Нет положительных сторон
Компания и руководство полный отстой!!! Директор чуть ли моется в туалете. Орёт постоянно и любимое высказывание, вы сами должны понимать, что я хочу!
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
Хотел написать отзыв сразу после увольнения, но понял, что из цензурного в нем будут только предлоги. Поэтому если вы не пенсионер (или предпенсионер), не инвалид, не мать одиночка, не алкаш, не прогульщик и ваш iq не измеряется числом отрицательным делать вам тут нечего. А если вы подпадаете под одну (или несколько) вышеперечисленных категорий, то вам и так от жизни уже досталось, зачем еще больше [censored] ситуацию. Все позитивные отзывы об лг автоматике написаны работниками ок или под их диктовку. Текучка в компании сумасшедшая, процентов 30%, если не больше. Иногда складывалось ...
Положительные стороны:
В принципе, работа мне была интересна подтянул свои знания в области запорно регулирующей арматуры. Зарплата, хоть и смехотворная, но платилась без задержек (в 2022 году). В коллективе есть с десяток нормальных людей.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Был на собеседовании. Заполнил анкету. Обещали перезвонить. Вот и всё. Постоянно обновляют вакансии требуется куча народу походу всегда или кадры создают создают видимость работы на сайтах прячутся под вывеской НАУЧНО ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ФИРМА
На собеседовании будут говорить что они белые и пушистые все у них по ТК РФ. Склонен верить отзывам. Собеседование проходит на улице Электродная там только офис . Всем удачи по поиску.
Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
Не нашел.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Если вам нужен обман в зп и тысяча должностей, вам в ЛГ. Платят копейки, хотят горы сделанной работы. За спасибо и то не скажут. Тысячу раз стоит подумать перед собеседованием.
Положительные стороны:
Коллектив отличный.
Подробнее>>
Антон:
  Я работаю в ЛГ автоматика с февраля 2021 года. Срок небольшой, но уже можно сделать некоторые выводы.
Зарплата всегда вовремя и без вычетов. Работа есть: никого не отправляют в «отпуск» за свой счёт, нет четырёхдневок, трёхдневок. Регулярно проводится обучение. Руководство реально беспокоится, если сложная ситуация в семье, со здоровьем, идут навстречу. Коллектив доброжелательный - всегда помогут, подскажут.
Белая зарплата, премии по результату. Есть нехватка кадров. Старшее поколение с опытом уходит по возрасту, а молодые специалисты не всегда хотят учиться – поэтому невысокий результат и соответствующая зарплата - «сколько работал, столько и заработал».
Однако при желании и стремлении есть перспективы роста для молодых специалистов. Руководители отделов, в основном, - молодые люди от 30 до 40.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Обман работодателя заключается в том, что вас будут штрафовать ежемесячно, соответственно, довольствоваться остается только мизерным окладом по трудовому договору. Можете даже не надеяться на повышение зарплаты после того, как лучше освоете свою работу. Генеральный директор является самодуром. Все негативные отзывы о нем правдивы. Человек с раздутым чсв. В своих интервью часто упоминает, что его фирма является реальным производителем, а
Россия, Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не суйтесь на эту гнилую фирму. Проработал здесь почти 3 года.
О ген.директоре Зилонове не могу сказать ничего хорошего, все, что есть плохое в людях собрано в нем и все проблемы на этой фирме только из-за него. Постоянно штрафует и лишает премий непонятно за что. Фирма семейная. Батя Зилонова создал эту фирму, сам М.О Зилонов сейчас ген.директор, мать его глав.бух. Зам. Назин (единственный нормальный из начальства) тоже какой то родственник. Есть еще родственники в начальстве, но не знаю как их зовут. То есть можно представить, в какой большой семейный карман идут деньги со штрафов и премий работников. Елена Юрьевна(кстати тоже родственница) следит за опозданиями работников, хотя сама приходит к 9:30, потом смотрит и записывает кого нету или кто опоздал, затем сидит и курит не спеша в течение получаса на улице, а за тем и вовсе пропадает.
Я надеюсь, что Зилонов прочитает ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Забегает Зилонов М. в отдел снабжения и истерически орет- Срочно!!!! Мне нужен супер стул в мой кабинет !!!!( Все в недоумении.)Тому кто найдет выпишу премию(может быть),не буду гнобить целую неделю и целых 2недели разрешу работать по 8 часов в день !!! Но Михаил Олегович. В чем дело и какой нужен стул? И по поводу счета- насколько быстро он будет подписан???Пропустит ли его главбух? С главбухом я сегодня вечером ДОМА договорюсь. А тул мне нужен специальный. Наши ЖОПОЛИЗЫ мне задницу слизали аж до костей и мне в кабинете неудобно сидеть и гнобить народ !!
Плюсы в работе:
Когда Зилонов М. уезжает в командировку,то коллектив начинает работать слажено и фирму не лихорадит .
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Во время телефонного звонка меня уверяли, что я отправлял резюме в эту компанию, но я этого не делал, Более того, всегда фиксирую все отосланные резюме. Затем мне сообщили что в отдее снабжения уже есть 8 человек (что более чем достаточно и для более крупной компании). собеседование - собственно приятная беседа с описанием достижений компани, такое впечатление что со мной беседует не HR, а менеджер по продажам или по рекламе. На прощание особенно подчеркивается, что если не будет повторного звонка, зачит не подходите.
Кратко резюмируя: не знаю как друге специалисты, а менеджер по снабженю в этой компании не нужен. сотрудница которая вызывала меня на собеседованиерешает какие угодно задачи, только не подбор сотрудника на эту позицию.
Плюсы в работе:
В приглаени на собеседование очень подробно и точно указывается как добраться до места. Сотрудница отдела кадров, представляющаяся как Баулина Ольга Михайловна вежлива и корректна.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
минусы есть, но не много, в основном по внутренней "кухне", ГЛОБАЛЬНЫХ НЕТ
Положительные стороны:
Компания неплохая, зарплата вовремя, коллектив отличный. В общем неплохо, некоторые минусы имеются, но не существенные, маразма везде хватает. В общем рекомендую ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
директор слов нет... за опоздания или грязь на рабочем месте премии лишает, работы море, не продохнуть. Перекуры только два раза в определенное время, вход и выход по личной карточке.
Положительные стороны:
хороший коллектив. зп платят вовремя ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не нашел. Идеала не существует)))
Положительные стороны:
Стабильная и надежная фирма. Коллектив отличный. Зп белая без задержек. Все по тк. Кто хочет заработать - работает. Человеческое отношение и условия. При желании можно удовлетворить карьерные ожидания. ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отрицательно всё, особенно еб.....ый зилонов м (мудак) о (отменный). Люди ни когда не видитесь на приглашения в эту компанию если вы себя уважаете. Вас сгнобят и выжмут все соки.
Плюсы в работе:
неееееееееееееееееееееееееет и не будет
... Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю в "ЛГ автоматика" не первый год. Достаточно и минусов и плюсов. Для меня важные плюсы: белая зарплата с отчислениями в пенсионный фонд, соблюдение ТК в отношении отпусков и больничных, близость к метро. А в довесок возможность трудиться по индивидуальному укороченному рабочему дню, что при наличии детей очень важно.
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Компания неплохая, зарплата вовремя, коллектив отличный. В общем неплохоЮ, некоторые минусы имеются, но не существенные, маразма везде хватает. В общем рекомендую
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Я работаю в ЛГ автоматика с февраля 2021 года. Срок небольшой, но уже можно сделать некоторые выводы.
Зарплата всегда вовремя и без вычетов. Работа есть: никого не отправляют в «отпуск» за свой счёт, нет четырёхдневок, трёхдневок. Регулярно проводится обучение. Руководство реально беспокоится, если сложная ситуация в семье, со здоровьем, идут навстречу. Коллектив доброжелательный - всегда помогут, подскажут.
Белая зарплата, премии по результату. Есть нехватка кадров. Старшее поколение с опытом уходит по возрасту, а молодые специалисты не всегда хотят учиться – поэтому невысокий результат и соответствующая зарплата - «сколько работал, столько и заработал».
Однако при желании и стремлении есть перспективы роста для молодых специалистов. Руководители отделов, в основном, - молодые люди от 30 до 40.
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Читала внимательно все отзывы и пришла к выводу, что отрицательные составлены одним или максимум двумя, неудовлетворенными работой по личным причинам, уволенными сотрудниками и их родственниками или друзьями по просьбе уволенных, чтобы как можно больше навредить репутации руководства предприятия. Эти отрицательные отзывы как минимум не объективны и не отражают реальную картину.
Я также была на собеседовании как и все принятые сотрудники, и директор действительно очень занят и пришлось подождать, но он решает множественные задачи для организации работы предприятия, поэтому ожидание оправдано. Зарплата выплачивается вовремя, дважды в месяц!, а те, кто считает что на других предприятиях лучше или будут платить больше, зачастую ошибаются, а иногда и возвращаются на прежнее место в здоровый и слаженный коллектив.
Профессиональные сотрудники и востребованные люди не позволят себе писать подобное о людях с которыми работали не один год. Предприятие в целом отличное и люди и руководство замечательное!
Москва
Подробнее>>