-невыплата зарплаты, 10 тыс. оклады в среднем у работников и то по два месяца выплачивают. В итоге должны всем уволишимся приличные суммы, которые, естественно, выплачивают не полностью. - раздутость штата администрации. Вследствие того, что данная организация представляет собой семейный бизнес очень много разных директоров -Совершенная некомпетентность генерального директора Староквашева А.Ю., невмешательство в дела фирмы. На сайте суперджоб висит его резюме, где он позиционирует себя как опытный антикризисный управляющий, но именно при его "чутком" руководстве фирма потеряла 70% работников, уволились два отдела в полном составе, все водители. - подработки руководства - берут проекты со стороны и подрабатывают для себя.
лояльность руководства
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
Шарага разваливается, зарплата в конверте 10-15т и ту задерживают на несколько месяцев, руководство неграмотное, работают там только те кому деваться не куда.
Плюсы в работе:
Командировочные подделывают совместно с бухгалтерией.
... Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ