют тот мрак, который творится внутри коллектива из-за одного конкретного персонажа.
Отрицательные стороны:
Хотите узнать, как выглядит управленческое дно, тогда добро пожаловать в отдел ВЭД под крыло к Зубу А.В. Этот лысый тип абсолютно профнепригоден и держится только на вранье. В марте 2026 года ситуация стала совсем аховой. Человек вообще не сечет в логистике и импорте, зато мастерски получает откаты от сомнительных контор. Вице-президенты его в грош не ставят, а он отыгрывается на подчиненных. Особенно достается девчонкам. Если ты ему не понравилась, он тебя затроллит и выживет. Если приглянулась, то готовься слушать...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
09.00, 10.03.2017 г. трамвай № 7071, маршрут № 23, перекресток на пл. Ленина. Водитель трамвая (фамилию невозможно прочитать на табличке) вместо того, чтобы наблюдать за дорожной обстановкой пользуется гаджетом. В результате движение трамвая было приостановлено на 20 минут. А так как по инструкции водитель не имеет права открывать дверь вне остановки, то пассажиры очень сильно возмущались, что опаздывают на работу. Думаю, что есть повод руководству принять необходимые меры к данному водителю. Спасибо. Владимир. Мои контакты: м. т. 89219993688, эл. почта -vladimirchilikin42223..[]..gmail.com Подробнее>>

в компании SABMiller RUS царят коррупция и семейственность. все что написано в так называемой корпоративной этике, которую придумали иностранные хозяева для сотрудников русских офисов - на практике полная лажа. никто этих правил не соблюдает. пожалуйста, конкретный пример: в бухгалтерии московского офиса страший бухгалтер Селезнева пристроила на место бухгалтера под свое подчинение свою родную сестру (!) - Баскакову, которая не имела даже высшего образования. где работала до этого - неизвестно, вид имела внешний неряшливый (небритые подмышки, дефекты речи и т.д.?) ну понятно, надо же бедных никчемных родственников куда-то пристраивать. в рабочее время под бочком у своей сестрицы, которая ее и привела, Подробнее>>