ООО Оптовый поток (Краснодар) - скрытая ТинсГрупп. В Новороссийске есть компания с таким же названием - торгует водопроводным оборудованием. К краснодарскому ООО Оптовый поток отношения не имеет. В Краснодаре - мошенники Тяньши. Ссылка на вакансию "Учётчик на склад": s: //career. Ru/vacancy/21806150 .
нет
Положительных сторон просто нет, т.к. каждый день как на пороховой бочке. Никогда не выплачивается обещанная зарплата. Всегда и всем (с кем общалась) зарплата урезается под предлогом "плохо работал" процентов на 50 минимум. Текучка страшная - почти каждый день кто-нибудь уходит. Зарплата состоит из оклада (тысяч 10-15) плюс бонусы. Так вот бонусы или нереально выполнить или если вдруг выполнил, то на следующий месяц выставляется ТАКОЙ ПЛАН, что ..... Директор позволяет себе ОРАТЬ на подчиненных, швырять в лицо бумаги, отказывается от своих слов. Владельцы - они же директора. Их там двое - муж и жена. Один говорит одно, другой - совсем Подробнее>>
Полностью согласна с Марией Петровой и с Владимиром! Истеричка Елена Борисовна (владелица) безумная женщина, т.к. совершенно не разбирается в одежде (делает вид, что "спец"). Может только давать распоряжения о закупке одежды как у конкурентов. Своего мнения на этот счет у нее нет и не было никогда, она привыкла только "слизывать" бренды других фирм. Кроме того, Елена Борисовна просто неадекватный человек, никакой руководитель, хамит постоянно, унижает людей. Я это говорю не потому, чтобы оскорбить, нет, вовсе нет! Просто хочется предупредить всех желающих здесь работать, что НЕТ СМЫСЛА тут работать, не дадут нормально выполнять свою работу, лезут со своими дилетантскими советами всюду! Подробнее>>
Я тоже попала на работу в данную организацию) Такого беспредела я не видела давно.. Текучка кадров - это ежедневные или увольнения или сотрудники сами покидают эту организацию/ Владельцы муж и жена.. причем жена всегда выглядит так как будно находиться в ночном клубе или развлечениях) никого образа бизнес -леди!) истерична) часто впадает в дип)) и когда она в таком состояние - то тот кто попал под ее "настроение" уволен! будет и это почти ежедневно!) Муж.. можно назвать "подкаблучник" просто пытается что-то делать.. но профи -назвать нельзя!) И у каждого свое мнение. причем совершенно противоречивое). Что такое ТК РФ - это неизвестно! ни больничных! отпуска так Подробнее>>
Нормальная столовая Руководство совершенно невменяемое, штрафуют за все подряд, причем штрафы выдумывают кто во что горазд и никто не знает на сколько и за что могут оштрафовать. Зарплата серая, причем такая, что никакой кредит не возьмешь...Отпуск через 11 месяцев после начала работы и оплачивается по минимуму - 10 тыс. руб.А если заболел, то больничный оплачивают по белой зарплате и не всегда...Праздничные и выходные дни если работаешь, то оплачиваются как обычные дни, а если не работаешь в праздники-то вообще не оплачивают. Какие-то постоянные вычеты из зарплаты ( раскидывается недостача) Воруют - особенно приближенные к руководству, а Подробнее>>
Я поняла кто это все пишет. Видимо у тебя все так хреново , конечно ты же не отдыхаешь теперь за границей, и не ездишь в загранкомандировки за счет фирмы, да тут еще большая неприятность у тебя - уголовное дело на тебя завели. Воровать меньше надо. Подробнее>>
Поработав в данной организации, я до сих пор никак не могу понять: каким образом "Трудовая инспекция" до сих пор обходит эту контору стороной. Нарушения законодательства, штрафы, отношение к сотрудникам среднего звена просто не человеческие. Сотрудники складов при увольнении ( при чем это может случиться в один день) уходят вместо зар. платы с "формулировкой"- должен компании денег. Униформа -за свой счет, перчатки- за свой счет. Но при увольнении не забудь сдать господину Терещенко исписанные маркеры и бабины от использованного скотча.В конце каждого месяца инвентаризация ( без ведомостей и комиссии ), все, что не совпало с остатками ( неизвестного происхождения)- оплачивают сотрудники складов. А Подробнее>>
Положительных сторон работы в компании не обнаружила Уважаемая Нара Александровна. Вы обманываете людей при приеме на работу по следующим позициям 1 Оклад. Официальный от 8000- 10000 руб. Остальное в черную. Могут заплатить могут не заплатить. 2. Соответствие трудовому законодательству 1. Отпуск. ПО закону 28 кален.дней со средней ЗП У ВАс оплачивается 70% с черной ЗП за 2 неделеи через 11 месяцев. Через 6 месяцев иди за свой.счет. Я понимаю, что через 6 месяцев по согласованию с администрацией, но тогда Вы должны отпустить человека через 11 месяцев на 28 календарных дней и заплатить соответственно. 2. Больничный лист. Оплата из расчета официальной ЗП Подробнее>>
Не ходите работать на рынок Флора ни в коем случае.Вас ждет- 1 работа за 12000 рублей . 2 Хамство как покупателей так и начальников. 3 Работа практически без выходных суббота и то работать. 4 отношения как к рабам . 5 Тяжелые условия на предприятии Антисанитария. 6 Человеку со слабыми нервами лучше туда не устраиваться тк я сам чуть не избил начальника и покупателей за хамство. 7 Вставать Подробнее>>
Девчонки! Не в коем случае не суйтесь в эту компанию! У них весь рабочий процесс построен на бесплатной раб силе. Обещаю з п на испытательном 15 (1 мес), потом 18 и более. На самом деле ни кто не даст и месяца проработать, условия жуткие работаешь как конь, и не до 18 ч, как обещают, а сколько руководству нужно. Покушать вообще не Подробнее>>
Почему все нелегалы с азербайджана незаконно торгуют на оптовом рынке в розницу, не имея на торговлю никаких обсолютно документов. Всё проплачиваеся. Как только должна приехать проверка, так сразу всех предупреждают, чтоб уходили или пока не приходили. В добавок и обманывают покупателей. Говорят одну цену, а умножаю на другую. Когда же наконец всё это прекратиться? Неужели в туле об этом никто Подробнее>>